アカツキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の進め方や人員配置を見ていて、個々の事情や気持ちよりも、業務を回すことが優先されているように感じる場面があり...続きを読む(全323文字)

【良い点】
業務委託でも、やりたいことを伝えるとそれができる部署に異動させてもらえたり、積極的にやりたい業務をふってもらえた。
【気になること・改善した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
スキルアップは見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取な感はいなめない。
常になんでもやりますをしないと評価に繋がらな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
しっかりと自分の年収に応じた役割を認識し、それに応じた目標をきちんと立てそれに対するアクションを起こすことや目標を達成できれば比較的するする...続きを読む(全205文字)

【良い点】
やりたいことがはっきりあって、未来図を描ける人がいたら向いていると思う。風通しが良かったり、決定のスピード感が早い、信じてまかる風土が根付い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ポジション異動が多く、さまざまな経験が得られる。
積極的に権限委譲を行う風土があり、多くの挑戦ができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
個人のキャリアも考えようという意識は強いと感じる続きを読む(全30文字)

【良い点】
自分で作り出し提案したり、はっきり自分の意見を言ったりと人間としても成長できた。またPCやスプレッドシートのスキルもかなりつく。
【気になる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育制度などが整ってきており、技術的技能は意思さえあれば、獲得できると思います。他社でも活躍するために必要な資格を獲得可能にするため、会社で...続きを読む(全296文字)

【良い点】
教育にはかなり力を入れており、新卒には専任の講師を招く。
熱意のある人にはレベルの高い作業を積極的に割り振ってスキルアップしてもらうことを期...続きを読む(全189文字)

【良い点】
プロジェクトに入って少しずつ慣れていく人もいるし、新卒の方はリーダー職やディレクションに挑戦していく人が多い。
業務のスキルアップに関しては...続きを読む(全160文字)

【良い点】
非正規雇用だったので参考にならないかもしれませんが、目立った研修や教育制度はありませんでした。
新しく入ってきたメンバーを育てるとか面倒をみ...続きを読む(全446文字)

【良い点】
どこも一緒ですが、中途は即戦力を求められていると思います。配属先にもよりますが、スキルアップは自分次第といったところでしょうか。実直で熱意が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社が大きくなり、扱う事業が増え、ポストも増えている。目指すポストがある場合、上長に意向を伝えて結果を出し続ければ、社内でのキャリアパスもで...続きを読む(全190文字)

【良い点】
正社員で入社している人たちは時折合宿や研修に参加する機会を与えられていた模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外には教育の...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発や教育体制はとくになし。個人で外に出て勉強するなどするしかない。自分のキャリアは自分で責任を持つのは...続きを読む(全167文字)

【良い点】
様々なバックボーンを持った人優秀な人材が多く大変刺激になる。
新卒の割合が多く働きながら学んでいくスタイルだが、コミュニケーションは取りやす...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大学のサークルのような雰囲気で、和気藹々としている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長は文句を言うのだけが仕事、プロジェクト管理...続きを読む(全328文字)

【良い点】
正社員になれる人はマジでオススメ。
勉強会や新しい技術への講習会など、その筋のプロを読んだり、リーダーが勉強したりして、しっかりとしたレクチ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、ここでは期待しない方が得策かと思います。
教育体制についても特にきちんとし...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にどのチームも体制が整っておらず丸投げ状態。
質問しても中途採用ならできるよね？と追い返されるだけ。
最初...続きを読む(全213文字)