この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修にとられる時間が膨大で実務に支障があると感じている。任意にせず、強制的に聞かせる...続きを読む(全94文字)
東京セキスイハイム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京セキスイハイム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東京セキスイハイム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修にとられる時間が膨大で実務に支障があると感じている。任意にせず、強制的に聞かせる...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業からの職種転換は中々通らないため、営業をやり続ける覚悟で入社した方が良い続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
資格取得については勉強制度、外部の塾等の紹介制度があり、割安で授業が受けられたりする。資格取得に合わせて祝い金があり、資格によっては個別手当もある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒からの人材に対しては手厚い研修プログラムが予定されてる。
あとは現場でOJTで学ぶスタイル
年次を重ねるにつれてそういったものはなくなり、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
教育体制に関しては新卒入社のケースであれば、入社前からスタートする。入社半年前からハイムの工場で研修を行ったり、ショールーム見学を行ったりが主...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
エンドユーザーに直接関わることができ、反応を近くで聞けることはやりがいにつながりました。
また、他の部署と連携が大切であったため、コミュニケー...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
資格取得の支援はお祝い金制度や通信教育支援制度、講座開設など充実している。
また、社内でも上を目指したい人を対象にした研修の制度が充実し、また...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全国の新人を集めて導入研修を行い、その後エリアごとの研修を行う。どちらも非常に手厚くしっかりと研修内容が組まれている為研修体制も整っていると言...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
定期的に研修制度や資格支援講座はある。一生に一度のお買い物を提案するため、営業力はつく。毎月の数字へのプレッシャーでストレス耐性はあがる。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ユニット工法という特殊な工法を採用しており、棟上げの時は現場に終日張り付き、その組み立ての様子を監督し、安全指示やボルトの締め付け検査などを行...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
同じ職種でも正社員の人と派遣の人がおり、かなり教育体制にバラツキがあるように感じます。その点では、正社員は入社後数ヶ月の教育体制がかなり整って...続きを読む(全341文字)
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仕事は多忙でしたが、スキルはかなり向上していると思われます。かなりの数を経験することになるので、経験は貯まっていくと思われます。 スピードが必要と思います...続きを読む(全161文字)
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・グループ会社との交流があり、いろいろな情報が聞ける。
・社内研修も充実している。
・施工マニュアルがきちんと整備されており、施工管理をするうえで管理...続きを読む(全151文字)
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自分のスケジュール次第で休日は週二日休めるかと思う。只現場があったり、お客さんより呼び出されたり、成績がいっていないと出るのが当たり前な空気があります。全...続きを読む(全152文字)
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スキルアップのため月1回くらいのペースで各取引会社の協力で研修、勉強会があります。(所属する営業所単位で)
取引会社の新商品の説明などが勉強できるので、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
あんまり使える福利厚生はなかったです。
強いて言うなら、住宅手当かなぐらいです。それ以外は特に使えるものはなかったと思います。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
火水休みのため、プライベートで出かける場合空いていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みにも社用携帯を確認・持参しなけれ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
親会社の積水化学があるため、潰れることは当分なさそう。ただ、住宅営業がいずれ削減されるようになることが予測される。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日が仕事である点。btocのため、プライベートな時間が少ない(顧客からの電話、メールが多い)ため、気が休まらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
積水化学の子会社であり、阿部寛さんがCMをしていたり、ブランディングがとても強い。ここは強みであると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が働きやすいように変わろうとしている。生理休暇なども始まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性が多い職場のため、女性...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
まあまあもらえるほうかとおもいます。ただ、個人によりもらえる金額は大きく変わります。インセンティブのため。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
リロクラブが利用でき、全国いろいろなところで割引制度が利用できる。とても便利に感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に感じない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分のひいた間取りが実際に建つことはとても魅力的だと思う。また文系出身でも建築士のように間取りが作れ、提案できることは面白いと思う。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やればやるほど評価される仕組み。
親会社が積載化学工業であり、資本も問題なし。住宅手当もつきますので若手のうちは働きやすい環境だと思います。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
OJTの先輩がついてくれるが、その人がどんな人かによって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でキャリアアップはできない。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
宅建講座や勉強会が定期的にあるので知識を深められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職別のキャリア研修などはないので、役職に合って...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新人の時は研修があります。勤続年数が長くなってもスキルアップの為に外部の講師との研修もあるので常にスキルアップができる環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業として売り上げを上げ店長になるものもいれば、管理部門やリフォーム部門の道を行くものもいます。希望が通るかは別として。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
やる気がある社員は評価され社外への研修も積極的に参加できます。
不動産業なので入れ替わりが激しいため後輩ができてもすぐいなくなります。
辞めさ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒で入ると、基本的には主力事業部(ビル事業本部、用地開発事業本部、都市開発事業本部)や、会社全体を把握出来る企画本部に配属される。どこの部署...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業のノウハウは学べます。
不動産業界の賃貸の事はかなり詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取らないと、キャリアア...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
支店ごとの教育になるため、責任者とコミュニケーションをとりながら、社員ごとにあった教育方法を採用することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ここ数年、会社として人事部に力を入れ始めリーダー研修、管理職研修、新卒のフォローアップ研修等、人材育成の体制を整えつつある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育体制はいいかと思います。簿記講座や管理業務主任者購入も会社で講師を招いて業後に講座を開催をしています。そういう勉強が会社でできるのはとても...続きを読む(全191文字)
会社名 | 東京セキスイハイム株式会社 |
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フリガナ | トウキョウセキスイハイム |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,111人 |
売上高 | 637億4532万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡田雅一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5806-8165 |
URL | https://www.tokyo816.jp/ |
採用URL | https://www.tokyo816.jp/recruitment/ |
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