この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外駐在したい人は、希望すればほとんど可能。また、何度も駐在出来るので、海外志向の人はうってつけの会社である。続きを読む(全61文字)
カシオ計算機株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
海外駐在したい人は、希望すればほとんど可能。また、何度も駐在出来るので、海外志向の人はうってつけの会社である。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性の平均年齢高い。居心地がいいからじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
別に女性に限らないが、若い人は数年で転職す...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
辞めるとこの会社の良さがわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なので、中には尊敬出来ない上司もいたが、そういう上司を教育す...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
海外に出たい人は要望すれば比較的早く赴任出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に左右されます。最悪の上司も数人いました。で...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昔は(昭和)月100時間をこえることもありましたが、今は20時間こえるひとは稀だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の若...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性は普通に働いていました
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に若い女性が少ない気がします。もう少し採用を増やしたほうがいいかと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
海外での売上に貢献できる
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業が昔からの事業で、特に斬新な商品が出てくるわけでもなく、営業手法も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業伸びず、撤退事業複数あり。残っているのは時計、電卓、楽器の昔からの事業のみで、これ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員の方は一部を除いて優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
会社退室が古く、会議前の起立が必要。また、メールの書き方が無駄に丁寧続きを読む(全77文字)
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【良い点】
中途入社時の年収は悪くなかったが、入社以降はほとんど変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収ももう少し上げるシステムを作って欲しい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でやりたいこと等を率先して言えば考えてくれる会社。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員はいい人が多い。特に問題はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い文化が根付いている。又、その文化から抜けきれれていない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
配属されるのが、時計であれば、結構好きなことを若いうちから経験できる体質に、あると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時計以外の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
G-Shockという唯一無二のブランドを持っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、G-Shockで持っている会社。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
他の同業他社と比較しても、丁度真ん中、平均的な年収だと思う。残業代はちゃんと出ますが、残業が多い人には、コーションが来ます。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若いうちは、能力さえあれば、要望を聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になった途端に、経営陣に振り回される。経営...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
海外営業、海外駐在を希望しており、入社後、5年以内に海外駐在出来るということが最大の魅力であった。実際、同期入社で早い人は2年目に海外駐在に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
時計事業は、他社に独自性やアイデンティティを持ったものが多く、特にG-SHOCKという世界に通用するブランドを持っていることは、この会社の大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
契約社員はほぼ正社員と同じ仕事をしています。やりがいはあるものの、正社員になる機会はありません。キャリア開発と教育体制は正社員より劣るが、充...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、中小企業に比べると予算的に余裕があるので、海外出張も多く行けます。現地でのネゴや取りまとめなどのハードなタスクもあります...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
オリジナリティーのある製品を世に出し、その国独自の文化や商習慣に合わせて製品を創る技術があり、大いに評価できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
スキルアップや研修と呼ばれるものは多くあります。
本来の仕事よりも研修は優先される傾向にあり、上司の許可もおりやすい傾向です。英語を中心にビ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性に対しては比較的甘い対応で、時間短縮勤務の人もかなり多いです。女性は相当働きやすい体質は間違いありません。ただし男性に対しては容赦なく叱...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給休暇の消化率はほぼ100パーセント、長期休暇だけでなく、時間有給など、1日のなかで少しの時間休むような休暇の取り方も可能。
もちろん、長...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大手なので比較的給与は良い思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては全く納得出来ない部署と納得できる部署にわかます。...続きを読む(全229文字)
会社名 | カシオ計算機株式会社 |
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フリガナ | カシオケイサンキ |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 485億9200万円 |
従業員数 | 9,304人 |
売上高 | 2688億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 増田 裕一 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町1丁目6番2号 |
平均年齢 | 45.7歳 |
平均給与 | 810万円 |
電話番号 | 03-5334-4111 |
URL | https://www.casio.co.jp/ |
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