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POINT
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ドコモ・データコムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全18件)

ドコモ・データコム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は110〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドコモ・データコム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にドコモ・データコム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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ドコモ・データコムの 職種別年収

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??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

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ドコモ・データコムの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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ドコモ・データコムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ドコモ・データコムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給の低さはあるもののボーナスは必ず毎回出る。半期2.2か月~2.7か月ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は多くなく、前...続きを読む(全113文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列でなかなか評価もされません。
会社として利益が大きくても賞与は変...続きを読む(全83文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は、働いた分だけきちんともらえる。
また、賞与は年2回で新入社員であっても中堅社員に少し劣る程度もらえる、
評価については、基本的に年功...続きを読む(全201文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に仕事をしていれば毎年微々たるものだが、上がっていく。下がることはなかったし、現状維持もなかった。
社会人として普通に仕事ができるレベルで...続きを読む(全181文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界の水準としてはかなり低い。2016年度までは年功序列であり一年で4000円しか基本給が上がらない。役職についても役職手当てはかなりすく...続きを読む(全172文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請がとりやすく、風通しの良い会社であると同時に教育体制がしっかりしている。
また外部研修などもあり、社会人としての基礎が身につくことは間...続きを読む(全186文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドコモグループである。
福利厚生はしっかししている。
基本的には土日祝日は休みで休みは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全181文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際の業務はグループ会社で行なっているので、ほぼ評価の対象にはなりません。

評価ポイントは資格の取得状況がメインなりますので、会社で取得を推...続きを読む(全382文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列制で、毎年の人事考査で年齢給はあがります。
それにプラスして前年評価が加算され、翌年の資格等級に反映されます。
このため、ある年齢まで...続きを読む(全217文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料が安い。
学歴による賃金の差が激しく、実力に見合った給与の見直しはほぼなく典型的な年功序列
資格に関しては、やたらと上位資格の取得を推進する割には、一...続きを読む(全162文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給については、年の査定により少しずつですが、アップしていきます。主任などに昇格すれば、1万円程あがるようですし、役職手当が付くようになる...続きを読む(全153文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2014年08月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
34年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システム開発をしてたにしては、年収低すぎ。
出来る人間は、残業しないので、稼げません。
能力の無い人は、残業しないと終わらないので、残業代で稼げるとい...続きを読む(全196文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
カスタマーサポート
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員だったにも関わらず、IT関連の資格を取得した際にインセンティブを出してもらえてとても満足出来た。また、繁忙期の際にも手当がつくなど、非正社員に対す...続きを読む(全154文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は全額支給であったが、常駐先の勤務状況が劣悪な場合は
残業代を翌月に繰り越すなどして、極端な残業にならないように調整させられた
本社との距離もあ...続きを読む(全154文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代がしっかりと支給されるのは良い点だと思います。繁忙期ですと月に30~35万くらい貰えます。ただ、昇給などは交渉次第だとは思いますがよほど頑張らないと...続きを読む(全166文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ごくごく平均的な給与水準です。
抜擢人事はないように思います。
親会社がしっかりとしているので、長く安定的に勤務するには良いかも。
その反面、親会社...続きを読む(全150文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年07月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
17年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正当な作業実績評価をしてもらえます。
自分自身の努力次第ですが、年功序列というよりも仕事での実績を正しく評価してもらえると思います。
自分自身の努力次...続きを読む(全186文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上に行けるかどうかは、真面目にやっていて、更に目立つことです。
真面目にやっているだけでは、その他大勢に埋もれます。
自分はここにいるというアピールが...続きを読む(全155文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ドコモ・データコムの 他のカテゴリの口コミ

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先での業務が主体であり、得られるスキル・経験が配属されたところに依存されてしまい、また、自身の興味のある仕事に...続きを読む(全102文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣事業であることから、自社の事業を持ち合わせていない。
常駐業務がメインであり管理職も現場常駐しているものの...続きを読む(全140文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は2.5万(独身)。資格取得の際は会社が認めるものについては受験費用や一時金の支給もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親...続きを読む(全111文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドコモグループの企業でSEしている社員は、在宅勤務率が高い。数か月出社していない社員もいる。
また、有給も取りやすくフレックスもあるため、平日...続きを読む(全104文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当あり、配属場所によってはフルリモート、有給についても初年度から20日給付続きを読む(全46文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修等の制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを要求はされるが必要としない配属先が多いです。
SEとし...続きを読む(全105文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子会社なこともあり安心感はすごいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して研修をしたら本社とはかかわりはなくなります。
所属して...続きを読む(全85文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は比較的少ないです。
リモートでの仕事なのでプライベートな時間も確保しやすいかと思います。続きを読む(全55文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい規模の仕事も多いので責任感やライフラインをささえることの大変さみたいなのは学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

ドコモ・データコム株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や賞与の安定性、フルリモートでの仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるがあくまで年次や年功序列が影響している。
...続きを読む(全97文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ボードルアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低いかつ、誰のどのような評価によって自身の昇給額が決まるのかわからない。給与を理由に退職する社員がかなり多くいる。続きを読む(全80文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)

富士通Japan株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)

株式会社エム・オー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は中小企業ながらしっかりと整っており、上司と無理なく相談して決めることが可能。若手幹部も多く、努力が反映される。続きを読む(全66文字)

株式会社コマースニジュウイチの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期で給与水準が異なるように感じており、なかなかその格差を埋められないようであった。評価制度も何度も変わった経...続きを読む(全116文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)

ソリマチ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用。採用時の年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の年収は高いがそこからの昇給はほぼない。
営業で全国一位の社員に...続きを読む(全119文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言い難い。続きを読む(全80文字)

ユニシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然あがらない
基本給がそもそも低いため、ボーナスの金額も少ない
割と評価がいい方だったにも関わらず、ボーナ...続きを読む(全156文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目に業後の会議に参加したり資格を取らなくても、やり過ごせます。その時間は、副業に使うとかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

ドコモ・データコムの 会社情報

基本データ
会社名 ドコモ・データコム株式会社
フリガナ ドコモデータコム
設立日 1962年4月
資本金 7000万円
従業員数 379人
代表者 澤田寛
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番25号
電話番号 03-5363-4545
URL https://www.docomo-dc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573518

ドコモ・データコムの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。