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全国保証株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国保証のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全国保証株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に全国保証株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全国保証の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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ワークライフ
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4.9
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.7

全国保証の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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全国保証の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

全国保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は研修に力を入れている模様。
一部試験は会社負担で受検できる。通信講座もいくつか無料で受講できる。続きを読む(全57文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員の女性は、ジョブローテーションもあり様々な業務を経験することができるが、パートはパートでしかなく上に上がることができないので残念な会社です。
3...続きを読む(全182文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

確立された実務に関する研修制度もないため、効率良く仕事をすすめる為に自分で考えるスキルが身につけ、worldやExcelも苦手だったが独学である程度の操...続きを読む(全153文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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全国保証を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年1月24日
回答者:

【良い点】
転職を考えた時に、親身になって今後の活動を心配してくださりありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に、会社で不満が...
続きを読む(全136文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2025年8月7日
回答者:

【良い点】
有給消化率がいい
連続休暇を取る必要があるので旅行などに行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
組合の行事で土日に参加必須イベント...
続きを読む(全133文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月10日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営+労働組合が無いことで経営層には色々都合が良いのかもしれないが普通の社員はデメリットしかない。賃上げもされ...
続きを読む(全311文字)

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全国保証の 他のカテゴリの口コミ

全国保証株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間外は月50時間程。
土日祝日は完全に休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
日中は非常に電話も多く忙しくストレスを抱えている職員...続きを読む(全80文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食事補助的なものもあった気がするが、半分自己負担で半分が会社持ち。ただ使えるお店が決まっている。扶養手当が手厚かった記憶。男性社員の嫁は専業...続きを読む(全177文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の場合、キャリアアップは仕事に求めていなかったので、ゆったりと自分のペースでコツコツ業務を進めていける環境がとても合っていると感じました。...続きを読む(全205文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:選考プロセスが短く、面接官な感じが良かった
研修は丁寧だったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては上司と折...続きを読む(全202文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したチームによって雰囲気が全然違う。はじめの部署は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動で上司が変わった途端、かなり空...続きを読む(全198文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収自体は事務としては妥当だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がわずかで、長い目を見て働くことは難しいのではないかと...続きを読む(全113文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容につきまして、入社前の段階で入社したいと考えていたものが、入社後に思っていたものと違いました。
自分の認...続きを読む(全111文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容があまりにもやりがいを感じられなかったです。長く勤めたかったため、自分には不向きだと思いました。続きを読む(全72文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの項目で書いた内容通り、残業は少ないため、働きやすさはとてもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全94文字)

全国保証株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接での対応が良く志望度が高かったぶん、入社後のギャップを感じたため転職を考えましたが、人が良かったため迷いました。続きを読む(全64文字)

金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社SBI証券の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験は早くから積めるため、他社よりスピード感を持って成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りておらず、当然教育できる人...続きを読む(全82文字)

日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにデジタル推進を行っており、社内教育のようなコンテンツが整えられていた
あとは部署内のOJTくらい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

大起証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内ならびに社外勉強会も開催されており、学ぶ環境を提供してくれています。
また、FP等の個人資格を取得すると別途資格手当も支給されます。続きを読む(全74文字)

ケネディクス不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アセットマネジャー 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身で不動産証券化マスターを取得した場合、同業他社からも一定の評価をもらえて転職しやすくなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
結局...続きを読む(全429文字)

日本賃貸保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は配属される支店がすべて行うケースが多く、管理もしっかりしているとは言えない。
自身に合う合わないは重要。続きを読む(全75文字)

株式会社日本政策金融公庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
融資審査業務を通じて若いうちから財務分析や経営者とのコミュニケーションを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
融資以外の金融...続きを読む(全104文字)

株式会社証券ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は研修制度も取っていて、ちゃんと育てようという意思は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまり力を入れてないと...続きを読む(全126文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格への補助などはあります。定期的にオンライン研修などもあり、採用担当とのコミュニケーションにも繋がるのでその点の安心感はあります。続きを読む(全72文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

事業の幅広さから、その中から自分がやりたい仕事を見つけやすいというメリットはある。続きを読む(全41文字)

株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

投融資・調査・政策立案を通じて、高度な金融知識と構想力を体系的に磨ける点は今後転職やキャリアアップを考えたときにとても良い環境だと思います。続きを読む(全70文字)

全国保証の 会社情報

基本データ
会社名 全国保証株式会社
フリガナ ゼンコクホショウ
設立日 1981年2月
資本金 107億300万円
従業員数 374人
売上高 569億7200万円
決算月 3月
代表者 青木 裕一
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号
平均年齢 38.5歳
平均給与 809万円
電話番号 03-3270-2300
URL https://www.zenkoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569653

全国保証の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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