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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ミュージックソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ミュージックソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニー・ミュージックソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ソニー・ミュージックソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ソニー・ミュージックソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界最大手ということもあり、様々な最新の音楽に触れることが出来たし、その点に関してはありがたかった。続きを読む(全56文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業界特有の雰囲気があり、キラキラした世界ではない続きを読む(全24文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販促企画・営業企画
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しはよく若い社員でも挑戦できる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメ業界ということもありやはり癖のある人が多い。...続きを読む(全99文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な仕事に携わることができること、またたくさんの人と関わることができるのでいい経験になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
進行
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員は肩身が狭く感じることがある。また、部署と部署との風通しが悪く、仲が悪い。理不尽に社歴の長い方から泣かされている新人さんを何回も見た。今後も、古い...続きを読む(全90文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名な会社であり、エンタメに関連した仕事に携わりたいという希望があっったため入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト...続きを読む(全126文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
進行
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だったので新しい事ができるのではないかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い契約社員の人が正社員にあがらず辞めていく印...続きを読む(全82文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他のWEB関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が多いので困ったら誰かに頼れる。
楽しい部署に配属されれば、かなり良い経験を積む時間になると思う。
部署により業務の忙しさも違うので一概には...続きを読む(全216文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもかもしれませんが、バイトで入ろうと契約社員で入ろうと、適材によっては異動がすごく多いです。私は応募した部署から1ヶ月で別の部署に異...続きを読む(全163文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は単純にエンタメ業界で働いてみたかったから。音楽業界だからといってそんなに変わった人ばかりではない。むしろ普通の人ばかりである。
【気...続きを読む(全194文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽業界なので殺伐としたイメージがありましたが、中にいる人はみんな親切でやさしいです。技術職の方も分からないことは丁寧に教えてくれます。
【気...続きを読む(全179文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集の仕事がしたかったのと、好きな雑誌の版元でもあったので、入社しました。キャリアアップのためでもありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年04月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
進行管理
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司はもちろん、他部門の管理職や、社長、役員と気軽に話せることができる。なので、やりたいことがある意欲のある人は、そういった人的ネットワ...続きを読む(全206文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月09日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業であり、設備がとても充実している。名だたるミュージシャンの作品づくりに携わり、世に出すことに関われることは貴重な経験。
【気になること...続きを読む(全194文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽好きにはオススメ。
好きなことを仕事にしたい方にはいい職場では無いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間が不規則にな...続きを読む(全126文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップは配属される部署によりますが、自分のところは正直個々の社員のレベルのブレ幅が気になりました。
出来る人は出来、どんどん仕事をこなしていきますが、...続きを読む(全359文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人にもよるが社員との壁が比較的なく自由で何でもやらせてくれる社風。
自分にモチベーションがあれば、掘り下げていろいろ経験させてくれる。
部署によっては...続きを読む(全178文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

理由:企業イメージが良かったため
業界最大手であり、強さのある会社だと感じたため
ギャップ:エンタメ企業でありながら、地味な業務が多い
部署によっては...続きを読む(全171文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニー・ミュージックソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アーティストのSNSアカウント運用に携わったことは、日々の仕事に多大な満足感をもたらしました。具体的には、ファンからの反響を直接感じる機会が多...続きを読む(全448文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デスクワークの部署は基本的に土日祝日休み。ディレクターはアーティスト次第。担当アーティストのライブやフェスにタダで行ける。また、お願いすれば関...続きを読む(全205文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名で影響力のある作品に携われる。著名なアーティスト、ミュージシャン、タレントに会える、知り合いになれる。服装頭髪が自由。、
【気になること・...続きを読む(全139文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リモート可能ではあるが、かなり多忙にはなるので子育てをしながら仕事するのは難しいように感じる。
自分がいた部署には...続きを読む(全91文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多業種にわたってビジネス展開しているので、コロナ禍も抜け、エンタメ系ではかなり安定している方だと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は入りたい部署に狙い撃ちで入社できたため、楽しく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはかなり差が出て...続きを読む(全90文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は満期5年、更新なし。
自分のいる部署は契約社員の割合がこの数年で増えており、人材の入れ替わりが激しく、現...続きを読む(全85文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は社員とほぼ同様に利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には住宅手当などはなし。社員も地方出向じゃない限りないと...続きを読む(全81文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員とはいえ、やはり大手なので業界内では安定した金額をもらえる。
社員ランクにもよるが、ボーナスも基本あり。年1度評価に応じて微量だが昇給...続きを読む(全161文字)

株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートも可能なので、かなり自由には働ける。部署にもよるが、個人業務が多いので有休消化はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全93文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に手を動かして開発したいという理由で入社した。オフショアを使っていたりするが、実際に設計や実装に携わることができた。
【気になること・改善...続きを読む(全309文字)

株式会社ブレーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いと思うところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容とまるで違う上に、守る気も無ければ、話し合いも成立しない...続きを読む(全111文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、事業の理想像に共感してはいる人が多いと思うが、事業を成り立たせるために、一部葛藤しなければならないことは...続きを読む(全83文字)

株式会社JPホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の保育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
調理業務は時間が全て決まっているため、まとまった事務の時間が取れず、隙間時間を作って少しずつ進めるのが大変。
子ど...続きを読む(全138文字)

株式会社サカイホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。入社前から変な期待はしていかなかったので、良い意味でも悪い意味でもギャップなどありません。続きを読む(全56文字)

税理士法人山田アンドパートナーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
税理士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局、上司との相性です。上司との相性悪ければ、仕事はまともに振ってもらえないし、振ってきた仕事もギリギリの納期だっ...続きを読む(全201文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社で若いうちから活躍したいと思い入社しました。営業会社なので成績が良くなかった際の周りの反応がはじめは気になりましたが、どうやった...続きを読む(全230文字)

ニシオホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅から近く、派遣先で紹介されたため。
営業所は割と綺麗で、過ごしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
駅から遠いので、他の人...続きを読む(全92文字)

株式会社KIDS HOLDINGSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
居酒屋業態のバイトは初めてだったけど、とてもやりがいがあり楽しかった。他店舗にヘルプに行くこともあったが、初対面の人でも優しい
【気になること...続きを読む(全92文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前には企業のビジョンや成長性に魅力を感じて入社したが、実際には想像していた以上に業務量が多く、特に初期は時間管理に苦労した。
しかし、そ...続きを読む(全121文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニー・ミュージックソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ
フリガナ ソニーミュージックソリューションズ
設立日 1987年8月
資本金 4億8000万円
従業員数 339人
売上高 1131億2200万円
決算月 3月
代表者 大谷英彦
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号
電話番号 03-3266-7808
URL https://www.sonymusicsolutions.co.jp/s/sms/?ima=2728
NOKIZAL ID: 1135753

ソニー・ミュージックソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。