この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署にもよるが、他社に比べたら格段とワークライフバランスの取れる環境である。基本的に良い人が多いので、仕事も円滑に取り組めるし、定時で帰りたい際は帰れる部...続きを読む(全171文字)
株式会社ファンケル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファンケルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファンケルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署にもよるが、他社に比べたら格段とワークライフバランスの取れる環境である。基本的に良い人が多いので、仕事も円滑に取り組めるし、定時で帰りたい際は帰れる部...続きを読む(全171文字)
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部署によって異なるとは思いますが、極端な残業・休日出勤等はなく、またスケジュール管理もある程度個人に任されていましたので、ワークライフバランスはとりやすか...続きを読む(全169文字)
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勤務時間が短めなのでバランスはとりやすいと思います。しかし店舗によるとしか言えません。人がいないと残業が毎日のようにありますので、少し大変です。
産休は...続きを読む(全192文字)
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勤務時間がほかの販売職と比べて短めなのはいいと思う。残業も会社的にできるだけしない方向になっている。(残業有無は店舗による。基本的に残業代は1分単位でつけ...続きを読む(全156文字)
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女性も多く、産休育休などの制度も整っているので、復帰する方も100%じゃないでしょうか。時短で仕事をする人も多く、ワークライフバランスはその人それぞれで実...続きを読む(全182文字)
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工場の場合、ほぼ間違いなく定時に帰宅できるので、プライベートな時間は作りやすい。部署にもよるが7時には建物に残っている人すらほとんどいなくなるほど、全体的...続きを読む(全177文字)
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月に8日〜9日の休みがあるので、休みは多い方です。
さらに、8時間勤務ですが、1時間と30分の休憩が入るので実働6時間30分と最初はビックリしました。
...続きを読む(全164文字)
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もちろん店舗の営業時間、人数によりけりな部分はあるが
週休2日の休み、実働時間の短さからプライベートも充実させやすい。
販売職の割にはお給料も良い。あ...続きを読む(全158文字)
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通信販売からスタートした化粧品とサプリメントと会社です。今でこそ男性スタッフもいるようですが、私が在籍していた頃は女性のみ。時給制でしたし、ボーナスもあり...続きを読む(全176文字)
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本社勤務でしたがプライベートとのバランスは非常に取りやすいのでは?と感じました。女性が多い職場のため女性目線の待遇が多くありました。出産・育児休暇はもちろ...続きを読む(全153文字)
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早番・中番・遅番のシフトがあり、夕方頃に終わる早番では仕事後に自分の時間がもてる。
駅近の商業施設内に店舗があることがほとんどの為、移動や利用には便利。...続きを読む(全194文字)
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残業がほとんどありません。ところが、店によってバラつきがあり、人員不足で残業を余儀なくされているスタッフもあるそうです。路面店だと22時に退勤とかなので、...続きを読む(全170文字)
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休みをきちんと取らせてもらっているので、プライベートも充実しています。出産をしましたが、本部の方のサポートもしっかりしていて、希望店舗に復帰できました。同...続きを読む(全156文字)
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女性が多い会社のため、福利厚生はとても充実していました。ただ、職種柄土日はほぼ勤務が必要となるのでプライベートとの両立は少し困難でした。一見、美容部員は華...続きを読む(全167文字)
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化粧品会社ということもあり、まわりに女性が大変多いので、出産・育児・介護の制度は利用しやすい環境にあります。今後そのような機会があれば取得するつもりです。...続きを読む(全160文字)
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女性が多い会社なので、産休はとりやすいですが、地方だとあえて遠くに飛ばされて、退職に追い込まれた…などのケースもききました。
また、産休をとるスタッフが...続きを読む(全275文字)
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・ノー残業デイを週3日設定されていて、定刻がくると事務所の電気を消されて帰宅をうながすことになっている。
・残業については、36協定を強く意識していて、...続きを読む(全160文字)
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◆プライベートとのバランスを調整するうえで満足している点
シフト制で2~4日出勤して1~2日のお休みをとります。勤務する店舗によって営業時間が異なるので...続きを読む(全180文字)
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労働時間が6.5時間なので、仕事終わりのプライベートも充実させているスタッフ多いと思います。長期のお休みはもらえる店舗とそうでない店舗に分かれるので、配属...続きを読む(全167文字)
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部署や上司にもよりますが、基本的に有休はとりやすいと思います。スケジューラーがあるのでスケジュールをいれておくと、皆も休みだとわかってくれて、スケジュール...続きを読む(全200文字)
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勤続時間が他社にくらべ短い為、気持ち的に余裕ができる。残業も私がいた店舗はほとんどない。社風からして残業せずあがろうという雰囲気というのもある。社内は和気...続きを読む(全159文字)
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部署にもよりますが、女性が多いせいかツーカーの関係で仕事ができたり、プライベートも大事に無理せず働く環境でした。女性が多いというのは配慮もしあえて働きやす...続きを読む(全171文字)
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所属部署にもよりますが、ノー残業日の積極的な導入が図られワークライフバランスは良い環境になっております。ただし、ノー残業日でない日は日付が変わる迄、残業す...続きを読む(全192文字)
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残業がほとんどないため、仕事のあとに予定なども入れやすいと思います。
また拘束時間が8時間と短いです。休みが月に8~10日あります。
ただなかなかまと...続きを読む(全165文字)
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就業時間が、他の販売員と比べて短いと思います。店舗にもよりますが、棚卸以外は、ほぼ残業がないので、仕事が終わった後のおけいこごとなどもできました。
また...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
会社の決まり的としては、毎月休み希望を2つシフト希望を4つまでを希望することができることになっている。有給や季節休は別カウント。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ともかく年収が低い。正社員になれないと...なれても低いのですが
契約のままだと低いです。賞与も1ヶ月分あるかないか、一人暮らしではとてもやっ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手起用を管理職にしているのは良いことだが、無知な人が多い。年長の上級管理職からの助言を受け入れず、個人プレーが多...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、上司次第であること。部署内相対評価のため、他部署との格差が出やすい。目立つ人が評価される。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修や自己啓発の機会が多く準備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や自己啓発の機会が多くなることにより、業務時間中に研修...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性が長く働くことができるため。実際産休、育休、時短、子供都合のお休みが取りやすかったし、周囲も当然のことと理解してくれている環境がありがたい...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家庭優先のためキャリアアップを望んでいないことを伝えても、キャリアアップの話ばかりされる。女性管理職を増やしたい感じ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
正社員であれば、2ヶ月間本社で研修がある。ビジネスマナーや電話応対の他、TOEICやITパスポートの受験などもできるため自己研鑽に繋がる。また...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。特に販売職では残業はほぼないため、残業代をつけることもできない。人手不足によって業務量は増えています...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
妊娠や出産などライフステージに応じて時短勤務などを選択することもできる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが年功序列。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
早番2日遅番2日休み2日と決まったサイクルで。早番はは15時終わりとかになるのでその後のあそびにいったり、予定を立てたりできやすかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
コアタイムが10:00~16:00である為、自己裁量による調整が容易。
年間休日も120日前後あり、中小企業の平均を大きく上回っている。
【気...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
在宅と出社のハイブリッドワークスタイルで働きやすい。フレックス制度も導入しており、働く時間をある程度自由に決められる。
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
営業、物流以外は休みがとりやすい。連休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みでも会社や得意先から電話がかかってくる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ある程度慣れてくると(2〜3年目)個人の裁量で1日の動きを決められるので、仕事にやりがいを持てる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社員のスキルアップを支援する研修プログラムや資格取得支援制度が整っているため、自己成長を実現しやすい環境が整っています 健康保険や年金、育児支...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昔は残業が多かったが、今はほとんど残業無しのため、退勤後自分の時間をゆっくり取ることが出来てその点は満足です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
店舗や店長によるが、人員が足りているところは休み希望や、有給はかなり取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足りないとか、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業がない点、週休二日は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による。これにつきます。
完全シフト制なので、休みも店舗によります...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
休日が土日であるところ
ほぼカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も現場が動いてることから常に電話が鳴っていることがほと...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社ファンケル |
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フリガナ | ファンケル |
設立日 | 1981年8月 |
資本金 | 107億9500万円 |
従業員数 | 1,266人 |
売上高 | 1035億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田和幸 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町89番地1 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 619万円 |
電話番号 | 045-226-1200 |
URL | https://www.fancl.jp/index.html |
採用URL | https://fancl-recruit.jp/ |
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