せとうちシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
岡山県のIT企業の中では、給与水準はかなり高い方だと思います。基本給がしっかりしているのはもちろんですが、賞与も年間で5ヶ月分ほど安定して支...続きを読む(全202文字)

【良い点】
大手企業との仕事がメインになるため、若いうちから上流工程や影響力の大きいプロジェクトに関わるチャンスがあります。自分が携わったシステムが実際...続きを読む(全165文字)

【良い点】
以前は男性が多い職場でしたが、最近は女性社員の割合も少しずつ増えてきています。性別によって評価や仕事内容が変わるようなことは一切なく、完全に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
国内の大手教育系企業と長年しっかりしたパートナーシップがあり、一次請けとして上流工程から関われるため、業績がずっと安定しているのは大きな安心...続きを読む(全284文字)

【良い点】
経営陣の決断が早く、現場の意見もしっかりと聞いてもらえる風通しの良さがあります。最近は会社全体がよりオープンな雰囲気になってきており、若手で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
会社全体で無駄な残業をなくそうという動きが進んでおり、普段は定時で帰る人も多いです。また、業務内容や状況に合わせて、在宅勤務や出社と在宅を組...続きを読む(全236文字)

【良い点】
新人向けの研修が手厚く、未経験からでもエンジニアの基礎や論理的な考え方をしっかり身につけられます。実務に入ってからも、周囲のサポートを受けな...続きを読む(全212文字)

【良い点】
上司ガチャです。外すと酷い態度で接してくる人が多い部署で、精神を病みます。拍車をかけて長時間労働。サビ残が横行しています。気をつけて続きを読む(全72文字)

【良い点】
私は、研修後、8時間労働プラス毎日2時間残業していました。それに加えて時々土曜日出勤もありました。部署が変わってからは、残業分の工数を振られ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
得意先は大手教育出版社で、ほぼそこの案件がメインなため、安定はしています。が、そこの仕事がなくなると多分何も残りません。、近年完全内製化を目...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅補助は20代のうちは50%最大3万、30代は30％最大3万、東京だと+1万支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にJR...続きを読む(全124文字)

【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
書籍購入制度があり、自己研鑽のための書籍購入は全額購入金額分が支給された。そのほかの一般的な福利厚生はそろっている。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新卒から4年ほど限定だが寮は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養家族がいる社員は多少の手当があるが、削減傾向。独身一人...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な最低ラインの福利厚生はあるが特段魅力的に感じるものはなかった．もう少し手厚いサポートをしたほうがいいと思う．続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生に不満はなかった。勤務地から実家が1時間半以上通勤にかかる方は東京では８万の補助がもらえるのでその点は大きいかと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
資格によりますが手当があるので成長したい人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないので気を付けてください。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
男性用の寮があって良いと思います。社員旅行は格安です。ｉＤｅＣｏも給料から天引きできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性用の...続きを読む(全101文字)

【良い点】
資格を取得したら手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一応含まれているがほぼないようなもん。退職金はない。あまりい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社宅が用意されている事と、月々の家賃に補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、社宅があるので引っ越し等の心配はござい...続きを読む(全171文字)