三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジーのプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全91件）

【良い点】
メガバンクである三菱UFJ銀行のシステム開発・保守という、社会的に重要な役割を担う仕事なので、この点で責任感を持って仕事ができる、という点は入...続きを読む(全190文字)

【良い点】
それなりに良い。
残業代次第なところが大きい。
一分単位ですべて残業代が出るので、忙しめの部署はその分年収が高くなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
トラブル等が発生しない限り、帰りたい時間に帰れる。もちろん毎日定時帰りとはいかないが、予定のない日にタスクをがっつり消化して翌日定時上がりなど...続きを読む(全121文字)

【良い点】
独身の場合三万、既婚の場合世帯主であれば五万家賃補助あり。ただし賃貸のみ。
ベネフィットステーションで年間30000円分の補助がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給は取りやすいが、管理職になると自分の業務との兼ね合いで取れない時期が続くこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給...続きを読む(全95文字)

【良い点】
難易度の高いプロジェクトばかりであるため、いくらでも成長のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
巨大なシステム、体制のため...続きを読む(全148文字)

【良い点】
他の企業に比べて割と高い方だと思う、主任あたりから評価などでランクが上がらないと昇給しない。昇格するためにはアセスメントが必要。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性の特別扱いは全くない。女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる女性は中々管理職以上の場合仕事と家庭の両立が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修が多く用意され、年次や職層により強制受講するものや、自分で選べるものもある。受講が決まったものについては業務が忙しくても受講することが多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
メガバンク子会社ということもかり、同業他社比高い。
役席未満であっても、上のランクであれば（長く在籍していれば）残業込で850万程度を得ること...続きを読む(全406文字)

【良い点】
・連続休暇を年に2回（5日、10日）取得できる。
・休日勤務をした場合、必ず振替休日を取得できる。
・午前休、午後休といった半休を取得できる。...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年収はMARCHの平均相当といった水準か。

ほぼ年功序列の基本給に加えて、残業手当が満額（PCログイン時刻で厳格チェックされるためサービス残...続きを読む(全759文字)

【良い点】
再雇用制度などもあり出戻りも受け入れている点は良いと感じた。良くも悪くも安定している会社なので、外部の刺激的な環境に触れ、後に戻ってくる、みた...続きを読む(全357文字)

【良い点】
銀行側はインフラが整っているため、他銀行システム部門よりはるかに快適な環境で業務可能。銀行員も同じグループ会社社員との意識を強く持ってくれてい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
銀行、証券、信託からの案件となるため、それらが潰れない限りは仕事がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外販サービスは...続きを読む(全182文字)

【良い点】
各種休暇で長期離脱はしっかり可能、その上評価には全く影響しない。
働きやすい＆離脱によるマイナスもない。男性から見ると、男は休まない前提でその...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業代は1分単位で計算され支給される。サービス残業はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年より新しい人事制度がはじまったが、新し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
三菱UFJ銀行システム部門と一体になりシステム開発をしていくことが可能。
大規模案件に若い年次から関わることは可能であり、各種マネジメントに向...続きを読む(全296文字)

【良い点】
有給休暇は非常に取得しやすい雰囲気。いままでで休暇を却下されたことはない。上司からも取得を推奨される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ベネフィットステーションに加入しており、年間30000円分利用できるポイントが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年の...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年間に土日含めて10連休と5連休を取得することが、社内ルールとしてあるため、有給休暇は取得しやすい環境となっている。また、多くの部署で積極的に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変更となり、昇格しづらくなった。常に結果を出し続けないと、給与ダウンする制度となっ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発力など身に付かない。場所によっては入社してから一切プログラミングをしないような場所もあり、マネジメントしかでき...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有休消化はしやすい。年に1回ずつ5連休と10連休を取得することが義務付けられている。また時差勤務や勤務時間中の中抜けなどもでき、とても融通がき...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価制度が変わり、どの評価をとればグレードがいくつになるか明確にわかるようになった。降格等もあり、実力があるものが昇給していく制度に変わった。...続きを読む(全216文字)