回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制度があり、比較的柔軟な働き方ができると思います。
男性の育休取得も比較的多く、会社も社員も寛容な印象がありました。
退職金...続きを読む(全83文字)
エキサイト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エキサイト株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエキサイト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フレックスタイム制度があり、比較的柔軟な働き方ができると思います。
男性の育休取得も比較的多く、会社も社員も寛容な印象がありました。
退職金...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
今は分からないが、特別な制度はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはなかった。ランチ会など交流の場でも経費は出て...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
積極的に、人を褒める仕組みがある。半期に1回、社員から選ばれた、社内MVPが選出される。
【気になること・改善したほうがいい点】
選ばれる人...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
服装、髪色は完全に自由で、特にアルバイトは派手な髪色で出社しても特に指摘を受けることがなかった。
出社は最初のオリエンテーションのみであとは...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
麻布台ヒルズの福利厚生サービスに加入しているため、ラウンジが使えたり、施設内の購入に割引が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
関東IT保険の福利厚生は様々受けられるが、それ以外は特にないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりない。
リ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分がいた時代は、伊藤忠の傘下であったということもあり、36協定の範囲内での運用を意識づけられていた。
また伊藤忠と同じ研修を受けることがで...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
親会社の影響か、残業管理、育児支援など充実。ホワイト企業。
社員教育は毎年テーマと対象を決めて通年で実施されていたので一律の機会は制度として...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
子供がいる人にとっては良い制度がどんどん増えている。これから出産を考える女性にとってはとても良い環境だと思う。
時短勤務も自由設定できるので...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自由に何でもしたい人には向いています。管理職に期待出来ませんが、自分の好きな様に仕事が出来ます。うるさい事をを言う人は皆無だと思います。
【...続きを読む(全129文字)
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大変働きやすい職場でした。休みも融通効きます。
ただ、一人一人が受け持つ案件の数が多く、繁忙期はばたつく事がありました。
かなり業界的な仕事に携われま...続きを読む(全156文字)
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休暇制度、福利厚生等は、IT企業にはよくあることだがほぼないと思ってよい。唯一、IT健康保険に入っていることだけが救い。フレックスを有効活用出来る点は非...続きを読む(全152文字)
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有給休暇の日数は、他の会社と比べて多い。
産休の取得もIT会社にしては取得しやすいです。
ネットワーク上にコミュニティサイトがあり、他部署の人と交流...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収は業界平均と比較して突出して高いわけではないが、賞与は年2回支給され、安定している。評価制度は半期ごとの目標設定と振り返りをベースにして...続きを読む(全446文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量が大きいというよりも、人手が足りず一人に業務が集中しているだけという側面もある。事業としての成長フェーズが落...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
TOBにより経営層がかわっているので現状は不明ですが、良い話を悪い話もなく、あまりチャレンジングな企業ではない印...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
色々な組織を見ることができたところで、良くも悪くも安定しているためこれ以上の成長や変化は望めないと思いました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
若年層であっても、裁量を持って働くことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する事業や業務によっては、1人称で完...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ジョブローテーションの制度があり、機会があれば全く別の職種や事業に関わることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
子供がいる社員が多いので、働き方に理解がある。ママに特化したサービスをやっているだけある。
いろいろな情報が入りやすいので助かる。
【気にな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりたい。と言えば色々やらせてくれ、チャンスがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな改革や変化を嫌う傾向がある気がした。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年齢層が高いので、会社の雰囲気は落ち着いていた。人はみんな良い人が多く、ギスギスしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い人が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内研修などはあまりなかった。希望すれば参加させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、研修など、やれる環境だとうれしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社の制度として3ヶ月に1度、金曜日がお休みでした。平日に快適な環境でエンタメに触れることができて良かったです。
また、エンタメ休暇という制...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
福利厚生が非常に充実しており、有給休暇やボランティア休暇(Volunteer Time Off)など、社員が社会貢献や自己成長に時間を使える...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
特にこれといってユニークな福利厚生はない
終業後にオフィスでお酒を飲めるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅手当や持株会があるのでその点については良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は部署によりあったりなかったりする。...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすく、事前に相談すれば気軽に取得できる環境だと思います。現場の人間関係も良好で、困ったことや分からないことがあっても周...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
副業可能の様子。
社内制度でも、正社員だといろいろ福利厚生があるらしい。
社内の有志で部活動をすることもできて、その際はある程度補助金が出る...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
大手なので、福利厚生は問題なし。流石大手という感じ。東京駅本社には、食堂があり、栄養バランスが整ったメニューが日替わりなので、飽きないです。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
契約社員でも健康診断を受けることができ、インフルエンザの無料接種がある。
休憩室が明るくきれいで使いやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最小限。退職金制度だけは特筆すべきだが、それでも平均的だと思う。その他の特典は本当に貧弱です続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度についてベースがなかったので改善していこう、社員の声を聞いていこうという汲み取りは感じられた続きを読む(全61文字)
| 会社名 | エキサイト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エキサイト |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 211人 ※2019年3月31日現在 |
| 売上高 | 63億300万円 ※2017年3月31日現在 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西條 晋一 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー27階 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 575万円 |
| 電話番号 | 03-6450-2729 |
| URL | https://info.excite.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。