HATARABA（旧：オフィスバンク）の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社員を育てる意識が強かったこと。新卒にビジネスの基礎から指導してくれたことはその後のビジネスマンとしてのキャリアにとても役立っています。
【...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、始業前・終業後どちらも残業しなければならないうえに、隔週土曜日が出社日になっており、ワークライフバランスが...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はありませんでした。お昼に会社の炊飯器で炊いたご飯が無料で食べられたので、お金のなかった社員には...続きを読む(全86文字)

【良い点】
明確なため、比較的に稼ぎやすい。
自分の頑張り次第で上がるため、気持ちの問題でなんとかなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
謎の土曜出勤や、強制はされないが、みんながしている残業などプライベートの時間は皆無になると思った方が良い。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々やってくれてはいるが、トータルでは低レベル。家賃補助とかもなく、仮眠室などもないため、不満ではあった続きを読む(全72文字)

【良い点】
経営層にアプローチを行うため、勉強になることが多い。上司からのアドバイスも貰いやすいため、学びは多い続きを読む(全56文字)

【良い点】
仕事とは全く関係ないプライベートの目標を達成すると報奨金3万円もらえる制度があり、これは非常にユニークで面白い制度だと感じた。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給は比較的とりやすい。
アポや定例、大事な会議をいれなければ割と自由に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全337文字)

【良い点】
自分で案件を開拓するので、でかい案件を発掘でき、それがもし成約に至ればやりがいはでかい。他にも顧客の働き方そのものに営業を与えるので、そこの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性も売れば売った分だけボーナスとして入るから働きやすい環境であると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり女性がリーダーになっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
受付業務は女性がすることが多く、能力を発揮しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿舎の不具合の初期対応や入居前チェックは業務の...続きを読む(全137文字)

【良い点】
to Cなので、女性営業だと安心感があるのか成績がいい女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライブイベントによる復帰をしてい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
重い資材を持って、歩いて営業をしないといけないため、かなり体力が必要になります。また、夏や冬は休まないとかなりキツく、体調不良になる可能性が...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少なく、女性管理職もおらず女性が長期的に働いていくことは難しいとは思います。
会社としてもそういった部...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性であっても数字を出せば正当に評価され、役職に就くチャンスは平等にあります。バリバリ稼ぎたい女性にとっては、性別に関係なく実力で勝負できる...続きを読む(全219文字)

【良い点】
性別問わず働くことが可能。給料も女性だから少ないとかはありません。同じ仕事をしているので当然だとは思いますが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
体力のある女性は昇進しやすいと思う
体力がなく残業していなくても効率的に業...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性総合職で結婚・出産後も働いているケースは極めて少ないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みではないため、通常の保...続きを読む(全128文字)

【良い点】
時短勤務やリモートなどしている人もいたので育児中の人も働きやすい思う。ただ、できる条件等詳しいことはわからない。派遣、アルバイトの場合急な休...続きを読む(全183文字)