この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いている人たちがとてもいいひとたちだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はオフィスが海浜幕張で非常に遠かったことがなにより...続きを読む(全87文字)
株式会社ACCESS 報酬UP
社員・元社員による株式会社ACCESSの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いている人たちがとてもいいひとたちだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はオフィスが海浜幕張で非常に遠かったことがなにより...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職を申し出た時に役員面接がありそれまでの仕事を評価頂いた上で引き留めをして頂いた。決して強引ではなく、丁寧に対応頂き、それまで自分がやって...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近フレックスが導入され、わりと自由に勤務時間を決められるようになった。
リモート勤務の制度があり、業務に支障がなければリモート勤務しやすい...続きを読む(全452文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術力を大事にしていたところです。また、技術力のある社員の方が多くいらっしゃいました。年齢のような部分を気にせず実力を評価するタイプの方が多...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は新規プロジェクトが多く、人手が足りない状況でした。若手でも自ら手を挙げれば、任せてくれたので、やる気があればそれなりの成長はできたと思...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5年前に在籍していたので今の雰囲気はわかりませんが、いた当時は文化系サークル的なノリと暖かさがありました。
入った当時は規模が大きかったので...続きを読む(全287文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うと思いますが、毎年組織変更を行い、役職者の見直しを行っていたため経営幹部に逆らわないようにすることが必...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多くあったものの、会社はとてもアットホームでとてもよい職場環境でした。また、若いうちにいろいろ仕事を任せてもらえたので、とてもやりがいのあり、挑戦...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人的な意見ですが、派遣と正社員の扱いが違いすぎて、派遣としてキャリアパスが描けなかったことが最大の原因です。社内の評価制度がしっかり機能していないとい...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
創業社長の逝去により、後を継いだ技術系の新社長も数年で交替。現在は財務出身の社長により経営が行われている。技術開発により社会にイノベーションをおこすこと...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評論家のような上司2人に嫌気がさして辞めました。転職組でしたが、偉そうに能書きばかり言うだけで、会社を良くしようとか社員の働きやすさとか全く考えていなか...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リストラクチャリングの進行と事業の方向性が見えない中、仕事にやりがいを見出すことがかなり難しいとおもいます。ホワイト企業といえばそうかもしれませんが、社...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
早期退職制度。2回連続して行ったことで社員に同様を与え、パフォーマンスの低い社員が退職するだけでなく、優秀な社員もよりよい職場を求めて去っていった。現金...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社が水道橋から幕張に引越してしまい、幕張まで勤務しなければならなくなってしまったため(現在は水道橋に戻った部署もあるようです)。
通勤が大変になって...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モチベーションの低下が主たる原因。何が問題か現場で気づいている人もいるが、その一方で問題を他人事と考える社員が非常に多かった。また、経営陣も改革をしたい...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
希望退職募集制度を利用して退職しました。従業員数が半減したため、残った社員の労働環境は厳しいと思います。新しく入社した方に対する研修体制やフォロー体制は...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料も休みも申し分ない。残業はあるけど、ITにとっちゃあたりまえの残業時間くらい。仕事も企画デザインしたものが商品になる達成感もある。のですが、私は上司...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
元々ガラケーの成長とともに大きくなった会社だったが、今までの主力製品だったモバイル向けのブラウザやメーラーで今後appleやGoogleに太刀打ちできる...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経営状況が思わしくないため、仕事にやりがいを感じつつも、転職も選択肢の一つとして検討しておく必要が生じてきた。ただし、ピンチの今こそがチャンスであると考...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今年4月に、200人の希望退職制度の募集をかけました。多くの社員が会社の先行きに不安を覚えてる中、社内ではグループ長が退職希望意思の確認のための面談を部...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事業縮小、主力のブラウザソフト、プラットフォームの撤退。収益基盤の衰退、ロイヤリティーの減少。売り上げ減による人員整理も実施。再生に必要なものは新たな収...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
希望退職に応募し、退職しました。
会社自体は、モバイル向けソフトウェア開発がメインで、IT系でよい立ち位置にいましたが、スマートフォン向けのビジネスモ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分が本当にやりたい仕事はソフトウェアを作ることなのかと最近考えるようになった。このまま、この職業でこの先やっていっても現在の環境ではプロにはなれないと...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
開発のスペシャリストとしてのキャリアパスがない。
3〜4年前から役職体系が変わり、スペシャリストの役職ができたが、昔からエンジニアをやっている人がなっ...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務縮小による希望退職に応募しました。非常に大きく成長した反面、コアとなる製品が売れなくなると、業務の縮小が必要となってしまったということのようです。ま...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ACCESS |
---|---|
フリガナ | アクセス |
設立日 | 2001年2月 |
資本金 | 293億8600万円 |
従業員数 | 811人 |
売上高 | 165億7300万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 大石 清恭 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 766万円 |
電話番号 | 03-6853-9088 |
URL | https://www.access-company.com/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。