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様々な種類の製品を取り扱っているので、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全31文字)
カシオ計算機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カシオ計算機株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にカシオ計算機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
様々な種類の製品を取り扱っているので、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種によりますが、ほぼルーティンワークでした。
取り扱う商品も新しいものがあまり出てこない、または新商品が出ても旧商品のリニューアルくらいで...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
エンジニアとしてのスキルアップは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyや自己研鑽系の本を買うと言った費用は本人持...続きを読む(全91文字)
時計・電子楽器・電子辞書など多彩な製品の企画・開発に携われる点が魅力。
続きを読む(全37文字)
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【良い点】
社名だけは何処へ行っても通じるので、取引先で自社の紹介をする際は非常に楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、運次第で生涯...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
手を挙げれば、様々な事にチャレンジさせてくれるような環境はある
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲に旧態依然のやり方を好む人がとて...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ハードウェアメーカーなので、ものを作るという流れに興味がある方にはいい環境だと思います。
また最近はクラウドサービスも立ち上げたりしているの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
かつては多くの人が使っていたデジタルカメラや電子辞書などを開発販売していたので、自分が開発したものを使っている人を見ると誇らしかった。
【気...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
多くの人が知る商品を扱ったり、海外にも拠点が多いことから、数字の分析によって得られる気づきやそれを改善点として社内の会議で提案ができる点にや...続きを読む(全158文字)
主にやることとして商品企画とデジタル部門のインターンであった。新しい時計を創れるというのはかなり魅力的続きを読む(全51文字)
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【良い点】
グローバル企業なので地域ごとに戦略がガラッと異なっていて、文化の違いなどを考慮しながら戦略を立てている様子はとても勉強になった続きを読む(全69文字)
多くの人が知る商品を扱ったり、顧客と近いからこそ積極的に商品企画ができる点にやりがいを感じるとおっしゃっていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自身で施策・行動計画を立案し、売上拡大のために挑戦できる点。
新商品がなかなか出ない中でも、うまく提案を考えて意思を持って取り組めば、周りの...続きを読む(全146文字)
独自の電子機器を開発し、革新的な製品を世に送り出すことで大きな達成感を得られる。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
ある程度は自分の裁量で仕事を進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の考え方が人により違い過ぎて、何が会社の指示か...続きを読む(全92文字)
若手から裁量権があり、入社数年で海外赴任のケースも多い。続きを読む(全28文字)
カシオは腕時計でかなりの知名度と歴史を持っており、他にも関数電卓や辞書など実際に自分が関わった商品がお客様の元に渡ることはやりがいである。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
創造貢献を社訓としているだけに、他社には無い独自性ある商品展開に携われることは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
同品目内での部...続きを読む(全129文字)
個人的な話だが、時計に思い出のある人はもちろん、ユーザー目線の働き方が基本なので、やりがいは感じやすい。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
比較的若手の意見が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携業務や承認フローなどが多く、大企業的な遅さが全体的にある。不要な...続きを読む(全84文字)
国内時計事業の開発など、若手から大きな仕事を任せてもらえる。また海外赴任の経験もある。続きを読む(全43文字)
計算機や腕時計と身近な製品に関わることができるのが魅力だと思う。G-SHOCKなど有名な製品に携われるのも魅力。続きを読む(全56文字)
時計や教育に関する製品を扱うことができ、やりがいがある。また、医療など新規事業にもやりがいを感じた。続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発する製品が減っているので社内で人余り状態になっている。時計や教育事業など売り上げがあるところは仕事があるが、...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定型業務が多い。頭を使わなくてもできる仕事が多く、面白みに少し欠ける部分が欠ける部分がある。積極的に新しいことに...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
G-SHOCKという非常に強力なブランドがあります。
世界中の警察・消防隊が購入するため、既存事業として非常に安定しています。
【気になるこ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
歴史のある大企業であり、収入が安定しています。
赤字の新規事業部や研究開発部門に所属していても、賞与が出ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は30代前半に退職しました。プロジェクトの開発リード経験を30代のうちに得ておきたかったのですが、等級制度によ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
40代の社員が「若者」扱いされるくらいには高齢化が進んでいます。
どの部署も若手が欲しくて引っ張りだこです。
20代・30代の社員は、実務経...続きを読む(全324文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看板のG-SHOCK頼みから脱却できていない点が最大の懸念。時計事業は一定のブランド力を保つが、スマートウォッチ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
営業職 フレックスタイムがでしきるのし在宅勤務も推奨してたので
ワークライフバランスは取りやすいです。子育世代にも柔軟に対応して
もらえまし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
なんといっても、G-SHOCKブランドを有していることです。様々なモデルを出し、コレクターに購入していただくことで、利益を生み出しています。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
定時で退勤でき、子供が小さかったころは非常に助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はライフ=生活の為に働いており、その...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大企業であり、制度が整備されている。各資格に号報があり、この表に基づいて昇給額が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
部門閉鎖によりやむを得ず退職にいたりました。法律に基づいた保証パッケージの提示でした。同じ日系企業の中では特別良い方ではありませんでした。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
所属部署にもよりすが、やりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰日向が確実に存在します。
顧客からの信頼と会社か...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業の文化が非常に古くやりがいをもって働いている社員なんてほとんどいないのではないかと思う。ほとんどがやめた世代もいる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
不二越で働くやり甲斐は、「世界のモノづくりを根本から支えている」という実感を日常的に得られる点にあります。素材である特殊鋼から、切削工具・ベ...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
基本ルーティンワークなので仕事は覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あたりのきつい営業マンから理不尽なことを言われたりする...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや面白みは特にない。他の会社でやっていける力はつかない。ジョブローテーションがない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
私はコーポレートであるものの、最終製品かつ大型構造物を扱っていることは非常にやりがいを感じた。一般的な男性が好むであろう、車両、バイク、船舶...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的に人員が少ないので、やる気になれば裁量を持ってなんでもできるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やったはいいけど、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
やる気がある人は知識をどんどん身に付けて行けると思うので、仕事を覚えていく楽しみとやりがいは非常に感じることができると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
誰でもできる仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事増やしすぎ(生産ラインの状況を無視している)
忙しさのバラツキが激しい
ギリギ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
仕事量が多く担当病院も多く持たされるのでやりがいはあるかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないのでやりが...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | カシオ計算機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カシオケイサンキ |
| 設立日 | 1957年6月 |
| 資本金 | 485億9200万円 |
| 従業員数 | 8,396人 |
| 売上高 | 2617億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高野 晋 |
| 本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町1丁目6番2号 |
| 平均年齢 | 44.9歳 |
| 平均給与 | 814万円 |
| 電話番号 | 03-5334-4111 |
| URL | https://www.casio.co.jp/ |
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