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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社や上席の管理が徹底しているので、なにかお客様とトラブルになってもバックのサポートは手厚い。安心して仕事ができる。
新卒社員はとても可愛が...続きを読む(全185文字)
住友林業ホームテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業ホームテック株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に住友林業ホームテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
本社や上席の管理が徹底しているので、なにかお客様とトラブルになってもバックのサポートは手厚い。安心して仕事ができる。
新卒社員はとても可愛が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
比較的仲の良い雰囲気の支店が多いです。また、中途の社員が多く、経験豊富な方が多いので、相談しやすい環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員を大切にする社風があります。住宅業界ではこれ以上他に無いのではないでしょうか。社員の雰囲気も良く、勤務先がどこであっても人間関係に困るこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は地場の同業者より多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住友ブランドというだけで、業者の施工精度は決して高くない。
営業主体...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アットホームで面倒見も良く、新卒・中途ともにしっかり研修等でサポートしてくれました。年齢層もあまり偏りなく、どの年代も働きやすい環境だと思い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員同士でのトラブル等はとくにないと思います。しかし、特筆するほど良い点があるかといえば、ないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事が好きで、自ら進んで仕事に取り組む人が多いです。前向きでやる気に満ちた社風だと思います。
個人予算もありますが、みんなで支店予算を達成す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プロパーの社員は優秀な方が多く、人格的にも素晴らしい人が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社の為、親会社から...続きを読む(全196文字)
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社員や管理職の魅力に関しては拠点によって全く違うと思います。他の支店から転勤してきた人は『全く別会社にきたよう』と表現する人が多いです。自分が在籍してい...続きを読む(全104文字)
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私がいた場所の管理職の方々はよくありませんでした。社員のモチベーションを下げるような発言しかしない、仕事を相談すると適当なアドバイスしかしない、コミュニ...続きを読む(全175文字)
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管理職の魅力は支店によるとしか言い様がない。
基本的に支店にいる人間は中途の人間が殆どで、住林マインドというようなものは無いと思う。
営業一本で食って...続きを読む(全213文字)
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各支店の責任者に任せられいます。その傾向が年々強くなっています。なので私がここにかけるの私が配属している拠点のことだけですし、他の拠点は全くとは言いませ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客さんや業者さんからの連絡があり休んだ気がしない。それに気に入られてしまうと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住友林業のオーナー様の家だけではなく旧家や別のハウスメーカー様の木造住宅のリフォームも契約では...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年末年始は取れる、お盆休みやゴールデンウィークは稼ぎ時のため、日をずらして休みが取れる。ただし有給からの消化になる。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や施工管理職は残業も多く、そもそも土日休みではないので子育てとの両立は難しいと思う。時短勤...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新築を理解していないとリフォームの仕事は難しい。賞与額も年々下がってきていると当時の同期から聞いているので不安続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒入社から二年間は研修期間のため売上や施工実績に関係なく賞与額や給料が一定額貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと頑...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社して始めの研修は同期と仲良くなれる機会でとても楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給から夏季休暇やゴールデンウィーク休暇...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住友林業ホームテックは、安定した大手基盤のもとで、残業が少なめ・有給取得もしやすい環境が魅力。テレワークや直行直帰も活用しやすく、働きやすさ...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
有給が取りやすい、一般職は残業も少なく定時でほぼ上がれるので子供がいたりする人は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルアップする環境はあり社内で公募などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする環境は自主的に行わないととくにない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な人はいない。
みんなどこかおかしい人ばかり、そんな人たちが付き合う人を選べと言うのだからよく分からない。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人の三井というだけあって、社員は穏やかな人が多い。質問があれば周囲に聞きやすい環境であった。良くも悪くも競争心が薄い。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職よりその手前で留まるほうが給料がいい。管理職の負担がでかすぎて、目指している若年者はいないと思う続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に残業している人に注意ができない上司や、長いものに巻かれる人達が多い会社だと思う。
自分の事しか考えられない...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
これまでの経歴が凄い方ややり手の役員が多数在籍していると感じた。
会議では役員の話を直で聞けるので刺激になる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
言われたことをこなすだけで誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と暇な人の差が激しい。
担当業務外のことも任される...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
優しくおおらかな人が多くいて、働きやすい環境にある。
しかし、部署によりけりではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定数ではあ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
どこの拠点にも管理者が配置されてた事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の良し悪しによって運不運があってはいけないと感じました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他社に比べ人が良い人が多く、入社した。入社後の感じ方も入社前と変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも旧財閥系であ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手はプライベートで飲みに行ったりがあるほどみんな仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスの40~55歳くらいの歳の層...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 住友林業ホームテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモリンギョウホームテック |
| 設立日 | 1988年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,970人 |
| 売上高 | 641億5200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 島原卓視 |
| 本社所在地 | 〒101-0003 東京都千代田区一ツ橋2丁目6番3号 |
| 電話番号 | 03-5217-5110 |
| URL | https://www.sumirin-ht.co.jp/?gclid=CL-xmL68mtACFY4JvAodcjULPw |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。