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東急テックソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急テックソリューションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急テックソリューションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東急テックソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急テックソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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東急テックソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東急テックソリューションズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性としては、働きやすい環境なのではないでしょうか。
担当する部署にもよりますが、基本残業はない会社でしたので、結婚されてから、あるいはご出産されてか...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東急テックソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年6月17日
    回答者:

    【良い点】
    優しく穏やかな人が多い。スパイシーな人もいる...
    続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月21日
    回答者:

    【良い点】
    渋そばでは、効率的なオペレーションや忙しい時間帯での対応力など、多くのことを学ばせてもらった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学業と...
    続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2019年1月12日
    回答者:

    【良い点】
    基本的に管理職も社員も優しいので話しやすいし相談に乗ってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    詳しくは言えないがパワハラがあ...
    続きを読む(全186文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月9日
    回答者:

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が少し曖昧に感じる部分があり、どういった基準で昇給や評価が決まるのかが分かりにくいです。...
    続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月21日
    回答者:

    【良い点】
    時期により業務の負荷は変動しますが、その分、仕事に集中する期間と、プライベートで自己成長や休息に充てる時間を柔軟に調整できます。
    業務の波に合...
    続きを読む(全248文字)

    この投稿でわかること
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    東急テックソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    グループ各社のIT基盤を担い、大規模案件に関われる点が魅力的である。また、ユーザー視点のサービス品質向上に努めることに充実感を得られる点が魅力的である。続きを読む(全76文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    安定した東急グループの仕事依存は強みである一方、子会社の立場から裁量が限られるとの声もあって、独立性の強化が今後の課題であると思った。続きを読む(全67文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    月平均残業は20~30時間程度で、ホワイトな勤務環境だと感じた。福利厚生も親会社同等で、オフィスも綺麗・飲み物無料など快適さがあると社員の方々が仰っていた。続きを読む(全78文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    資格取得などスキル重視の評価制度もあるものの、実務経験に基づく裁量・成長機会は限られると仰っていた。 続きを読む(全51文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    穏やかで落ち着いた社風で、部署や親会社からの出向者との関係も良好であると仰っていた。一方、意思決定は上層部主導で、挑戦より安定志向の組織文化があるようだ。続きを読む(全77文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    ITは難しいイメージがあったが、新卒の8割はIT未経験と聞き難易度は高くないと思った。続きを読む(全43文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    売上の9割が東急グループであるため、売り上げや仕事の量は比較的安定していると聞いた。続きを読む(全42文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    職場は渋谷用賀であり、転勤もないためキャリアプランが立てやすいと感じました。また、リモートワークも多くの社員さんが活用されていると聞いた続きを読む(全68文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    有給取得率平均13日、月の残業平均時間13時間と聞き、自分の時間もしっかりと確保できるような働き方だと思った。続きを読む(全55文字)

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    未経験でもスタートできるように新人研修が設けられている。そして一人ではなくチームで行う仕事も多いため安心して仕事を始められると聞いた。続きを読む(全67文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    エスアイエス・テクノサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女問わず、仕事内容には差がないと思うが、機器などの搬入の際は気を遣ってもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が定着しにく...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サックルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社しても、退職される方が多かったイメージです。家庭などを犠牲にして踏ん張っている方々が残っておられました。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性にとっては働きにくい職場だと思う。残業時間が長いのはもちろんのこと、場合によっては長距離移動や重いものを持つ...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の割合も多く、人は良いので働きやすい環境である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系が多いのかなという印象なので、向かいない...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社八雲ソフトウェアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の40%は女性。現場エンジニアからリーダーに至るまで男性と女性の立場は完全に対等。女性だから不利益を被るといったことは全くない。顧客に喜...続きを読む(全303文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オービックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社で女性が働くのであれば、事務職をお勧めする。総合職と同じ給与で、定時で帰ることができる。最強のコスパだと思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社トマトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員はあまり多くない印象でしたが、
    派遣社員としての勤務であるため、担当する案件によって差が大きいと感じました。続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性との会話が嫌でなければOK。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は少ない。非常に少ないため、女性同士での会話を望む方には向いて...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ガルフネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性には優しく怒らない社長。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男にはとにかく厳しい。クリップなどで人の鼻をつまんだり、社員を動物に扱...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 医療事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性がほぼ100%だったため、女性特有の体調不良にも理解があり、保育園もあり、女性にとって働きやすかった。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東急テックソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東急テックソリューションズ株式会社
    フリガナ トウキュウテックソリューションズ
    設立日 1986年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 221人
    決算月 3月
    代表者 長勝利
    本社所在地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番4号
    電話番号 03-6777-0790
    URL https://www.tokyu-tsol.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1464500

    東急テックソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。