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株式会社NTTファシリティーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTファシリティーズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全48件)

社員・元社員による株式会社NTTファシリティーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTファシリティーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTファシリティーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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退職理由
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NTTファシリティーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTTファシリティーズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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48件中1〜25件表示

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質であることを認識できていない管理職がいて部下からの評価は良くないが上司からの評価がよく、昇格していく...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NTTの株をかえる。キャピタルオプションがそこそこお得。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルリモートで、課長も主査もあまり部下の管...続きを読む(全85文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 受付 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍中は上司や同僚との関係が良好で、困ったときに気軽に相談できる雰囲気がありました。退職を考え始めた際にも、無理に引き留められるのではなく、...続きを読む(全331文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰も何も相談に乗ってもらえません。システム部門は絶対にやめたほうがいい。NO課長は表面的にいい...続きを読む(全255文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の社員に業務が集中する風土が常にあったが、人手不足もあり、この4、5年で個々人の業務所掌範囲がさらに広まった...続きを読む(全357文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の雰囲気も職場環境もよかった。退職にも理解を示してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地域社員の給料を改善しないと、今後も...続きを読む(全88文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を伝えた時しっかり相談に乗ってくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄なチェック行為が多い事
    変わった方がかなり多く普...続きを読む(全117文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事にやりがいなど求めず、テキトーに与えられた仕事を流して給料を貰えればいいと思っている人間は、福利厚生を受けながら業績にかかわらず給料もあ...続きを読む(全799文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時NTTグループ故の年功序列があり能力より学歴重視、年功重視だったため。また地方は、新入社員のインキュベーター...続きを読む(全111文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組織設計事務所の利点を活かして、設計することができる。仮に誰かが辞めてしまっても変わりがいるほど人材の層は他社に比べると厚いと言える。
    【気...続きを読む(全228文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長く居るつもりだったが、今の会社から強く誘われて、30才という節目に新しいことにチャレンジすることにした。送別会も開いてもらえた感謝している。続きを読む(全77文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅勤務やフレックス勤務が可能で働き方が自由である。しかし、営業は在宅が難しく、コーポレート系はほぼ在宅勤務等、部署により大きく異なる。
    【...続きを読む(全192文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2023年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 24年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方にも拠点があり地元で働きたいと思っていましたが、当時は入社する社員のほとんどが大都市圏に集められ、地元に帰れ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は、7年以上在籍すると、退職金が満額でる制度であった。
    社員持ち株制度ももっていたので、株高もあり、投資額以上に増えていた。続きを読む(全70文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が非常に整っており、ワークライフバランスが整えられるので、仕事へのモチベーションや今後のキャリアを考えなければ、NTTグループで潰れ...続きを読む(全144文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年9月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    どうしても辞めるならば次の職場を見つけてから辞めればいいよ、と言っていただきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建築系業務に携...続きを読む(全285文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他経営企画関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員としての採用で、採用面接の際、まず正社員登用制度はないと聞いていましたが、契約期間満了して退職準備を…となったとき、引き止めにあい、...続きを読む(全336文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員なので契約満了で退職しました。継続の打診はありましたが、出産を控えていたためお断りしました。私より長い派遣社員の方は、直接雇用の話を...続きを読む(全233文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわからないが、部署により、忙しさに差があり、残業がほとんどない部署もあれば、長時間残業を強いられる部署もある...続きを読む(全180文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    妊娠、出産のために退職しましたが、居心地の良い会社だったので、とても残念でした。退職の日は、皆さんが送迎会をしてくださり、うしろ髪ひかれる思...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年4月14日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 販促企画・営業企画 その他 派遣社員

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    【良い点】
    任期付派遣でしたが、期間限定とはいえとても親切な対応をいただきました。
    派遣先によっては派遣社員をかなり下に見て扱いの酷い会社もあると聞きま...続きを読む(全173文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい仕事があったが、この会社ではそれを実現するのが難しかった。人事はなるべく近い部署に異動させようとしてくれたため、その点はよかったと思...続きを読む(全229文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は会社全体で見ると少ないかもしれないが、部署単位で見るとかなり偏っていると思う。特に本社組織の実施部は夜...続きを読む(全192文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職理由があいまいだったところを、親身になって心配してくれていました。自分は若かったためどうにかなると思い、勢いで退職した部分もありますが今...続きを読む(全247文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月1日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 その他の事務関連職 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ルーティンワークが好きという人には向いているかも。また、全国転勤がしょっちゅうあるので一つの所でじっとして同じ人間関係に縛られ続けるより、交...続きを読む(全288文字)

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    48件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員は遅くまで残業して大変そうでしたが、派遣社員はそれほど残業もなく、定時で帰っている日も多かったです。突発的に仕事が発生して残業すること...続きを読む(全153文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    当時はBIMの活用が始まっていて、実験的に部署全体で取り組みをしていました。そういった新しいことにも挑戦させてもらえるような環境でもあったの...続きを読む(全322文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休育休は男性女性ともに取れるが、代替要員がいないことが多いので結果としてその部署の残存要員で仕事を分担すること...続きを読む(全87文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年間休日数は夏季特別休暇などもあり平均的な企業より多い。所謂NTTグループ共通の特徴。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年休は取得す...続きを読む(全120文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットプランに加入していたので、割引がきいた。
    当時はNTT都市開発が手がけたホテルなどに割引価格で泊まれるキャンペーンみたいなのもあ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    資格取得奨励金制度があった。
    所謂難関資格だと20万とか。

    通信教育の補助制度などもあった。
    社内研修も8年目くらいまで設定されている。続きを読む(全75文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    データセンター事業がこのまま世界的に活況であればいいが、他の軸足をどうするかが求められていると思う。続きを読む(全70文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収を占める割合は、賞与より月給が大きい給与構成であるため、収入を安定して得ることができます。また、賞与は一般的な企業と比較して、安定してお...続きを読む(全202文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手だけあって進んでいます。女性管理職も多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度が整っている分,逆にざるになってるので悪用す...続きを読む(全205文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せば評価されますし、プロセスも重視されてるので、頑張れば出世出来ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学歴が未だ影響してい...続きを読む(全138文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ

    内藤建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家業の手伝いをしなければならなくなり退職しました。建築の仕事は好きだったので名残惜しいですが、学べたことはたくさんあったので、活かせるところ...続きを読む(全128文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の希望を強く伝えれば、すぐに承諾をしていただき、対応も迅速であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    周囲の話を聞く限り、中途半...続きを読む(全106文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大規模案件に携わり空調設備の知識や現場対応力を身につけられた点が良かったです。チームで協力して業務を進める経験もでき、成長を実感しました。
    ...続きを読む(全156文字)

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    文化シヤッターサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入った部署の空気感があまり良くなかった。直属の上司によって左右されるのかと思う。あまり仲...続きを読む(全97文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    財閥系の会社ということもあり、安定した収入が得られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務をしていましたが、正社員の事務の中には建築...続きを読む(全162文字)

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    株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    受注が取れれば評価されるし、賞与もそれなりに貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    考え方が古い。
    ブランド力がないのに競合メーカ...続きを読む(全107文字)

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    ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    辞めるときは事務的な感じでスムーズに退職できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度コミュニケーションがとれ仕事がわかんなくて...続きを読む(全268文字)

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    株式会社エクシオテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属内の上司は退職においても相談に乗ってくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属によりキャリアもスキルも大きく異なるので自らのキ...続きを読む(全96文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりすぐに給料があがる事は無いし、長い期間働かないと給料が少しずつしか上がらない点で退職しました。続きを読む(全70文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会人経験が10年あっても、院卒の新入社員に比べて、基本給が3.5万円程度しか変わらないため。この差が改善される...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTファシリティーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTファシリティーズ
    フリガナ エヌティティファシリティーズ
    設立日 1992年12月
    資本金 124億円
    従業員数 7,600人
    売上高 1238億8500万円
    決算月 3月
    代表者 松原和彦
    本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号
    電話番号 03-5444-5172
    URL https://www.ntt-f.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2704326

    NTTファシリティーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。