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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
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- 実際の働き方
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東京セキスイハイム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京セキスイハイム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京セキスイハイム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
新人は最初はべったりと先輩社員がつきます。がその先輩社員の営業スタイルがあわないと自分のものにはならないため、注意が必要です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
資格取得時のお祝い金は1級建築士、建築施工管理技士であればかなりもらえます。また、積水化学工業のグループ内での人材募集も常時行っており、選考...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
成果主義の環境で、若手にもチャンスがあり、自分次第でスキルアップや成長が見込める職場です。ただし、契約が取れないと残業申請ができず、実際には...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしない人を有能と見ることが全くできず、今時残業した方が偉いという考えが根付いている。残業しないできちんと仕...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ブラザー制度で1年間は同席をしてもらえる制度があります。いきなり1人で商談をすることがないので、安心して進めることができます。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
二級建築士の資格テスト対策の講習がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の講義には、強制的に出席させてもらえましたが、自...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
営業スキル、対人スキルはかなり磨かれる。転職の面接の際は余裕。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から自分で行ってこいって感じな...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア検討をサポートする体制はほぼなく、配属された営業所や各自に任されている状況です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社外の講師による研修もあり、中々楽しかったです。資格も合格すると祝い金もありますし、普通かなと。ただ仕事が忙しく学習する時間の確保が中々キツい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
2ヶ月間の研修期間がある。そこで同期と親密になる事もできるので、同期とは仲良くなれるかとおもいます。
寧ろそこで仲良くならないと、現場に配属...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修にとられる時間が膨大で実務に支障があると感じている。任意にせず、強制的に聞かせ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業からの職種転換は中々通らないため、営業をやり続ける覚悟で入社した方が良い続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】基本的には、住宅営業だが、リフォーム業への配属もある。本人の意志や適性を判断して決めてもらえるそう。続きを読む(全59文字)
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資格取得については勉強制度、外部の塾等の紹介制度があり、割安で授業が受けられたりする。資格取得に合わせて祝い金があり、資格によっては個別手当もある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒からの人材に対しては手厚い研修プログラムが予定されてる。
あとは現場でOJTで学ぶスタイル
年次を重ねるにつれてそういったものはなくなり...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
教育体制に関しては新卒入社のケースであれば、入社前からスタートする。入社半年前からハイムの工場で研修を行ったり、ショールーム見学を行ったりが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
エンドユーザーに直接関わることができ、反応を近くで聞けることはやりがいにつながりました。
また、他の部署と連携が大切であったため、コミュニケ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
資格取得の支援はお祝い金制度や通信教育支援制度、講座開設など充実している。
また、社内でも上を目指したい人を対象にした研修の制度が充実し、ま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全国の新人を集めて導入研修を行い、その後エリアごとの研修を行う。どちらも非常に手厚くしっかりと研修内容が組まれている為研修体制も整っていると...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
定期的に研修制度や資格支援講座はある。一生に一度のお買い物を提案するため、営業力はつく。毎月の数字へのプレッシャーでストレス耐性はあがる。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ユニット工法という特殊な工法を採用しており、棟上げの時は現場に終日張り付き、その組み立ての様子を監督し、安全指示やボルトの締め付け検査などを...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
同じ職種でも正社員の人と派遣の人がおり、かなり教育体制にバラツキがあるように感じます。その点では、正社員は入社後数ヶ月の教育体制がかなり整っ...続きを読む(全341文字)
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仕事は多忙でしたが、スキルはかなり向上していると思われます。かなりの数を経験することになるので、経験は貯まっていくと思われます。 スピードが必要と思いま...続きを読む(全161文字)
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・グループ会社との交流があり、いろいろな情報が聞ける。
・社内研修も充実している。
・施工マニュアルがきちんと整備されており、施工管理をするうえで管...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給料がよかった。30年くらい昔の話だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がひどい。30年くらい昔の話だが。朝の7時に現場。事業...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラとモラハラで退職しました。人格否定されます。朝は1時間早く出社を求められました。展示場に着いたら展示場の...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
平日休みなので、そこが気にならない人は良いのではないでしょうか。家族や友人、イベントなど年齢とともに土日休みが羨ましくなると思います。
【気...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
沢山売れば年収もあがる。確か半期で3棟か4棟売ると半期ごとのボーナスの掛け率が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が出ませ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
家を売ることに喜びを感じられるなら良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話や訪問を毎日させられます。展示場だ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常にモラハラ、パワハラ、イジメのある会社です。体育会系でそういった環境が好きな人にはおすすめです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
リフォームは奥が深く、デザインの提案だけではなく、寸法や納期、機能、メリデメ、ローンなど色々な部分の知識が身につく。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
性別問わず、成績が良い営業マンは稼げる。性別差別などもない。産休育休も取れる環境である。復職したかたも働いていた印象。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本給は低めだが、営業成績が良いとインセンティブとして賞与で稼ぐことができる。賞与もベースの賞与がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅手当あり。退職金あり。独自の福利厚生はなかったが、ある程度の福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はNGだ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人数が限られており業務の垣根が曖昧なので、やりたいと積極的にアピールすれば他部署の仕事にも手を出せるかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも向上心がある人がほとんどいない。基準が低く、数年先に入社してかつて実績を上げた人が...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格についてはあまり奨励する雰囲気はなかった。自分で時間を見つけ、自ら率先して取得することが必要です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
契約社員だったが、奈良の工場に研修があった。また、海外出張も行かれた人もおり、雇用形態に関わらずスキルアップは手厚い。デザイナーでしたが業務...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
聞けば教えてくれる。
当たり前のことですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にほっとかれます。
特に中途半はほっとかれまくります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
慣れてきた頃からどんどん外回りにいくので、様々な人脈作りをすることができる。
そして結果が伴えば昇進できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
2ヶ月に1度くらい、動画を見る研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社で何をしているのかの紹介動画が研修としてある...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容については毎年恒例のルーティーン業務も多く、業務の進め方がある程度決まっている部分があります。新しいこと...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
接客は教育される事をきちんとやれば大丈夫です、とても教育はしっかりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上の作り方は自分で考...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはありません。
見て真似る。学ぶ。そういった体制です。
自分から聞いたり、人の行動をよく見てる人でない...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 東京セキスイハイム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウセキスイハイム |
| 設立日 | 1974年4月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 1,111人 |
| 売上高 | 629億7769万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡田雅一 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-5320-8112 |
| URL | https://www.tokyo816.jp/ |
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