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株式会社ACCESS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ACCESSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ACCESSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ACCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ACCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ACCESSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社しなくてよいのでそこはとても楽でよい。ただし案件による。案件で出社の必要がなくても、時々出社して社内で人と話すことが多い。ゆるゆるとした...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはなかったです。
コアな実装もできたし、激務だし、たくさん働けてよかったです
ただ2006年くらいの情報なので、
今はどうかわか...続きを読む(全81文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術が好きな人が多い環境で働きたかったという社員さんの声があり、その印象は入社後も変わっていないようだった。続きを読む(全54文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品に興味があったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を上げるためには、1on1などの機会を利用して上長へアピールしておくこ...続きを読む(全81文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が就職した主な理由は、同社が先進的なテクノロジーに注力し、革新的なプロジェクトに関わる機会を提供していたからです。また、ACCESSのカル...続きを読む(全167文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働く人達がとてもよさそうだったので入社したが、その通りで、仕事は忙しくとも楽しく働くことができた。続きを読む(全58文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部門の年度方針に基づき、自身の所属チームの方針が決定され、それに基づき、自身の年度の目標値を設定し、半期毎に達成状況を職制にヒアリングす...続きを読む(全328文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 グラフィックデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフト開発会社という雰囲気がありズラーっとパソコンが並んでいて圧巻。当時は海外からの研修生もいてグローバルな感じがした。風通しは良い感じがし...続きを読む(全179文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月8日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に優秀なエンジニアが揃っており、また当時はモバイルソフトウェアの中でも優位性があり、色々と学ぶ点も多かった。仕事をすることがスキルアップ...続きを読む(全177文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年7月16日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力が高いエンジニアが在籍しているので勉強になる。
経験のない分野でも挑戦できるので勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年4月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はどうかわかりませんが、2011年ごろまでは自社で開発した技術を売りにした会社でした。
ブラウザエンジン、JVM、TCP/IP関連ソフトなどの技術を...続きを読む(全250文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何も考えず入ったので特に入社前のギャップとかは感じなかった。入った後に殺伐としてるなぁ、とは感じた。正社員はまさに社員様という感じで黙々と作業し指示を出...続きを読む(全169文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前にイメージしていた社風(手をあげればどんな仕事も任せてもらえる)にギャップは生じませんでした。学歴や職務経歴より、本人のやる気に応じて仕事を任せて...続きを読む(全175文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャー気質に期待して入ったが、ベンチャーらしいのは一部の部署だけであった。どちらかというと、顧客の顔色をうかがって開発することが多い。スピード感もあ...続きを読む(全154文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもベンチャー企業であると感じました。技術力は高いものの、会社組織が出来上がっておらず、調整で困ることもありました。また、創設者の意向が強く出て...続きを読む(全161文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年1月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績は顧客に対する嘘がばれて受注できなくなった...
というのが大本だと思います
顧客に指摘されなければ丸儲けみたいな発想で開発しているので
バグ...続きを読む(全268文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に、市場シェアの極めて高い組み込み用ウェブブラウザを開発したく、決めました。そして、ベンチャー企業なので、チャレンジ精神は高いかと思ってい...続きを読む(全176文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 サーバ設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業拡大、入社時は、国内主要携帯3キャリアにソフトウェアを提供していて、ロイヤリティで年に百億以上の利益をだせるポテンシャルがあり、海外展開にも積極的、...続きを読む(全177文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当時は、i-modeなどの携帯向けブラウザ開発が盛んで、上場直後ということもあり、今後の成長に魅力を感じて入社しました。
入社後に感じたギャップは...続きを読む(全151文字)

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19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ACCESSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術的な難易度やプロジェクトの大きさなどやりがいのある仕事は多いと感じます。続きを読む(全38文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

IoT社会の進展とともに高まる組み込みブラウザの需要や、データ活用の分野で培った技術力が強みとなる可能性があります。続きを読む(全58文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

誕生月に休暇が取得できる誕生日休暇などユニークな福利厚生があります。続きを読む(全34文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コミュニケーションを重視したフラットなオフィス作りを行うなど風通しの良い社風です。続きを読む(全41文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

結婚や出産などライフステージの変化によって、顧客対応が中心の部署では働きにくさを感じる可能性があります。続きを読む(全52文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
有給を取ることをとやかく言うこと、言う上司は、所属場所にもよると思うがあまり見たことがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全185文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
Low layerのコアな実装ができたのがよかった。
OSに関する実装とか、ブラウザの実装とかが面白かったです。続きを読む(全62文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アクセスがよくなかったわけではなく
自分が英語利用環境にいきたかったので転職しました。
海外支社行きたいと申請してたが行けなかったので、
も...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
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株式会社ACCESSの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はワークライフバランスとかなく、ひたすら働くのが生きがいだし面白かったからそれでよかった
今は会社の状況がどうだかわからないです続きを読む(全72文字)

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株式会社ACCESSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
新卒の一番はじめの評価で、
評価が悪かったのに、良い印象を持たせる話し方をできていたのが
今思ってもすごいコミュニケーション能力だなと思いました。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他 正社員

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【良い点】
福利厚生が充実していたり、研修期間は在宅とバランスよく研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に開発に...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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ビジネスシステムサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなギャップは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向に合わせるため という理由で会社改善の提案が却下されることが非...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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テクマトリックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力もつく営業になれると聞き、魅力に感じ入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITに適性がなかったため、技術力はつきませ...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エレクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い知識や経験を学ぶながら、自分のキャリアを築いていけると感じたから。
入社してすぐは前職までに培ってきたものが活かせる仕事の具体例を話し...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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インスタンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも入社しやすかったのみで特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
完全未経験なのに社内技術研修もなしにいきなり常駐先に一人で...続きを読む(全288文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社難易度が低いと思われる。
自分がいた場所は人を客先に派遣してナンボの世界だったので入社しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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三菱電機ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定してそう、地元に拠点があった。ソフトウェア開発できる
【気になること・改善したほうがいい点】
世のソフトウェア開発会社と同じような風土を...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社しても、顧客先から見れば派遣社員。扱われ方も顧客により様々。業務内容も様々なので、プロジェクトが変わ...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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monoAI technology株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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【良い点】
人あたりが良い方が多い。
大人しく優しい方が多いため、業務上のコミュニケーションでストレスを感じることは少ない。続きを読む(全62文字)

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株式会社スタイル・フリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートも場合によっては可能と言われていたが、入社するとその条件はシビアで基本は出社。管理職クラスになってリモー...続きを読む(全94文字)

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ACCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ACCESS
フリガナ アクセス
設立日 1996年11月
資本金 170億7209万9999円
従業員数 830人
売上高 165億7300万円
決算月 1月
代表者 大石 清恭
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地
平均年齢 40.3歳
平均給与 761万円
電話番号 03-6853-9088
URL https://www.access-company.com/
NOKIZAL ID: 1130702

ACCESSの 選考対策

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