エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ東日本の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
有休消化は100%消化なので、有給付与月あたりでは有給を消化しないといけないという、嬉しい忙しさがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給が100%消化なのと、在宅勤務を積極的に活用しているので、具合悪い等で朝急遽在宅に変更ということができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
nttグループ内の福利厚生や給与規定を知ることができる。給与規定を知ることで自分にも活かせることが多くある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の管理職もいるが、ほぼ独身。そのため、忙しさのあまりプライベートを優先できていないのかなと思った。優しい人ばかりなので、育児のため早退や...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電話業務がある部署だったが、
NTTグループの社員が基本的にお客様になるが、同じグループとはいえ、横柄な態度をと...続きを読む(全244文字)

【良い点】
残業代がきちんとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は地方の拠点は特に安い。
若い人はすぐに辞めていく。
契約社員から正社員...続きを読む(全201文字)

【良い点】
NTTのグループ企業ということで、福利厚生は基本的なものや家族手当、住宅手当など多くありますし、有給も取りやすいです。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給は取りやすく、繁忙期など忙しい時期で無ければ他の方のお休みと調整して休みは取れました。体調不良で突然休む場合も有給を当てることができまし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
NTTグループということで制度が整っており、産休・育休の取得、時短勤務などもできるので女性社員が長く働くには良い会社だと思う。
実際に制度を...続きを読む(全181文字)

【良い点】
パソコンでログを管理してる上、残業をするには申請が必要なので、繁忙期を除いて正社員、契約社員、派遣社員問わず基本的に定時で退勤できるし、休日...続きを読む(全164文字)

【良い点】
辞めるに特に引き止められることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が顕著で体力的にきつかった
同じ場所で同じ警報が作動す...続きを読む(全102文字)

【良い点】
企画から実行まで幅広く関われる点は大きな魅力でした。裁量があり、自分のアイデアを形にできる機会が多く、成長実感を得やすい環境だと思います。
...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休明けに他の職場を打診され、面接にいったが自分が求めていたところと相違したため、お断りの連絡を入れたがこの...続きを読む(全488文字)

【良い点】
どうしても気持ちが切れてしまい、退職しました。特にトラブルはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ちが切れても気合...続きを読む(全108文字)

【良い点】
元から、子供が中学になったらフルタイムで働く予定だったので、家庭の事情ということで、退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
パワハラ相談先が設定された。
また、相談から改善までの手順も整備された。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ相談室が機能してい...続きを読む(全205文字)

【良い点】
一般事務としての業務は、データ入力や書類作成、電話対応など幅広く、やりがいがありました。
ルーティン業務が多いですが、職場の雰囲気が良く、周...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は自分に合っていました。同僚との人間関係もよく、辞めるつもりもありませんでした。契約社員を5年以上務め、...続きを読む(全478文字)

【良い点】
人間関係。支店にもよるが特に不満はなく、むしろとても仕事がしやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣を否定するこ...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質、体育会系気質、ほんとに合わなかった。ただ、店舗によってはもっとましな環境だったと思う。
自分の入っ...続きを読む(全215文字)