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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーバルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全79件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーバルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーバルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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フォーバルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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フォーバルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 79

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2017年04月15日

回答者:
社員・元社員
男性
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は大手で安定しており、研修制度も充実しています。頑張った分評価されるのでやる気のある方は、昇進も早いと思います!海外支社もあり、 グローバ...続きを読む(全187文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は同業と比べると少ない。最近では管理職も割と早く帰っている。残っている人は仕事の処理能力が遅くダラダラやっているイメージがある。
お客様か...続きを読む(全178文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業なので、契約さえ取れればワークライフバランスは、取りやすいと思うが、契約が取れないとワークライフバランスなど内にひとしくなる環境だった。
...続きを読む(全200文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事しか出来ない生活にになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の出勤も当たり前のようにあった。強制ではないが出て準備をしなければ...続きを読む(全189文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすく、連休等組み合わせによってはちょっと長い休みを取ることも可能です。基本カレンダー通りの休みなので予定を立てやすい。年に二...続きを読む(全224文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は基本的には休みだが、営業であれば成果の伴わない者、サポートや工事担当は休日出勤が度々あり、それに対する振り替え休日の取得が徹底できて...続きを読む(全186文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスというのは一切ない。管理職は残業が当たり前。拠点ごとにもよるが、一人ひとりへの仕事量が給料とみあってないにも関わらず振り分...続きを読む(全171文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定時(18時)ぴったしには帰れませんが、19時になるとほとんどの社員が帰っています。残業になっても、きちんと残業代が出ます。カレンダー通りの休日で、夏季休...続きを読む(全155文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気に入られれば可愛がってもらえる社風であり、プライベートも同僚とずっといることもしばしばあります。飲み会、BBQ、花火大会など企画をして下さ...続きを読む(全256文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタッフ職はPCから離れれば仕事ができないため基本的に土日祝日は休み。
ただ、お昼にいける時間が不規則で忙しいときには夜になる、またはいけないこともしば...続きを読む(全160文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービス残業は当たり前。
残業せずに帰れと言われるが、仕事量は減らないから結局自分がやらなければならない。
外回りの職種は、リアルタイムという建て前の...続きを読む(全178文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全成果主義。以前は数字が足りなければ土日出勤は当たり前でしたが現在はそのような文化はほぼ無いです。育児休暇は取られている女性は多いです。
有給休暇は営...続きを読む(全163文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術部での勤務でした。
肉体労働のような部分が大きかったので、案件によっては疲れを感じることもありましたが、他業種に比べると空き時間もあり、比較的気楽だ...続きを読む(全182文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

課長陣は土日どちらか必ず出社しています。
また、8時間勝負の徹底などといい残業が禁止となりましたが、残業申請をしないでタダ働きをするという暗黙のルールが...続きを読む(全167文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業会社の為、残業、休日出勤は当たり前です。強要されるものもあれば、自主的に行う場合も有ります。有給も使用しにくいため、退職する際に全てを消化する社員が多...続きを読む(全177文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業会社のため、時間通りに帰ることは非常にまれ。ないと言ってよい。
・育児休暇等の制度はしっかりと取らせてもらえる。男性による育児休暇取得は事例がない...続きを読む(全366文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は、ワークライフバランスと一番遠いところにいる会社だったと思います。
平日は、7時半~23時半まで仕事をし、休日出勤はあたりまえ、有給は一日も取得で...続きを読む(全178文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まいにち7時に出社し終電で帰る生活がずっと続いています。労働基準局がきたら一発でアウトですよね!
もうすぐしたら、ばれないように勤怠管理を、導入しますが...続きを読む(全168文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスについては全く考慮されていないため、自分の時間を
持ちたかったり、仕事とプライベートを切り分けたい人には向かない会社。
企業としては時間...続きを読む(全295文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスを調整するうえで満足している点は特に無かったですが、土日は完全に休日だったのでそれは良かったです。出産、育児、介護は在籍期間中にそ...続きを読む(全161文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスとしては、この会社はよくはないだろう。
なぜなら残業が多かったからだ。
といっても9時までには帰っていたような気がする。あくまでも...続きを読む(全176文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

始業時間前の出社は暗黙のルール。
終業もたとえ仕事がなくても21時くらいまで帰れないムードが漂っていた。
終業後の飲み会も多く、拘束時間はおおい。
平...続きを読む(全160文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はどのような感じがわかりませんが、当時は平日のプライベートはほぼ無いぐらい遅くまで会社に居ました。
ただし、土日はよっぽど出勤はありませんでした。
会...続きを読む(全157文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・プライベートとのバランス調整する上で満足している点
特に満足出来る様な環境ではありませんでした。
当時は成果(契約や有力情報等)がなければ会社に...続きを読む(全154文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業の現場では女性はいなかったように思います。
自分のペースにあわせて働けると思いますが、
土曜に商品を届けてほしいという
要望があった場合は出勤す...続きを読む(全158文字)

79件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フォーバルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フォーバルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安定しない。無知な顧客に高額商品を売りつけるやり方に嫌気がさして退職を決意した。
また、嘘をついてまで強引な...続きを読む(全201文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。これが若手社員や中堅の離職率に繋がっている。
新入社員については年収は300万届くかどうか。1...続きを読む(全765文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は面接でコンサルばかり説明されているとは思うが、その部署にはいけないと思っていい。
最初は中小企業にひたす...続きを読む(全345文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルを謳っているが実際にそれを行っている部署は極一部。実際はOA機器やビジネスホン、セキュリティ機器を売るのが...続きを読む(全293文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業だが福利厚生は殆ど使えないor使わない物ばかりで無いに等しい。
ここまで大きい企業で福利厚生がほぼ無いのも珍しい続きを読む(全80文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業の経営支援など事業の方向転換をしようとしているのは分かるが、実際の現場はOA機器などの販売に頼っているのが...続きを読む(全134文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度が整っており、ライフステージに合わせて部署を移動している女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で子育て世代の方...続きを読む(全113文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の経営コンサルタントとして多くの経営者の方とお話をし、事業の方向性について一緒に考えて、助言ができる会話の機会が持てることはとても魅力...続きを読む(全176文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何をどれくらいこなせば、給与に
どう反映されるかが明確で非常にわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年毎または1年ごとに評...続きを読む(全129文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確定拠出年金の制度
寮制度
保有施設利用の制度
社会サークルに対しての運営費用補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金...続きを読む(全95文字)

商社・卸(建築・機械)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
社内SE
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗でもテレワークが可能となり、小売業では進んている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足と一店舗あたりの社員数減をした...続きを読む(全136文字)

株式会社ウエストエネルギーソリューションの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みのカレンダー通りだった為、プライベートは充実をしておりました。
残業もほとんどなく、していたら帰るように促されます。続きを読む(全69文字)

Apple Japan合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みに対する意識は完全に外資であるため、長期休暇を取ることへの懸念などは全く存在しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み、G...続きを読む(全132文字)

八洲貿易株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される支店、部署(担当アイテム)によるが定時で帰れるタイミングも多く、ワークライフバランスを維持できる。
有給休暇も周りに迷惑をかけない常...続きを読む(全211文字)

住友林業クレスト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みでした。
連休もお盆休みと正月休みがあり、
けっこう多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取りづらかっ...続きを読む(全81文字)

ジクシス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ないので終業後の時間を有意義に使うことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
週3日の出社が義務付けられているが出社の根拠は皆無続きを読む(全79文字)

日本ファイバー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業はないので、自分の時間は作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーで残念をする際はいっさい残業代はでない。続きを読む(全80文字)

辰巳屋興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰る意識がとても高まっているため、18時ごろには社内に誰もいなくなる現象が起きます。有給も比較的取りやすいと思います。事務の女性は、経理...続きを読む(全197文字)

グローバル電子株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ひじょうによいです。
有給が取得できない、残業が多いというのはございません。
場所や仕事が立て込むと遅くまで残る方もいますがそれでも19時くら...続きを読む(全87文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間意識が強いのでお互いに助け合える
知らない事も先輩に聞けば聞けば親身に対応してくれる
他職種でも同じ営業所の仲間で仲が良い
【気になること...続きを読む(全180文字)

フォーバルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フォーバル
フリガナ フォーバル
設立日 1980年9月
資本金 41億5000万円
従業員数 2,503人
売上高 635億2700万円
決算月 3月
代表者 中島將典
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号
平均年齢 37.3歳
平均給与 574万円
電話番号 03-3498-1541
URL https://www.forval.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130691

フォーバルの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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