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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発からすると仕事を任されたりでスキルアップの範囲は大きいが、他の職種ではなんとも言えないところ。配属される部署...続きを読む(全106文字)
株式会社ルクレ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ルクレのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ルクレで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発からすると仕事を任されたりでスキルアップの範囲は大きいが、他の職種ではなんとも言えないところ。配属される部署...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
先輩からしっかりと業務を教えてもらえる環境がありました。放置されないので、安心して業務に取り組めます。また、人の出入りが多いので、教育体制はしっかりとで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒採用もしていて、社内異動などを通しても、教育コストを払い人を育てて伸ばそうという意思は垣間見えていたように思います。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
周囲の優秀なエンジニアと一緒に仕事をしながら、考え方や問題解決について学ぶことができた。論理的思考が鍛えられる。
また自分が入社したころには...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人が少ないため、本人のやる気次第でいろいろなことを担当させてもらえます。
そういった意味ではスキルアップにつながっていくと思います。
【気に...続きを読む(全207文字)
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最低限のOJTはあるが、他社に比べて研修や勉強会に力を入れていない。どんどん仕事を任せてもらえるため、
業務を通して自分のスキルは上がる。しかしこれも...続きを読む(全153文字)
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スキルアップに関してあまり研修とかはないです。簡単な業務からだんだんそれぞれの仕事を覚える感じでしょうか。
身につけたスキルは次に活かせるかは微妙。。...続きを読む(全195文字)
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スキルアップやキャリア開発にはさほど力を入れていない。良くも悪くも個人にすべて任せており、会社がそれを助けようという気持ちはない。教育も先輩はザックリし...続きを読む(全155文字)
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スキルアップやキャリアについては、会社はまったく面倒をみてくれません。
自分のやりたいことを見つけ、その方面のスキルを伸ばしたいことを上長に伝え、チャ...続きを読む(全158文字)
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新卒新入社員にはマナー研修があります。それ以外の研修制度などの教育体制は一切ありません。基本的に全てがOJTですので、上司やチームメンバー、担当するプロ...続きを読む(全158文字)
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新卒はマナー研修がある程度で、実務に関しては先輩社員やチームメンバーによるOJTで業務内容を覚えることがほとんど。OJTも基本的なことしか教えてもらえな...続きを読む(全166文字)
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配属部署によりかなり異なる。メーカー受託の部署等では、最新の技術に触れる機会が多く、非常に勉強になる。小さな会社なので1人あたりの仕事範囲も非常に広く、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
株式会社ルクレは、自分のアイデアや意見を発信しやすい風通しの良い会社です。上司や同僚との距離も近く、日常的にコミュニケーションが取りやすい環...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
福利厚生はほとんどないので、期待しない方がいいです。今後も福利厚生が増えることはあまりないと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分でやりたいと思ったことに関し手配どんどん挑戦させてもらえる環境。自分の職種にかぎらず、別の職種にもしみだしてやらせてもらえる。逆に指示待...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
アルバイトの方は子育てしている人が多い。管理職に女性が多いがかなり忙しそうなので、子供がある人などは両立するのがかなり難しそう。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
人にやってはかなり残業している人もいるが、あまり人に強要するような人は少ない。周りをみて残業している人がいると帰りにくいと思うようなタイプだ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価は仕事の内容をしっかり見て、してくれる印象。昇給も努力していれば着実にできる。ただ、半期に一回個人プレゼンをしなければ、お給料が減ってし...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
成長や評価してほしいところを自己アピールできる場がある。
給与の向上にむけて積極的に評価できるよう努めている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全541文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での対立が裏では激しかった印象。上の人間に好かれないと底評価の扱いとなるため、なかなか本音で話せない。愚痴...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会を何も知らないまま無垢な気持ちで入社したため、世間とのギャップに気が付かず苦労した。世の流れに沿った労働を厳...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休に入ったり育休に入ったりする人たちがポロポロいた。その後復帰する人たちも多く、あまり不満はなかったように思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ない、面接で話した全てが嘘だった。
本当に1年間無駄な時間を過ごした。他の方におすすめしたくありません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格取得支援に関しては、資格受験料は会社持ち(ただ回数制限あり)。1部の資格については合格後報奨金が出るものもあります。手をあげれば社内向け...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修制度はかなり整っている。通信教育講座を利用して社外資格をとることができ、条件はあれども自費対応でないのがとても良い。わたし自身も活用して...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人間関係が良好で、互いに支え合い、相談しやすく、サポート体制が整った風通しの良いチームの雰囲気が魅力的です安心感がある点
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
内定者研修では管理部門配属予定者にもプログラミングの研修内容があり、業界への知識に触れるきっかけになる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするには自立自走して、自習することが強く求められる。スキルアップ、キャリア開発、教育体制は皆無だっ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
e-Learningや集合研修はよくやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は業務で忙しすぎて研修などに時間を費やさな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、入社後1年間はOJTを中心とした教育体制が整っており、先輩社員が業務をフォローしてくれる環境でした。
分からない点があれば都...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社内の研修はよくやっていた印象。新人研修も手厚め。
新人研修の時に、手強いお客さん相手に仕事をするワークがありみんな怯えていた。
配属後も独...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
学ぶ環境はある。積極的に利用すれば成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関して相談できるようになっていたが、...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社ルクレ |
|---|---|
| フリガナ | ルクレ |
| 設立日 | 1995年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 85人 ※2023年1月現在 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 有馬 弘進 |
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山1丁目2番3号 青山ビル3階 |
| 平均年齢 | 33.0歳 |
| URL | https://lecre.jp/ |
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