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東亜建設工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東亜建設工業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜建設工業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東亜建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東亜建設工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

東亜建設工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東亜建設工業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

平均年齢44歳と高い点がすこし不安要素だと感じた。続きを読む(全25文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2023年11月22日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ESGへの取り組みを大きな柱としており、そのマインドが社員一人一人に浸透していると感じた。続きを読む(全45文字)

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      社員から聞いたこと
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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東亜建設工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2002年頃

    投稿日:2025年7月31日
    回答者:

    【良い点】
    良い点は何一つありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が一部に集中し、開錠(6時)から施錠(0時)まで、一日18時間も...
    続きを読む(全128文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【良い点】
    これまで3現場を経験し、仕事がしやすい人としか当たっておらず、転職するのにためらいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場異動が...
    続きを読む(全157文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年1月15日
    回答者:

    【良い点】
    建物ができたときは達成感に満ち溢れてきます!なかなか味わえない経験になると思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は知りませんが若...
    続きを読む(全95文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月12日
    回答者:

    【良い点】
    熊谷組は100人以上の歴史を持つ会社である魅...
    続きを読む(全63文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年1月9日
    回答者:

    【良い点】
    私が所属していた部署はやさしい方が多く、とてもよい印象です。
    自分のやるべきことをしっかりこなしていたら問題ないと思います。
    他部署は分かりま...
    続きを読む(全195文字)

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    東亜建設工業の 他のカテゴリの口コミ

    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    事務職であっても、現場事務として現場に出るのでやりがいはあると感じた。続きを読む(全35文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    数少ないマリコンの一社であるため、需要は高いので将来性には期待できる。続きを読む(全35文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    資格取得支援や、住宅手当もしっかりしていて、同業他社に見劣りしないくらい初任給も高い。続きを読む(全43文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    海外事業も展開しているため、海外志向のある人は希望すれば海外支社に行くことができる。続きを読む(全42文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    建設業界の中では女性活躍の場が多いと感じた。職場にレディースパトロールも取り入れている。続きを読む(全44文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    雰囲気が穏やかな方ばかりで馴染みやすかった。入社当初の業務についてはその人その人に適した内容を割り振ってくれたため、仕事に対して苦手意識を持...続きを読む(全134文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海上土木を強みとしており、高い技術力が活かされている。また海外での土木工事も主力事業の一つであるため、海外で働いてみたい方にはおすすめ。公共...続きを読む(全115文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間がとにかく少ない。また、年末年始やお盆の期間は、間の平日に有給休暇を取得するなどして連続した休暇が取りやすかった。事務は定時も17:...続きを読む(全136文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助有り。異動時にも給付金があります。また育休を取得している社員の所属先の部署では、育休期間に応じた金額を、その部署に支給する制度もあり...続きを読む(全182文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は、若手育成に積極的で、ジョブローテーションなどの制度で2-3年で様々な職種も経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場...続きを読む(全119文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の組織体制・企業文化の口コミ

    日鉄環境株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    チームワークを大切にする企業理念があり、社員同士が連携し合う社風がある。続きを読む(全36文字)

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    株式会社アカイの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    挨拶やコミュニケーションを大切にしている社風がある。続きを読む(全26文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    堅実で合理的、チームワーク重視、社内研修も充実していると話していた。続きを読む(全34文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    自分の意見や提案が、年次や立場に関係なく受け入れられる環境があり、挑戦した分だけ裁量や責任が与えられる印象です。また、社員一人ひとりが本気で取り組むことを...続きを読む(全133文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全に実力主義だと感じた。話を聞いて、チャレンジ精神のある方が多い印象を受けた。続きを読む(全40文字)

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    クシダ工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    企業文化として社員一人一人とのコミュニケーションを大切にしており、社員に寄り添う文化がある。続きを読む(全46文字)

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    日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    企業文化としては非常に海外とのやりとりが多いので、英語を使うことが多いと言うふうに聞いた続きを読む(全44文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    雰囲気は少し悪かった。大企業がゆえの特性だと思う。続きを読む(全25文字)

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    京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    伝統ある企業なので固い雰囲気だと思っていましたが、若手社員の声にきちんと耳を傾けるところが良いと思いました。続きを読む(全54文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    多様性を尊重する文化があり個々の貢献を評価する姿勢を持っている人が多い。社員の意見交換にも力を入れている。続きを読む(全53文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東亜建設工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 東亜建設工業株式会社
    フリガナ トウアケンセツコウギョウ
    設立日 1920年1月
    資本金 189億7600万円
    従業員数 2,144人
    売上高 3304億7200万円
    決算月 3月
    代表者 早川 毅
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号
    平均年齢 44.0歳
    平均給与 974万円
    電話番号 03-6757-3800
    URL https://www.toa-const.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131999

    東亜建設工業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。