この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが繁忙期を避ければ、比較的有給休暇は取りやすい。産前産後育休休暇も有給期間があったり、比較的制度は恵まれていると思う。育児復職後も短...続きを読む(全224文字)
属性 |
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【良い点】
部署によるが繁忙期を避ければ、比較的有給休暇は取りやすい。産前産後育休休暇も有給期間があったり、比較的制度は恵まれていると思う。育児復職後も短...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ダイバーシティを掲げており女性の営業も沢山いた、というより半分から多い時は半分以上女性の時期もあった。
出世も平等に評価されているようで、女性...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
外資系企業で、福利厚生はとても充実していた。
2012年夏よりサービス残業撲滅のために勤務時間を申告することになり、以前よりだいぶ早く帰れるよ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップがしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が曖昧であり契約社員と正社員との
待遇の差が激しすぎて管...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
土日祝日休みで
9-17時ですのでとてもプライベートは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート充実してる点
いくら回...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社会保険を会社が負担してくれたり、カフェテリアポイントで医薬品の購入ができたりと、福利厚生面はかなり充実してました。残業手当はすべて支給され...続きを読む(全220文字)
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有給はかなり取得しやすいと思います。有給の残日数にもよりますが、2週間の連続休暇も取れ、海外旅行に行く人が多いです。
前日に有給申請しても承認してもらえ...続きを読む(全160文字)
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残業するには事前に申請が必要で、全社的に残業を減らそうとしています。
古くから在籍していて残業で稼いでいた人にとっては厳しい状況になってきていると思いま...続きを読む(全159文字)
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産休・育休は取得しやすく、復帰もしやすいと思います。
1人目の育休開け後、復帰してすぐに2人目という方もいらっしゃいましたが、現在も復帰して活躍されてい...続きを読む(全167文字)
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残業は事前承認が必要なため、当日やむを得ず残業することになった場合はサービス残業になってしまうことが多い。直接的に残業をサービス残業を強いられることはない...続きを読む(全161文字)
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おっきいおじさん。身長がめっちゃ高いので最初見るとちょっと怖い。
気さくな人柄でよく話しかけてくれる(英語)
ちょっと優柔不断なところがある。
非常...続きを読む(全156文字)
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休暇は、土日祝日プラス夏期・正月休暇等あり、有給も積極的に取得出来る環境であった。
労働時間も法定勤務時間遵守をうたっているので、残業はなるべくしないよ...続きを読む(全197文字)
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研修とは名ばかりのweb上でページを読み進めていくだけのもので、それをしっかりと読むかどうかは自分次第。読んで勉強すればそれなりの知識は身に付く。
クレ...続きを読む(全167文字)
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外人さんです。会社が大きいのと、外資の社風の為社長との関わりは皆無です。
なので社長に対してどうこうと意見できることは何一つありません。
しかし、隣の...続きを読む(全166文字)
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私が在籍していた時には、オフィスカジュアルでもジーンズがだめだったのですが、1度だけジーンズディという催し物がありました。上司や社長もジーンズをはいて一日...続きを読む(全190文字)
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契約期間満期のため退職。上司が外国の方だったり、自分の上司の上司が社長であるというようなザ・外資な感じが私にはとても心地よい会社でした。積極的に社員の声を...続きを読む(全154文字)
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満足していた点
・営業成績に応じてインセンティブが入る
・お休みが取りやすい
・営業目標はあるが、ノルマはなく怒鳴られたりすることはないので、一般の...続きを読む(全217文字)
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時間も9時45分開始の17時30分までの時間帯で、出勤も少しゆっくりなのが良かったです。また、残業をしてはいけないという決まりでしたので、何時に終わるか分...続きを読む(全166文字)
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休暇は基本的には土日、祝日休みでしたが、24時間体制なので人によっては土日、祝日、夜中の方も居ました。福利厚生も充実していましたし、出産の際もきちんとご対...続きを読む(全191文字)
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女性が働いている率が多い事もあり、とても理解のある職場でした。
また、残業なども基本NGなので女性にとっては働きやすい職場だと思います。
職場の雰囲気...続きを読む(全164文字)
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当たり前ですが社長にお会いしたことがないです。社内ではメールでいろいろ情報が入ってきます。ただ比較的、外資だからかわかりませんが自由な社風。意見も言いやす...続きを読む(全151文字)
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派遣から契約社員で入社。このため、そこから正社員への道はコネクションか社内営業が物を言うと思います。女性の力が強く、男性はなんだかなぁ~って感じです。自分...続きを読む(全150文字)
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面接時は、なんとなくゆっくりやっていけるのかなと思いましたが、いざ業務は始まると研修なしでぶっつけ本番、まったなしです。英語も使うのでかなり戸惑いました。...続きを読む(全155文字)
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女性の働きやすさはかなり良いと思う。私はコールセンター配属だったので女性が圧倒的に多かった。子供の都合で休んでいる人もかなりいたし、よく育児の話を休憩時間...続きを読む(全154文字)
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ワークバランスはとても良い。あまり残業もなく仕事は仕事、プライベートの鑑賞もなく比較的休みも取りやすい。また育児しながら働いている人もいるが大抵は契約社員...続きを読む(全161文字)
会社名 | 三井住友トラストクラブ株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモトラストクラブ |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 850人 |
売上高 | 409億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 五十嵐幸司 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号トリトンスクエアX棟 |
電話番号 | 03-6770-2600 |
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