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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれないが繁忙期でなければ、有給申請も普通に通り休めていた。また、有給が取れていない場合には、取得するよう上司から連絡が来ていた。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ライテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれないが繁忙期でなければ、有給申請も普通に通り休めていた。また、有給が取れていない場合には、取得するよう上司から連絡が来ていた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
働かなくても給料がもらえ、それほど評価に響きもしません。所属部署の利益が出ていれば評価が良くなるため、困難なプロジェクトに巻き込まれなければ...続きを読む(全189文字)
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配属先などによって変わるとは思うが、有給の申請は基本的に通り、もし有給を規定数取得していない場合、取得するように上司から言われる。また、休日出勤もあまり...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
以前は年度末はかなりな繁忙期があり、スケジュールもタイトだったが、
今はそこまでのことはなく、多くの社員が定時で帰宅することが多い。
休日出...続きを読む(全258文字)
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有給休暇も非常にとりやすい環境にあると思う。また、フレックス制をとっており、10時までに出社と自分のペースで仕事ができる環境にある。
出産、育児休暇も...続きを読む(全159文字)
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配属されるチームによる
社内外を問わず、業務の管理が全うであればそこまでひどい残業にはならないが、うまく行っていない場合は終電常連になる勢いで残業をす...続きを読む(全161文字)
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社内で仕事をする上では、プライベートの時間も取れる。フレックスを採用しているため
コアタイムさえ働けば、ある程度、業務時間は自分の中で調整ができる。
...続きを読む(全162文字)
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自分が携わっているプロジェクト次第なのですが、比較的休日は取りやすく有給休暇の消化率もよかったと思います。
残業はプロジェクト次第なのですが、忙しくな...続きを読む(全153文字)
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特には仕事に対しての
強制的な試みはない
なので個人の資質によるところが多く
自ら学びたいものに対しては比較的自由に
仕事をさせてもらえる。
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程に携わる機会があまりなく、新しいプロジェクトにアサインされても携わる工程が基本的に下流工程だったため、キ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
コンサル部門では産休、育休を経て働き続けている社員はいた。
システム部門でも産休、育休を取得している社員はいた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
勤めていた時期には、指定の試験に合格すると一時金がもらえた。
社員会があるため、社内制度等について意見することができる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合、入社後1か月はプログラミング等の研修がある。それ以降は部署に配属されOJTとなるため、その後の成長度...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は想定していた通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれないが、社内は静かな雰囲気のため、何か質問...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他にやりたいことが見つかったため。
退職する際は総務の方から退職時の送付書類などをとても丁寧に説明いただけたのでありがたかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
当然の話ではありますが、自学自習に努めればスキルアップが可能です。チーム内の風通しが良い場合が多く、自分でやり切れる内容であれば、技術的な提...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
活かしきれておりませんが、コンサル業務とシステム開発業務を持っている点でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期の半数は心が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
資格を取得をすると報奨金がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのため教育制度はありますが、上司の許可がおりず利用で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
休みは現場によりますが比較的取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織によりますが、女性という理由で評価が上がりにくい場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休暇や時短などの周囲の理解があったことや、多くのプロジェクトがリモートワークが前提であった点は非常に働きやすかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
休みは基本的にいつでも取れる。
有給休暇に加え、夏季休暇、年末年始、バースデー休暇などがある。
ただこの職業上、配属された現場側の状況やルー...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
■有休について
休みたいときには申請すれば休むことができました。
■勤務時間について
わたしが在籍していたころは10:00時出勤~19:00...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの社員が初心者に近い状態の人が多く、ほぼ独学の為かなりの残業を強いられる。終電で帰る...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思います。自社案件がメインなので、プロパー同士できちんと予定を考えれば、希望通り休めると思います。
ただ、周りでは有給消化...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的には案件次第なのですが、案件に無理やりアサインされるような風潮はないので、外れ案件を引いたら、案件を変えてもらうようにお願いはできると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
忙しい時期と落ち着いた時期があり、案件の山谷があったので、時期を選べば休暇も取りやすかったです。もちろん、プロジェクトによるとは思います。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
絶対に残業をしろとは直接的には言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質的に残業することが正とされていたので、自分だけ定時な...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自身の都合に合わせて調整しやすく、上司にも相談しやすい環境のため、ワークライフバランスを保ちやすいです。働き方について柔軟に考えてもらえるた...続きを読む(全149文字)
| 会社名 | 株式会社ライテック |
|---|---|
| フリガナ | ライテック |
| 設立日 | 1974年7月 |
| 資本金 | 7005万円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 代表者 | 工藤晃久 |
| 本社所在地 | 〒162-0826 東京都新宿区市谷船河原町11番地 |
| URL | https://www.litec.co.jp/ |
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