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株式会社ACCESS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ACCESSの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全37件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ACCESSの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ACCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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ACCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ACCESSの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全37件中1〜25件表示

株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

IoT社会の進展とともに高まる組み込みブラウザの需要や、データ活用の分野で培った技術力が強みとなる可能性があります。続きを読む(全58文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時はキャリア依存だったため、その脱却が必要だった。これからは何に力を入れていくんだろう。通信系の会社に依存...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内事業は受託開発がメインなので景気が悪化しなければ基本的には安定している。逆に成長することもなさそう。海外のネットワーク事業は非常な成長事...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年6月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

IoTやクラウド技術に強みがあり、将来性は高いと感じる。続きを読む(全29文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時よりも現在はビジネスが小さくまとまった印象があるが、創業からずっとビジネスを続けているのは立派だとおもう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこにでもある職種の一つなので、似たり寄ったりだと思われる。続きを読む(全36文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年1月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新社長の就任後、体制を再構築して、新しい分野にも取り組む姿勢を見せていました。
また、テレビや有名アプリ、大ヒットしたゲーム機に採用された組...続きを読む(全231文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年9月25日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、プロジェクトが多数あって、いろんな面白いプロジェクトに参加する機会も割と多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェ...続きを読む(全214文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内で発足された各プロジェクトは細かく審査され、取引先や協力会社との提携にも慎重である。何事にも慎重に吟味されるの為、既存事業または新規事業ともに確実な...続きを読む(全171文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年9月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 グラフィックデザイナー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これでどうやって収益をあげるのか?というレベルの開発をしています。元々優秀なエンジニアがそろっていたみたいですが、今は方向性が定まっていないため、そのス...続きを読む(全180文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ACCESSの過去の選考データから就活会議AIで分析

株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2011年に希望退職を2回も行っていることから推察できるように、会社の状況は非常に厳しいです。既存のビジネスモデルが崩壊してきており、新規のビジネスの立...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 IR 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在では縮小傾向にありますが、社内の雰囲気は自由で意見も通りやすく
とても働きやすい環境だったと今では思います。
チームに恵まれていました。
海外...続きを読む(全165文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存の事業(ガラケー向けのブラウザ開発)は斜陽なため、新規事業の開発に力を入れている。
分野は主にスマートフォン向けサービスやクラウド関連のサービスが...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は主たる事業であるモバイル向けインターネットブラウザ提供がスマートフォンの出現により下り坂になっていた。それを改善するために、社内アントレを活発化す...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガラケー向けブラウザエンジン市場が衰退しつつあり、企業として主な収入源を失っている状態です。電子出版はビジネスとしては成長しつつありますが、あまり利益が...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他のWEB関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電子書籍の分野で注目されてます。角川との共同開発など大手出版社と組んでいることで、電子書籍の分野では1歩リードしています。出版社も意欲的に参入しているこ...続きを読む(全183文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々ガラケー向けビジネス(ブラウザやメーラーアプリの提供)が事業の柱だったが、スマートフォンの台頭でシェアを奪われ、現状は次のビジネスの柱を見つけるのに...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リストラを実施、優秀な人材の多くが辞めた。何より創業者がいなくなり、求心力が大幅ダウン。一発逆転の対策が無いと、先の見通しは暗いかな。独自の製品を育てら...続きを読む(全154文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スマートフォンの台頭により、これまでのビジネスモデルでは商売ができなくなってきいる。
新しい事業を立ち上げようともがいているが、過去の成功体験から抜け...続きを読む(全154文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT系の企業としては、国内で唯一となるブラウザ開発を手掛けていて、とてもよい立ち位置にいると思います。
しかし柱となるモバイル向けのブラウザも昔と異な...続きを読む(全207文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元来フィーチャフォン向けブラウザを主軸としてきたため、スマートフォンが台頭してきた今日、減益が激しく目立つ(2011現在)。
ただし、任天堂3DSやス...続きを読む(全151文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性や将来性は厳しいといわざるをえない(偉そうで申し訳ない)
ノビシロがあるのはテレビ事業(海外含む)くらいのものではないだろうか。
携帯は...続きを読む(全222文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社外から見てもわかるとおり、モバイルLinuxプラットフォームの開発に頓挫し、スマートフォン向け開発に完全に乗り遅れた。
現在はサービスイネーブラーと...続きを読む(全152文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガラケーに対してのソフトウェアライセンスのビジネスモデルで大成功した会社なので、現在のスマートフォン市場に対して、対策を全く打てず現在は非常に苦しんでい...続きを読む(全172文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在非常に厳しい状態に置かれています。
スマートフォンの急激な普及により、従来のガラケー向けビジネスが成り立たなくなってきているためです。
従来の事...続きを読む(全168文字)

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全37件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ACCESSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ACCESSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 グラフィックデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣だったのでわかりませんが普通でした。海外の人も結構いて一緒に働けるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だった...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 グラフィックデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は働きやすかったです。ただ社員登用ができずやむなくやめました。特に問題があった感じはなかったですし良い会社のイメージでした。
【気になる...続きを読む(全131文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスを廃止したのはまずかったのではないだろうか。まあ退職しやすくしたのだろうけど。...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば何でも挑戦できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの社員も、誰かなんとかしてくれるというマインドで、手をあげたも...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はきっちり出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出していても、上げ足取りや言いがかりのような理由で評価を下げられて...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望退職を募って、希望者には退職一時金を支払ったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが度々炎上しているのに、それに対...続きを読む(全117文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯電話、ゲーム機、デジタルテレビなど、あらゆる情報家電向けのブラウザやOSの開発に携われるのはとても面白くやりがいはあると思う。
【気にな...続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は申請すれば必ず取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤が常態化していた。22時とか23時の就業が割と当...続きを読む(全147文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術的な難易度やプロジェクトの大きさなどやりがいのある仕事は多いと感じます。続きを読む(全38文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

誕生月に休暇が取得できる誕生日休暇などユニークな福利厚生があります。続きを読む(全34文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社インフォメーション・ディベロプメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって雰囲気は異なりますが、周囲と連携しながら仕事を進める姿勢が大切にされていると感じます。幅広い業務に関われる点は強みだと思います。...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
ランニングコストで安定してお金が入ってくるビジネスモデルなので、安定性は高いと思う。業績も伸びている。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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CTCテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 非正社員 派遣社員

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【良い点】
事業成長に関しては特にない。
同じことを繰り返しの業務になるため不要
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し融通とおして
部署異動...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンウェルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
社員数は増加傾向にあり、今後も事業規模の拡大が見込まれる一方、職場環境の改善にも期待したいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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キンドリルジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のカルチャーはすごく魅力的で、いい人が多いと感じる
分社化後良いカルチャーになったと言っている人も多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2025年に設立と新しい企業で、ソフトウェア・システム開発以外にも一般派遣労働者派遣事業などさまざまな事業を展開しており、他社と比較して競合...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エスシーシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
期末に開発予算の余った会社からの発注が多く、年度初めのカットオーバーと、割り込みで入ってきた改修作業が3~5月に...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業への挑戦をよくしているイメージの会社なので、会社の成長や将来性はあると思う。
業績もそんな悪くない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長中の企業であり、安定した経営基盤がある点に魅力を感じました。今後の将来性にも期待でき、働きながら業界知識を身につけられる環境だと思います...続きを読む(全132文字)

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NECネクサソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の事業再編等の影響のせいか、ここ数年で体制などが大きく変わりつつある。他社からの出向、合流により人が増えていて、お客さんも引き継いでいる...続きを読む(全107文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ACCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ACCESS
フリガナ アクセス
設立日 1996年11月
資本金 170億7209万9999円
従業員数 795人
売上高 192億1500万円
決算月 1月
代表者 大石 清恭
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地
平均年齢 40.4歳
平均給与 781万円
電話番号 03-6853-9088
URL https://www.access-company.com/
NOKIZAL ID: 1130702

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