トレードワークスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自ら発信したいタイミングが良ければ、新しい役割に挑戦でき、成長の機会を得られる点にやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全513文字)

【良い点】
手順書が存在せず、俗人化した業務が多いと感じた。
幸いにも、上司とは相性がよかったため、そこらへんで不便を感じる場面はなかった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
普通のIT企業にあるような手当がそろっている。
社内制度も人事部などが主体となり、新しい取り組みが積極的に導入されている。パンの置き配サービ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
いい意味で裁量がある職場環境。
コツコツと努力していれば、若手の自分の意見でも親身に聞いてもらえる。
AI活用など技術的な動向にアンテナを張...続きを読む(全234文字)

【良い点】
評価制度は、2024年の新社長就任以降、抜本的な見直しが進められている。
特に、年功序列が廃止の動きとしてある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
成長性という意味では、子会社吸収などを進めており、
事業の多角化がすすめられている。近年では GPT-Trade という
AIを利用したサー...続きを読む(全86文字)

【良い点】
言われたことをやっているだけでは、器用貧乏になってしまう。
そのため、興味のある技術領域には積極的に取り組むべし。
教育はOJT式なので主体...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性は多く産育休の取得もしばしば見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方そのものはかなりパワーを求められる場面が多く、リモ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
私のいた部署は女性の管理職はいませんでした。ただ、結婚を機にエンジニアからIT事務に異動していた先輩はいたので、そういった意味では働き続けや...続きを読む(全135文字)

【良い点】
とりあえず毎日チヤホヤはされる。基本遠方、夜アポはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かあれば上司や社長が夜にご飯を誘ってお悩...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性でも管理職の方はいらっしゃったので、性別問わず管理職に登用されていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務は活用している方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては在宅勤務ができないので、少し働きにくい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
性別を問わず働くことができる環境が整っていると思います。
育児休暇や介護休暇などの制度も整っており、女性だけでなく男性も同様に育児休暇を取得...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署による。リモートが認められる部署では、フレックス・柔軟に働くことが可能。そうでない部署の場合（一部の営業組織など）では週4-5出社がマス...続きを読む(全81文字)

【良い点】
男女問わず働いていた。基本的には平等に扱われていた気がする。給与の差や有休の取得のしずらさなどは特に感じなかった。女性の先輩もいらっしゃいま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
管理職に就いている女性が多く、性別に関係なくキャリアアップの意思があれば役職に就ける印象です。また、育休をとっている人も多く、その後の復職も...続きを読む(全182文字)

【良い点】
周りを見ていて、育児休暇など、比較的取りやすいように見える。
女性でもリーダークラスには昇進していた。続きを読む(全57文字)