エム・イー・シーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は既存ビジネスの派生くらいで、会社の売上が急増するような取り組みやプランは具体的に上がっておらず、しばらく...続きを読む(全95文字)

【良い点】
裁量が大きく、能力さえあれば色々なことにチャレンジさせてもらえ、評価して貰えます。能力のあるメンバーほど自由がきき、仕事の面白さを感じやすい環...続きを読む(全240文字)

【良い点】
有給は取りやすく、会社全体での取得率も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の能力あるメンバが仕事を担って、残業が多く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お客様と、直で仕事が出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへのチャレンジが無く、今までに行ってきた作業をやるので、
新...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員だけでのコミュニティは、楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で魅力がある人がいなく、
全社的なことは、管理職への社...続きを読む(全102文字)

【良い点】
今いる顧客のみを相手しており、
新しく何かわ会社がやるのではなく、
社員に丸投げしているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が...続きを読む(全124文字)

【良い点】
柔軟に休暇や早退がとりやすいので、
子供などが小さい場合は助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に出社しないと行けない日がある...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジする風土ではないので良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に新しいことへのチャレンジできる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自由に発言などが出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は新しいことにチャレンジするんだと言っているが、何も勉強していないので...続きを読む(全103文字)

【良い点】
セクハラ、パワハラなどを考えて発言出来ない管理も多く良いとはいえない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいなく、
女性社員...続きを読む(全100文字)

【良い点】
実績評価は上司の気分で決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の入れ替えが激しく優秀な社員がすぐ抜ける印象があまります。評価...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給などは取りやすく、福利厚生はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の事業所によって仕事のやりやすさが変わる。場合によっては仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自己評価＋上長の評価で決まる。評価基準も明確になったためある程度納得いく結果となると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
あんまり給与はよくないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
契約更新の時になんか淡々と評価される感じが自分はあんまり好きじゃあり...続きを読む(全140文字)

【良い点】
給与と残業時間のバランスはかなり良い。
残業は部署や個人によってばらつきはあるが、残業しないと昇進しないということは全くない続きを読む(全68文字)

【良い点】
最近基本給はどんどん上がっている、業界の全体的な流れであると思う、今後も上がってくれると良いと思います続きを読む(全57文字)

【良い点】
ボーナスもしっかりでて、社宅を借りることもでき、新卒としては少し多めにもらえてた様な気がします。評価制度としても理にかなっており、不満点は特に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年収は周りの同世代比較しても高い方だと思う。
以前は残業代の申請にうるさい時代もあったが、今は1分単位でちゃんと支給される。顧客も多くサブスク...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本給が高く設定されていて満足できるものであった。
その代わり家賃補助はなし、資格手当は基本一時金のみ。（難易度が非常に高いものは月額支給）
...続きを読む(全223文字)

【良い点】
残業は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に役職が上がらないと昇給はない。昇給したとしても微々たるもの。
給...続きを読む(全103文字)