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住友商事の子会社であるので、プロパティマネジメント専業会社の中では年収は安定しているし水準は高い方だと思う。ただデベロッパーと比較するとどうしても見劣りす...続きを読む(全82文字)
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住商ビルマネージメント株式会社
住商ビルマネージメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は370〜788万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住商ビルマネージメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に住商ビルマネージメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
住友商事の子会社であるので、プロパティマネジメント専業会社の中では年収は安定しているし水準は高い方だと思う。ただデベロッパーと比較するとどうしても見劣りす...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業界の中では平均的なのかもしれないが、基本給が低く、給与がなかなか上がらない。ほぼ年功序列の体系であり、新卒は地道にやっていけば毎年少しずつ昇給していく...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多分同業他社と比較すると条件はいい方なのだと思う。管理職でなければ残業代もフルでもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パフォー...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は毎年パフォーマンスシートを作成して面談がありますが、結果がどう反映されているのかは分かりません。ただ、評価にかかわらず毎年一定額の昇給...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は、自らサービス残業などせずにしっかり申請すれば、きっちり出てそれなりの月収になる。また、住宅手当や宿泊補助など、住友商事のグループ会...続きを読む(全183文字)
インターンシップや説明会の中で、研修制度について説明する時間があり、その中で資格取得支援制度や、文系社員でもビルの設備面を知るための基礎研修などが行われる...続きを読む(全100文字)
不動産業界の中でもtoBの企業なので土日休みであったり、家賃補助も充実しているため、福利厚生については充実していると感じた。続きを読む(全62文字)
住友商事の子会社であることから、受託するビルが少なくなって困ることということはないと思う。続きを読む(全45文字)
住友商事の子会社なので当然住友商事の色は強い。社員の方は真面目で冷静そうな方が多かったので、社風は割と固めかもしれない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
家賃補助や帰省費、看護休暇や育児休暇など、福利厚生や社内制度はとても整っています。社員の声をすごく聞いてくれるので、家庭を持っている方にはと...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残業もかなり多いわけでは無く、上司も無理強いをしてこないので、ワークライフバランスはとても満足しておりました。フレックス制度やリモートワーク...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最近は女性総合職がかなり増えてきました。性別関係なく評価はされます。出来る女性はちゃんと評価されてます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員は皆常識のある方ばかりで、落ち着いており、仕事をする環境として人間関係の問題は少ないかと思います。
管理職の方々もとても部下思いの方ばか...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
親会社である住友商事が開発をして、その開発案件が管理案件となります。大企業である住友商事の開発案件ですので、大型案件もあり、担当になるととて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修はかなり豊富です。自身が学びたい研修を自由に選ぶことができ、新入社員の入社研修もとても価値のあるものだと感じました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収は悪くはないが高くもない。
残業などは申請した分がきちんと入ってくる。
大きな差は生まれにくい。インセンティブもないため、ボーナス評価が大事続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約を取れる事により認められていく事はありますね。
それは当てはまるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ不明確である...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年収は事務職の割には、よくもらえてる方だとおもいます。 年に1回評価制度があり、1年間自分が行ってきた実績を元に評価いただけます。概ね昇給に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は同世代と比べて高いです。賞与も年2回貰えます。安定した業界なので、金額の変動も大きくありません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎月の営業数字が次月の給与に歩合給としてすぐ反映されるため目先のやりがいにはなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員だ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
賞与は成績次第。年俸制で年の最初に年俸を決めて頂きその年俸を、12等分したものが月給になります。ボーナスは年一回です。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年間休日は比較的多く、計画的に休暇を取得しやすい環境だと思います。有給休暇についても、事前に相談すれば調整しやすく、自分の時間を確保しやすい...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
当時は就業時間内に宅建の勉強時間を割り当てられていた。また、資格学校も就業時間内に設定されていた。新卒の年収はかなり低かった印象だが、勉強時...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
新卒の初任給も業界水準よりやや高めに設定されていると思います。 賞与は年2回あり、個人の頑張りが反映される仕組みです。 単純な契約件数だけで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通。不動産にしては低いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し年収を上げて欲しい。年収以外で改善をしているよ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 住商ビルマネージメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミショウビルマネージメント |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 225人 ※2021年4月現在 |
| 売上高 | 94億1800万円 ※2021年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古東 尚 |
| 本社所在地 | 〒101-0053 東京都千代田区神田錦町3丁目26番地 一ツ橋SIビル7階 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 電話番号 | 03-5282-3700 |
| FAX | 03-5282-3727 |
| URL | https://www.sumisho-bm.co.jp/ |
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