ＣＩＣの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
やりたい勉強はさせてくれてた気がするが、よく覚えてない。
有給を使うことに文句を言われることはなかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
賞与はだいたい年に2回2ヶ月分ずつ出てたし、たぶん評価によっても違うのかと。1年目でも賞与の代わりにお小遣いが若干出ます。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)

【良い点】
私は男性ですが、女性社員は時短勤務などもしていたため、女性には優しいかと思います。特にそれに対して誰が何と言うことも特になく。続きを読む(全69文字)

【良い点】
自分は運良くコーディングが多く、それが自分には合っていたように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
任せるドメインはもうちょっと選...続きを読む(全83文字)

【良い点】
運良く、ほとんど残業が要らない小さいプロジェクトを数こなした感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって使う言語がバラバラ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特にもめたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う案件のドメインが自分の興味と合わなすぎて辛かったのが退職の一番...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方も書いていますが、だいたい２５０～３００万のあたりでした。また残業代、休出手当は出ません。...続きを読む(全220文字)

【良い点】
採用には特に力を入れていない企業なので、退職することを伝えたら、先延ばしにして欲しいと言われただけで、特に引き止めとかなく辞めることができまし...続きを読む(全287文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しく、家にいる時間が６～７時間なのに、どうやって試験勉強をするのか。試験勉強のための時間を捻出できず、試験...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にスキルアップは、独学です。社内外の研修に参加しても、結局自分がいかに勉強できるか。勉強のたできるかです。で...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)

【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする（挨拶をする、笑顔を心がけるなど）ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)