東京ガスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全53件） 2ページ目

【良い点】
年収は同年代の平均よりも高い方だと思う。入社から4~5年目くらいまでは横並びで評価される。なお、IT系の部門であっても、ガスの国家資格を取得し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
メーカー・他のインフラと比べても給料が高く、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、社宅や出産関...続きを読む(全223文字)

【良い点】
給与について、どれだけ仕事をしようがしまいが、同じ給与をもらえ、残業代もきっちりでる。隠れて仕事をしない人にとっては最高の職場。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
月収こそ少ないですがボーナスは4ヵ月分と多い
評価については業務における評価ポイントがあり、それを貯める事により職級が上がる
ボーナスは同じ職...続きを読む(全183文字)

【良い点】
総合職で入社した場合、年収は30歳までに800万を超えます。35歳までには1000万を超えると思います。その後は実力や政治力です。
【気になる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
学卒は4年目くらいまでは横並びで昇格し、7~800万の水準には到達する。うち、賞与は2.5ヶ月分x年2回。管理職以降は、過去の実績や周囲から...続きを読む(全216文字)

【良い点】
良くも悪くも人々の生活に必要なユーティリティを提供しているという考えのもと、常に働くことができるということが挙げられると思う
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的上司のフォローが行き届いている会社にはなります。問題点があった場合は連絡して相談しあえる体制にはなっております。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与面も非常に高く、福利厚生も充実しておりますので、非常に良い会社です。入社したら、定年までいる方が多いです。また、育児休業にも分厚い手当があ...続きを読む(全189文字)

給与は他の企業に比べて高いと思われる。しかしそれは会社から社員に求められるレベルが高い。仕事の意識に求められる意識も高く、プライベートでの自己啓発も勧めら...続きを読む(全150文字)

30歳までは給与カーブは急激に上昇、その後は緩やかに増加する。30台前半で1000万円に到達する。業績が安定しているため、賞与は毎年同じ金額がもらえるため...続きを読む(全154文字)

それなりの昇進やキャリアは積める。
年功序列なきがするが、ボーナスも給料も満足する値にはある。
大学卒では充分な仕事量と給料だといえる。
ただ、それ...続きを読む(全157文字)

派遣社員にて勤務していた為、福利厚生などは東京ガスさんのものは使用できない事があったが、比較的人を大切にしてくれる会社であると思う。
休みも取りやすく(...続きを読む(全153文字)

給与賞与に関しては非常に高い水準である。賞与もこれまで下がったことは無い。バブル期であっても上がることも無く、崩壊後も下がることは無かったと聞いている。年...続きを読む(全163文字)

準社員なのでお給料は低いですが、お給料相応の仕事量なので不満はありませんでした。お子さんのいらっしゃる女性社員も多かったので、家庭の事情等で休んでも肩身の...続きを読む(全190文字)

給与は非常に良いと考えてよい。ただし、多くのバブル世代が上でつかえているため、ある一定のラインからの昇格は急に厳しくなる。それでも上記年収レベルには入社6...続きを読む(全168文字)

派遣社員のため、有効な回答ではないかもしれません。
回りの社員の方たちを拝見していると、おそらく年功序列で在籍年数に比例してそれなりに給与も昇給している...続きを読む(全156文字)

仕事の内容に比べて、破格の給与と考えれる。
業務はシステム化されており、また、細分化も進んでいる。
このため、ミスなくルーティンをこなすスキルは必要だ...続きを読む(全154文字)

給与、賞与について満足している点は、貯金に困らないくらいの金額は貰えるという点です。サラリーマンの一般的な平均年収よりは高いでしょう。昇進昇級、キャリアパ...続きを読む(全176文字)

東京ガスでライフラインで安定しており、賞与も高く満足している。給与も水準よりも高く営業成績さえよければ、まったくといっていいほど不満は存在しないと思われる...続きを読む(全150文字)

本音を言えば可もなく不可もなくといったところか。商社や金融に勤めている大学の同期と比べれば給与が下がることは否めないが、公務員に比べるとやや多めである。給...続きを読む(全156文字)

事務系は特に部門間人事交流というか、部門間の異動が当たり前。グループ会社→経営企画→営業という感じ。比較的短期で異動するためじっくり仕事に取り組むという感...続きを読む(全179文字)

昔の話になってしまいますが、
私が働いていた頃は給与の他に一時金や住宅手当が充実しており、
満足している社員が多かったのを覚えています。
私は一般事...続きを読む(全151文字)

営業の昇進は成果が査定対象にはなりますが、それ以上に、社内でどれだけ人に知られているか、どれだけ物腰を柔らかく人に当たれるか、などという部分が必要以上に評...続きを読む(全177文字)

・給与、賞与について満足している点
概ね、自らのした成果に対しての給与は高いと感じる。
平均給与水準が高いため、落ち着いて業務に取り組めるという一面は...続きを読む(全253文字)