ＮＴＴネクシアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全112件） 4ページ目

【良い点】
基本的に上司、同僚含めて、よく居る嫌な人、嫌な上司はほとんどいなかったので働きやすかった。
休憩も一定間隔であるので、嫌なことがあってもリセッ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
営業所のトップを含め女性が90パーセントの上、介護や子育て中の人が多いため、余計な気を使わず、また、家族の急病や学校行事時の休暇に理解がある。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人数が多いので休みやすいのはとてもよかったです。
電話を受けることが得意な人には働きやすい職場だと思います。
毎月、目標が設定されるのでそれに...続きを読む(全201文字)

【良い点】
子供がいる方でも、働きやすい。
休みは事前に連絡すれば、何も言われない。
休むかもなら、とりあえず休みの連絡する。当日、休みと連絡していても、...続きを読む(全127文字)

【良い点】就業前研修がとにかくしっかりしている。業務内容別にきちんとマニュアルがあり、製品知識から言葉遣い、応対のいろはを丁寧に指導してくれます。
【気...続きを読む(全165文字)

契約社員だったため、特に何も気にすることもなく、与えられた仕事をしていたという印象。派遣先の棒保険会社のコールセンターでの仕事を淡々とこなしていました。某...続きを読む(全342文字)

コールセンターなので人数も多いことから休みは簡単に取れます。有給も特に問題なく100%消化できるのではないでしょうか。残業も一切ありませんので、その点では...続きを読む(全156文字)

女性のキャリアパスについては、数年前に比べれば制度としてうまく機能するようになったと思います。ですが、ご本人の都合で退職される方々も多くおり、産休後の復帰...続きを読む(全161文字)

契約社員のオペレーターです。ほとんどが出産・子育て世代の女性なので、産休・育休取得者も多いです。休みも取りやすいので、行事にもきちんと参加できます。また、...続きを読む(全170文字)

働いてるのはほとんど女性。
8時45分から17時までと就業時間が決まっているので、予定も立てやすい。
相談の上、時間短縮で働くこともできるので、融通が...続きを読む(全153文字)

女性が多く女性は働きやすい環境だと思います。私のいた部署では育児休暇をとって何回も復帰している方もおりました。復帰直後は短時間勤務にしてもらえたりと融通が...続きを読む(全184文字)

コールセンター事業の会社なので、女性社員がとても多い。そのため、女性は働きやすい職場だと思う。
本社内しかわからないが、イヤな感じの方がいるとかではなく...続きを読む(全162文字)

テレコミュニケーター(電話受付)は基本女性しかとりません。そのため、女の集団でも平気な方がこちらの企業を応募するとよいでしょう。
仕事自体は大変面白く...続きを読む(全160文字)

派遣先にもよると思いますが、社員派遣問わず、好きな時に有給を取って休むことができました。月に数回有給を取る方もいました。
派遣社員は、女性が多く派遣社員...続きを読む(全180文字)

女性がほとんどの会社のため、有給を使って個々に休んでいる方が多かったのでその点は働きやすいのかなとは思います。中途採用が多く、出産・育児休暇を使用している...続きを読む(全159文字)

基本残業がなく、残業すれば残業代が出るのでオンオフははっきりしていますので、働きやすいかと思います。基本休日出勤することもありませんでした。
しかしキャ...続きを読む(全155文字)

育児休暇は、取りやすい会社だと思います。周りでも何人か取得しておりましたし、また休暇復帰後も時短勤務がみとめられているため、利用して子育てしながら上手く両...続きを読む(全165文字)

女性が多く、また非常に女性が働きやすい。非正規社員でも産休などが取れる。しかし、正社員でもないのに産休を取ってしまったら出世は望めない。結婚している女性は...続きを読む(全173文字)

会社自体、女性が多く8〜9割は女性。子育て中の人もたくさんいるので、同じ環境にいるということで分かり合える部分があり、休みはかなりとりやすいし、女性は働き...続きを読む(全182文字)

特に女性に優しい福利厚生などはなく、環境としてはあまり良くないと思う。
マネージャークラスで女性は多く見られるが、オペレーターとして成長ややりがいなどは...続きを読む(全184文字)

スキルやキャリアは問われず、9割以上が女性の働きやすい職場です。
IT関連業務のサポートをするセンターのため、基本的なPC操作やメール・電話のやりとりが...続きを読む(全208文字)

まじめに頑張る方には、出産休暇とられる方の居場所は確保されます。
ショートタイムのパートのおばちゃん勢の熱い力で販売成果が大きく動いていたので、家庭を持...続きを読む(全267文字)

会社は女性の労働環境を向上させる為にどのような取り組みをしているのかは覚えていない。が福利厚生はしっかりしていた。管理職はほとんど男性ばかりで女性のキャリ...続きを読む(全153文字)

基本的にコールセンターや受付事務のような仕事が多かったので、比較的女性でも働きやすい職場という印象でした。ただ、土日にも業務があるため、休日はシフト制の場...続きを読む(全158文字)

出産も育児も私自身はまだ経験ありませんが、職場には既婚者が多かったです。産休をとった後に、職場復帰するケースは私のまわりでは見ませんでしたが、不可能ではな...続きを読む(全209文字)