この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかり評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の人事評価が必要か甚だ疑問に感じる。
正社員登用試験が3年目で受けら...続きを読む(全163文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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グリーンポート・エージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）
株式会社グリーンポート・エージェンシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グリーンポート・エージェンシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グリーンポート・エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
グリーンポート・エージェンシーの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
グリーンポート・エージェンシーの 職種別年収
グリーンポート・エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
2.1
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
4.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
1.6
- 退職理由
-
2.9
グリーンポート・エージェンシーの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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グリーンポート・エージェンシーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は妥当な金額だと思います。賞与は年に2回あります。もし業績が良かった場合は、3月くらいに決算賞与もあります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の社風です。とくに新卒入試の方への厚遇はすごいです。直属の上司がしっかりと評価を付けてくれる人ならばマシに...続きを読む(全216文字)
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年収は高い方だと思う。
しかし、職場での人間関係がこじれている部署が多々見受けられた。
女性が多い職場なのでしょうがないと思うが、男性の上司は何も言え...続きを読む(全170文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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グリーンポート・エージェンシーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2014年頃
投稿日：2023年12月5日在籍時期：2017年頃
投稿日：2022年11月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 7年前
- その他の建築・土木関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
仕事が出来なくてもやる気がなくても業務中抜けていてもお咎めがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままいても得るものが少ないと感...続きを読む(全82文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年12月24日- 回答者：
-
- 40代後半
- 男性
- 1年前
- WEB編集・コンテンツ企画
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
育児をされている方も多いので、様々な点で理解は得やすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、多少の時差出勤は制度があるもの...続きを読む(全140文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 今年
- ホテル・宿泊施設サービス関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
フロントデスクはゲストの様々な要望が寄せられるため、ゲストのサポートを自信で行うことが出来る。そのためゲストからの感謝の言葉や評価が直接受け取...続きを読む(全395文字)
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グリーンポート・エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的、急な休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部内でも本社とカウンターなどのシフト組で公平性にかける。
シフト組でも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
親会社のグループということもあり、契約社員でも厚生会に入会できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
申請方法がわかりにくい。以前は管理...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
グループ会社ということもあり、ネームバリューはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
応募時の求人内容枠は面接前にはすでに決まっていた...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性社員が多い分、家庭都合の休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークを導入しているが、本社の人のみ進んでテレワー...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
親会社ありき。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスピード感は無い。
承認一つ貰うにも何するにもすごく時間がかかる。
1年かけて...続きを読む(全87文字)
金融(保険その他)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低い。賞与に関しては雀の涙ほど。売り上げを上げれば上げるほど貰えるシステムだが、店舗によって売り上げが天と...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態をコロコロ変えないでほしい。あと、無駄な施策が多すぎる。もっと社員のやる気が出る施策...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
手取り年収が上がりづらい。評価が高くてもボーナスに反映されない。評価基準があいまいな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人事評価制度により等級のアップダウンがあり、年収に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭で、会社への貢献度や仕...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コンプライアンスはしっかりしていました。給料も金融の平均だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多くて体力がつい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
以前までは固定給のみの年1評価でしたが、固定給＋インセンティブ制度が現在あるので稼ぎたい人も安定して働きたい人にも良さそうだなと感じています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
同業他社と比べても給与水準はかなり低い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がとにかく低い。
評価は営業成績が全てのため、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
マンションを売れば売るほど、インセンティブとして給与で還元をしてくれるので、お金をとにかく稼ぎたい人にとっては良かったと思います。
同世代と比...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業したければ多少ならいくらでもやらせてもらえる。稼ぎたい人にとってはおてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに録音を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかりある。2ヶ月×年2回は固定なので、それより増えることも減ることもない。3月に決算賞与があり、会社の業績によって微増、微減があ...続きを読む(全241文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
グリーンポート・エージェンシーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グリーンポート・エージェンシー |
|---|---|
| フリガナ | グリーンポートエージェンシー |
| 設立日 | 1979年3月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 270人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小島直人 |
| 本社所在地 | 〒286-0104 千葉県成田市古込字古込1番地1 |
| 電話番号 | 0476-32-8886 |
| URL | https://www.gpa-net.co.jp/ja/ |
NOKIZAL ID: 1354142
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