ＪＴＢワールドバケーションズの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全2件）

【学生の人数】5人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】学生5人を順番ではなく、ランダムに当てて質問をしていくスタイルでした。面接官の方はにこやかで、笑顔で話を聞いてくれたのでリラックスしてお話出来ました。【海外へ行って困ったことと、それをどう克服したかを教えてください。】私が海外で困った経験をしたのは、イタリアに行ったときの出来事です。ツアーの最終日にローマで1日自由行動の時間があった際、バスの乗り方やイタリア語も分からず、観光するのにとても苦労しました。しかし、英語とジェスチャーを使って現地の人に聞くなどして、無事行きたかったところにもすべて行き満喫することが出来ました。この度で言語の違いを恐れず、挑戦してみることの大切さを学びました。注意した点は、取りつくろわず素直な気持ちをお話することです。【商品企画以外でやってみたいことを教えてください。】私は、販売促進の仕事に挑戦してみたいです。販売促進の業務は、旅のきっかけ創りをする欠かせない仕事であり、そんな仕事に関わることで、旅に興味がない人々にも行ってみたいと思ってもらえるような企画を考えたいです。またお客様と販売店様の架け橋役として、双方のご要望を汲み取った提案をしていきたいと思っています。注意した点は、企画以外の仕事内容もしっかり研究しておくことです。ほとんどの学生が企画がやりたいと言っているので、逆にその他の業務内容もちゃんと把握していることを示すことで、入社意欲を感じてもらえると思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】学生の海外経験にはやはり興味があるようでした。実際に体験したからこそ、いい企画が作れると思うので、海外経験がある人を求めているような気がしました。また上記にも書きましたが、企画以外でやってみたい仕事は？と聞かれたときに戸惑っている学生が多くいました。つまり、ここで自分の意見をしっかりと伝えられればチャンスだと思います！

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】2次面接では、自分自身のことや、会社に入ってやりたいことを深堀りされる質問が多かったです。自分の考えをなんとなくではなく、しっかりと話すことが大切だと思いました。【あなたにとって企画とは？】私にとって企画とは、「新しい出会いのきっかけ作り」です。私はいつも旅行パンフレットでツアーを見るたびに、新しいわくわくと楽しさを感じています。そんな楽しい気持ちをお客様に提供できるのが、企画の仕事であると感じています。まだ観光地として知られていない地域に焦点を当て、旅行企画をすることで、その地域の人にも、そこに出かけるお客様にとっても、新しい出会いを提供したいです。注意した点は、抽象的な質問だったので、どれだけ自分の視点にもっていけるかを考えながら話しました。具体例を織り交ぜながら話すと良いと思います。【国内、海外、どっちの企画がやりたいか。】私は海外企画をやりたいと強く思っています。大学で英語を学んできたことや、留学経験、海外旅行経験を通して、日本の文化や考え方と違う人やものに出会う喜びを感じてきました。そこで、私もたくさんの人に世界を知ってもらい、視野を広げるお手伝いをしたいと考えています。注意した点は、やはり海外旅行企画の会社ですので、どれだけ海外に対する思いがあるのかを真剣にアピールすることです。自分の経験を踏まえると説得力も増すと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】本当に海外がやりたいのかどうかを見られていた気がしました。上記に書いた質問以外にも、国内、海外、どっちにアンテナを張って生活してきたか質問されました。同じＪＴＢグループの中に国内旅行企画の会社があるため、入社意欲を見ていたのだと思います。何度もつっこまれたので焦りましたが、落ち着いて自分の意見を言うことが出来れば大丈夫だと思います。