エンジョイワークスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん衰退してきている。
業績が悪化しているせいで、給料はめっちゃ下がる。売り上げている人以外、新卒の給料より...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンは平日のプライベートは、ほぼ予定は立てれないと思ったほうがいい
営業なのにフレックス制度はない
朝7時前...続きを読む(全105文字)

【良い点】
営業マンの人は質問一つしたら10返ってくるぐらい、いい人が多いイメージ
また、飲みに行く機会もたくさんあるため、人間関係についての問題は特に...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の差別がすごい。
教育体制が整っていない
フレックス制度がない
意見を伝えてもなかなか取り入れてもらえない続きを読む(全74文字)

【良い点】
マッサージを受けることができるのはものすごくよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒であれば、条件をしっかり満たしていれば、...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は、上司のお気に入りになれたら評価基準よりも下回っていても、あげてもらえる。
一番成果を上げていた人でも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
顧客のHPで思ったような結果が出れば非常やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
SEOについて詳しい人がいない点。学習の...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業職であれば基本給+営業手当で月給30万は確定でもらえる。
しかし、手当がそのうち30%程度を占めています。

評価制度が頻繁に変わるので...続きを読む(全447文字)

【良い点】
特にいいと思った福利厚生はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
弔休がない。一親等までであれば2日くらい出るような感じです。...続きを読む(全241文字)

【良い点】
部署によって変わるがほとんど残業なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい休憩が途中に挟まれるため休憩が合計で1:45ある。そん...続きを読む(全100文字)

【良い点】
希望性の研修が複数種類があり、学びたいものを学べる環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
月一で上長との面談がある。
それ以外に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
教育制度は充実しており、特に新人研修ではPJの先輩社員が講師となり身のある研修を受けることができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
上長次第な部分があったり、スキルアップ研修のタイミングが繁忙期と重なってしまっていたりと多少運に左右される部分もありますが、基本的に自らの学...続きを読む(全223文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしていると思われる。itスキルに関して基礎から応用まで徹底的に教えてもらえるので学ぶ姿勢があれば誰でも成長はできる。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
親身な先輩は、先輩自身がどんなに忙しくともOJTで指導・サポートをしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
指導を担当する人が明確...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の費用の補助などは(私の在籍時は)あったものの、同業他社と比較して特筆すべき点も無い。
全体的に「自分で...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だと単純作業がメインとなるため、スキルアップには繋がらないと感じました。正社員であれば、資格手当などもある...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格の受験料の補助があるため、非常に助かった。Udemyを無料で使用できるため、資格補助と合わせてスキルアップができる体制が整っているように...続きを読む(全80文字)

【良い点】
不十分と感じる。人を育てる気が無いと感じる。それなりに育った人から退職していく印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事に。続きを読む(全78文字)

【良い点】
意欲に応じて仕事を与えてもらうことができます。困っていることは上司や仲間が気にかけてサポートしてくれる環境でした。続きを読む(全63文字)