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【良い点】
男女比で考えると女性の方が多かったです。たまたまその期間が女性が多かっただけかもしれませんが、女性が多い職場はいざこざが多いイメージがありま...続きを読む(全119文字)
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ラクスルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ラクスル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にラクスル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
はたらきながら子育てしている方も多いので、はたらきやすい環境かと思いました。コアタイムがあるのでその時間にしっかり働いていれば文句はいわれま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男性から見ての視点ではあるが、男女で区別されるようなこともなく様々なポジションで活躍されているし、ワークライフバランスへの配慮も有るので基本...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
DTP部は女性が多い。それでいて穏やかな方が多いため、女性同士の揉め事などは聞いたことがない。未婚、既婚、子持ち問わず分け隔てなくコミュニケ...続きを読む(全210文字)
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多様な働き方に寛容で、ベビーシッター割引制度や保育園支援がある。出産後も安心して働けそうだと思った。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
性別による区別、あるいは年齢による区別なども一切なく完全に実力主義だと感じる、男女問わずワークライフバランスを重視しており子育て中の社員も多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い意味で性別の意識がなく、実力とやる気でどうにでもなる企業精神がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス職はライフワークバラ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
プライム上場企業なのもあって、女性の活躍を含んだダイバーシティ推進ついてはかなり注力されており、社員の理解も進んでいる。以前よりも社員の多様...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社員同士でコミュニケーションが積極的に取れるよう、チャットツールの導入や社員で集まってのおやつの時間など、いろいろと配慮されているところが多...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
DTPオペは女性の方が多いので環境的にも居易いかと思われます。同じ業務を手分けしてやっているので、急な休みでもフォローしていただけるので助か...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
産休や育休もきちんとあり、妊婦さんが何人もいた。
子供が生まれてからも赤ちゃんを職場に連れてきたりしていて、社員が抱っこしたりとママさんも戻...続きを読む(全189文字)
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ベンチャー企業で夜まで残っている人も居たため、正社員で女性がキャリアを築くのは現状では難しい気がいたします。
ただ正社員でなければ別で、契約社員/派遣...続きを読む(全160文字)
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ラクスルの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
休み申請がとても取りやすく、チームで動いているのでお互い支え合いながらできることが魅力だなと感じました。休みを取ったとしても文句を言われるよ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
未経験でしたが、とても丁寧に教えていただきわかりやすかったので、助かりました。基礎的な分からないことを質問しても怒られることなく丁寧に教えて...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
googleを用いたリモート面談でクライアントに商材説明するといったお仕事だったのですが、私がやりたかったお仕事ではなかったため早々に退職し...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
組織文化として排他的な傾向が強く、社員間のコミュニケーションに著しく欠ける。
また、生産性の向上を掲げつつも、実際には社内政治や形骸化した権...続きを読む(全164文字)
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印刷のラクスルとして広く知名度を持っており、既存事業だけでなく新規事業も複数展開しようとしていた。続きを読む(全49文字)
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既存のECサイト運営だけではなく、広告業界、物流業界といった横展開、FinTech系への挑戦などかなり事業・企業としての将来性は高いと感じた。続きを読む(全71文字)
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新卒にしては、ベンチャー企業の相場と比較してもかなり高い方だと考えられる金額がもらえる。
また、評価制度も整っており、実力に応じて上が狙える仕組みになっ...続きを読む(全81文字)
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福利厚生はほとんどないが、年収の高さでカバーしている印象を受けた。オフィスは綺麗で立地も良いため、環境としては良いと感じる。続きを読む(全62文字)
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忙しい時期があるのは他ITベンチャー企業と同様だが、残業時間は比較すると少ない印象を受けた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
ある程度の裁量を持って仕事はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
OKRによって決められた幅の裁量しか持てない
１年間は基本的に固...続きを読む(全102文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
部署によるのかどうかまではわからないが、子育てと仕事を両立しているメンバーはいた。あくまでも前向きに業務に取り組んでいる前提だということは理...続きを読む(全110文字)
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男女で区別はなく、むしろ女性比率を高めようとしている。風通しもよくお互いリスペクトし合うカルチャーのため比較的人間関係はいいと思う。ハラスメ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
時短勤務や産休をとっている人も多い。女性だから出世できないと言ったこともない。ただ、女性役員はいない。続きを読む(全57文字)
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良くも悪くも成果主義なので性別による昇給のしやすさに差は全く感じません。むしろ女性向け社外イベントも企画されることもあるので、そういった場を...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性で差別されることは一切ないです。部署によっては、女性のキャリアセミナーなど積極的に動いてくれるところもあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ハードワークをものともしないメンタリティとバイタリティがあれば女性にとってもいい会社だと思う。
プライベートを捨てて仕事に行きたい、というマ...続きを読む(全113文字)
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女性であっても、数字さえ上げれば高収入、キャリアアップ出来る。
とにかく数字、数字、数字が全て！
女性の場合はテレアポではなしを聞いてもらい...続きを読む(全87文字)
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性別問わず、育休も復職もしやすい環境であり男女共に働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが、子供を持たない場合...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
・産休から戻ってくる女性社員も多くいた
・時短勤務などしている人も多くいた
【気になること・改善したほうがいい点】
・特になし
・一方で男性...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性社員がとても多い会社なので、女性にとっては働きやすい会社だとは思います。
産休育休を取得している方もたくさんいましたので、その辺への理解...続きを読む(全91文字)
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ラクスルの 会社情報
| 会社名 | ラクスル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラクスル |
| 設立日 | 2009年9月 |
| 資本金 | 27億9800万円 |
| 従業員数 | 791人 |
| 売上高 | 619億5000万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 永見 世央 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
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