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株式会社ACCESS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ACCESSの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ACCESSの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ACCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.3

ACCESSの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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2.9

カテゴリから評判・口コミを探す

ACCESSの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ACCESSの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コミュニケーションを重視したフラットなオフィス作りを行うなど風通しの良い社風です。続きを読む(全41文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    サークル活動も活発に行われていて、インドア活動もアウトドア活動も様々あった。自主的な勉強会もあり、風通しは良いように感じた。続きを読む(全62文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オープンな社風があり、社員同士のコミュニケーションが活発であるように感じた。続きを読む(全38文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ACCESSを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月21日
    回答者:

    【良い点】
    有休消化はいつでも可能。
    自分の趣味と並行して...
    続きを読む(全65文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    営業部の評価制度はとても明白でした。
    年間の目標利益額を各自が渡され、その目標利益額を達成した場合の賞与額が記載されています。目標利益額のに対...
    続きを読む(全342文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月11日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職を退職した理由は、個人のスキル不足というよりも、組織全体のマネジメントや開発体制に根本的な課題を感じたためです...
    続きを読む(全522文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2013年3月12日
    回答者:

    もともとが受託業務系の会社となるので、上流工程からの発想より、現場の声を反映させるような発想が、強い。そのため、お客様に喜ばれる反面、改革は期待されていな...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年10月21日
    回答者:

    【良い点】
    ・プロジェクトによっては稼働が落ち着いており、定時退社も可能。
    ・所属する部署にもよるが、有給休暇の取得に関しては寛容(「理由は教えなくていい...
    続きを読む(全193文字)

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    ACCESSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    技術的な難易度やプロジェクトの大きさなどやりがいのある仕事は多いと感じます。続きを読む(全38文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    IoT社会の進展とともに高まる組み込みブラウザの需要や、データ活用の分野で培った技術力が強みとなる可能性があります。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    誕生月に休暇が取得できる誕生日休暇などユニークな福利厚生があります。続きを読む(全34文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    結婚や出産などライフステージの変化によって、顧客対応が中心の部署では働きにくさを感じる可能性があります。続きを読む(全52文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を取ることをとやかく言うこと、言う上司は、所属場所にもよると思うがあまり見たことがなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    た...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出社しなくてよいのでそこはとても楽でよい。ただし案件による。案件で出社の必要がなくても、時々出社して社内で人と話すことが多い。ゆるゆるとした...続きを読む(全279文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はワークライフバランスとかなく、ひたすら働くのが生きがいだし面白かったからそれでよかった
    今は会社の状況がどうだかわからないです続きを読む(全72文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップはなかったです。
    コアな実装もできたし、激務だし、たくさん働けてよかったです
    ただ2006年くらいの情報なので、
    今はどうかわか...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アクセスがよくなかったわけではなく
    自分が英語利用環境にいきたかったので転職しました。
    海外支社行きたいと申請してたが行けなかったので、
    も...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Low layerのコアな実装ができたのがよかった。
    OSに関する実装とか、ブラウザの実装とかが面白かったです。続きを読む(全62文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社ゲームフリークの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)

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    Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    All Skyというチームで業務に取り組むという社風がある。続きを読む(全30文字)

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    Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)

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    株式会社NTTデータ北陸の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    学び続ける人、成長意欲のある人を大切にしようという文化である。続きを読む(全31文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)

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    株式会社電通総研の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    プロフェッショナル意識が高く、成長意欲の強い人が多そうだと思った。続きを読む(全33文字)

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    株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    実力主義でプロ意識が高い。静かだが厳しさもある文化だと思う。続きを読む(全30文字)

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    株式会社テクノスジャパンの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)

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    株式会社エルアインの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    技術力だけではなく社員一人一人の人間力を大切にする社風がある。続きを読む(全31文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ACCESSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ACCESS
    フリガナ アクセス
    設立日 1996年11月
    資本金 170億7209万9999円
    従業員数 830人
    売上高 165億7300万円
    決算月 1月
    代表者 大石 清恭
    本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 761万円
    電話番号 03-6853-9088
    URL https://www.access-company.com/
    NOKIZAL ID: 1130702

    ACCESSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。