この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は、夏季休暇、冬季休暇としっかり貰うことが出来た。最低5連休~。個人的にヨーロッパやアメリカ等に旅行したいという人は別途申請の上8連休位まで伸ばすこと...続きを読む(全188文字)
株式会社エイチ・アイ・エス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・アイ・エスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・アイ・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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休暇は、夏季休暇、冬季休暇としっかり貰うことが出来た。最低5連休~。個人的にヨーロッパやアメリカ等に旅行したいという人は別途申請の上8連休位まで伸ばすこと...続きを読む(全188文字)
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労働時間は長いです。基本的に毎日残業は当然でピーク時期には終電です。休日出勤はほぼないですが問題が起きた際には出勤も止むを得ずです。その意味で体は休めても...続きを読む(全207文字)
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部署によってシフトで早番、通常番、遅番などがあり、業務によってシフト調整など出来るので早番にして早めに退社も可能。休暇は有給休暇以外に夏期休暇は実際に土日...続きを読む(全152文字)
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一年以上働くと長期休暇が取れる。
社員がみな旅行好きなため、旅行に行くことに関してはまったく抵抗がなく、業務の合間をみて自分の旅行の手配や情報収集が可能...続きを読む(全150文字)
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住宅手当は一応ありますが、微々たるものです。平社員は有休を取りやすい環境ですが、役職がつくとまったくとれません。退職する時に使うような感じです。ジョブロー...続きを読む(全156文字)
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新卒で入社しましたが、研修期間を経て新人の気持ちが抜けないまま支店へと配属が決まりました。最初の2年ほどは与えられた業務をこなすことに必死で、有給休暇を申...続きを読む(全181文字)
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福利厚生としてホテルや航空券で社内割引が適用されるケースがあるため格安で海外旅行に行けたり、有名ホテルにやすく泊まれたりする。また、社内制度としてしっかり...続きを読む(全180文字)
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旅行が大好きな人でしたら絶対に楽しいと思います。ノルマなどありますが、絶対に目標を達成するという気持ちを持って、仕事に取り組めば大丈夫だと思います。
旅...続きを読む(全151文字)
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以前ほど就労環境は悪くないようです。
一応住宅補助がでます。時短勤務もできるようです。
社内公募制度があり、三年目以上で応募できたと記憶しています。
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基本給料は本当に業績次第。
しかもどこの店舗に配属されるかによって個人の売上がだいぶ変わります。
多いときは手取りで40-50という月もありますが、1...続きを読む(全186文字)
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長期休暇はなかなか難しいですが、夏は5日間の休暇がいただけます。旅行に行かれる方が多いです!また、海外研修もあり、旅行好きにはたまりません。労働時間は正直...続きを読む(全168文字)
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社内の公募制度があり、2年目くらいから応募することが可能です。当然ながら異動先に対する熱意や、それに関する勉強は必要ですが、比較的希望を聞き届けられること...続きを読む(全174文字)
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福利厚生でいうと、たまに航空会社から安いチケットが出たときに、社員割引で買えることです。先輩はNYCに2万円で行っていました。2万の中には航空券とホテル代...続きを読む(全151文字)
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この会社の福利厚生は規模が大きい会社なので、きちんと整っていたと思います。女性向けの産休・育休は在籍中、本当に取れるのかな?取ってる人がいるのかな?って思...続きを読む(全159文字)
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旅行に社割でいける。
利益ゼロの仕入れ値で行けるのだが、数千円しか利益が乗っていないことがほとんどなので、あまりお得感は無い。
有給休暇は基本的に使わせ...続きを読む(全157文字)
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福利厚生としては、カフェテリアプランがあり、毎年ポイントが付与され、対象商品との引き換えや、旅行に利用できます。
食事補助はありません。住宅補助は一応あ...続きを読む(全203文字)
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福利厚生はいいと思います。ポイントももらえて、それでただで海外行ったりもできます。社内制度も社員旅行がありますが、それは社長賞など、、貢献した社員、もしく...続きを読む(全160文字)
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残業給と業績給があり業績給は40時間までは、残業してもしなくても給料は同じです。
ただ、業績給の場合は100PAXごえより1人旅行していただくごとに10...続きを読む(全151文字)
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福利厚生がとにかくしっかりしている。さすが一部上場企業というだけはある。
ただし、社員数の増加に伴い出世に対しては頭打ち感が否めない。
ジョブローテー...続きを読む(全164文字)
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・長期休暇の取得制度があり、企業優待制度と併用して、格安のツアー・航空券を購入出来るので、自然と海外旅行の機会が増える。旅行好きには願ってもない制度。
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独自の健康保険組合から、カフェテリアポイントとして2年間有効のポイントが約3万円分毎年加算される。ポイント交換できる商品は日用品から旅行、健康診断等多岐に...続きを読む(全166文字)
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休日出勤はほとんどなかった印象です。主催旅行会社も経験しましたがそこはかなりの激務だった為、労働時間はさほど苦にはなりませんでした。休暇はシフト制で、休日...続きを読む(全156文字)
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休暇制度や労働時間にかんしては、良いとは言えません。休日出勤はありますし、基本的に月に60時間は残業する事がほとんどです。会社自体はこの問題を解決しなけれ...続きを読む(全171文字)
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休暇制度に関しては基本シフト制となるが、仕事が芦原内スタッフに関しては休日出社をしているスタッフも見られる。実際この業界は業務量が多いと言われるが、休日に...続きを読む(全164文字)
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福利厚生としてカフェテリアプランが利用可能です。
毎年4月にポイントが付与されるので、そのポイントを利用して国内旅行・海外旅行にも行けますし、スポーツク...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
成績を上げたければ頑張り、残業をしたなくなければ自分で仕事量をある程度調整して残業をせずに帰れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
退職理由にもよるが、円満に退職をすれば再雇用制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる正社員は子供が小学3年生になるとフ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員が多い為、希望すれば所長や主任等にはなりやすい点。ただし、負担が多い為なかなか希望する社員がいない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給与制度改定前は営業成績によりかなり給料がもらえた。給与制度改定後は基本給が上がった為、成績が良くなくても基本給が多少上がった点。
【気になる...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
成果を出せば早期キャリアアップも目指せること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第でかなり仕事のしやすさが変わること。社員の希...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上司との距離感が近いので、すぐに相談しやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は拘束時間が長く、残業もかなりして...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手だが旅行業界なので年収は低いが、薄利多売なので致し方ない。
ボーナスも当然他の業界に比べると低い。また、バック...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので、仕事をするうえで性差は感じたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は添乗にも同行するなど、とにかく忙...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもベンチャーカルチャーだが、それを了承したうえで入社したので大きなギャップは無かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
多角的に事業展開しているところ。to C向けの海外旅行には強いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手といえども、旅行業界の中で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若手の頃は練習時間なども営業時間で確保されているので1番時間が必要な時にアカデミーなど勉強できる環境などは他には無く良い点だと感じております。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービス利用時の割引制度はありましたが、利用法がややこしかったです。正社員と契約社員の割引待遇の差が大きかった...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社割で施術を半額で受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
めぼしい福利厚生は特にない。外部研修を受けることができるが利...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当、都市手当、奨学金手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使えないことや、慰安旅行、イベント、BBQ大会が有休消化...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助はつきます。休みも取れやすいです。新卒の人は引越し補助も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは少ない。拘束時間が長い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金無し
ノルマがあり個人達成してもサロン達成しないと賞与に関わって...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
行事がない限りは土日祝休み
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を勝手に使用される。タイムカードがないため退勤時間は記録されず毎日サー...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の手当しかない。住宅補助や家族手当等もないので経済的に厳しい。せめて退職金や賞与がないと生活できない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
寮みたいなのがある。育休も使ってる人多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
通える範囲だけどお店の移動が多い。有給使えない。ヘルプとか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
健康診断や福利厚生は充実していると思う。また、社員育成などもしっかり計画されているため大手だからこそ出来る事だと離れてみて感じた。
【気になる...続きを読む(全125文字)
会社名 | 株式会社エイチ・アイ・エス |
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フリガナ | エイチアイエス |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 110億円 |
従業員数 | 10,525人 |
売上高 | 2518億6600万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 矢田素史 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 050-17430080 |
URL | https://www.his.co.jp/ |
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