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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や賞与の安定性、フルリモートでの仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるがあくまで年次や年功序列が影響している。...続きを読む(全97文字)
- この投稿でわかること
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ドコモ・データコム株式会社
社員・元社員によるドコモ・データコム株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にドコモ・データコム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や賞与の安定性、フルリモートでの仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるがあくまで年次や年功序列が影響している。...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当社の社員は、物腰柔らかい方が多く居心地も良いほうである。
福利厚生も充実していて、何一つ不満はない。
人材育成のサポートが手厚い。
残業は...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
ドコモグループということで安定性はダントツだが、グループ会社なのである程度チャレンジ出来ることが限られてしまう。
一つのことを長く続けること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的にグループ会社の言うことをそのまま作業していることが多かったので、指示系統がはっきりしているのは良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし。しいて言えば周りのレベルは高くないので、少し頑張れば実力は周りよりできる感じにはなる。
資格手当金や受験料は出してくれたので、次の...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社、ブラック企業、派遣元の本社側は、社員が派遣先でどういう仕事をしているか知らない。興味...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
有給は比較的取得しやすい。
部署にもよると思うが、ドコモグループで仕事をしている人たちは割と自由に有給を取っていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日数や福利厚生はいいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣、請負で売り上げを出している構造上、客先のいいなりにってしま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
契約社員として入社し社員かを含めて検討していただけるとのことでしたが、社長の交代等により期間満了にて終了しました。
もちろん確約はなかったの...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近、給与体系の見直しがありました。
体系としては、実績ベースで評価をする制度への切り替えとなってはいますが、そ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
コンプライアンス重視といっているがそこまで重視しているとは思えない。
会社の立場的に、お客様へクレームを入れることになるので、根本的な解決...続きを読む(全241文字)
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労働環境/
将来性がない。親会社の経営判断ミスのあおりにより職場の雰囲気が多く左右される。
仕事内容/
親会社の理不尽な指示に振り回されるだけ。リ...続きを読む(全181文字)
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給与面
安定している事が目的の人にはリストラ等もないし
緩やかな昇給を続けていくと思われるので問題ないと思う
ただし、NTTからの天下りが大量に入っ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
コロナが流行する前は社員が少ないわりに業務量が多かったため、月30-40時間程度残業していましたが、コロナが流行してからは業務がかなり落ち着...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
配属後はチューターの下で業務について詳しく教わるため、IT業界未経験でも心配ないと思います。わからないことも聞いたら教えてもらえるので、IT...続きを読む(全291文字)
母体が大企業であり、そのアウトソーシングとして事業を行なっているため、安定している続きを読む(全41文字)
母体がドコモで大企業なので、それなりの福利厚生が整っている。続きを読む(全30文字)
残業は月20時間ほどでIT企業にしては少なめだと感じる。続きを読む(全28文字)
資格取得支援やセミナー受講などのスキルアップ支援が整っているため、スキルを身につけてキャリアアップを見込むことができる。続きを読む(全60文字)
説明会に参加していた社員は、淡々としていて真面目そうな印象を持った。続きを読む(全34文字)
ドコモグループの顧客管理システムなどの他、一般消費者にも有名なd払いのシステムも取り扱う。やりがいは大きいと思う。続きを読む(全57文字)
NTTドコモのグループなので、経営基盤はしっかりしていると思う。続きを読む(全32文字)
残業を少なくするため、就業終了時刻になるとPCをシャットダウンするか残業をするために許可を得るかの2択になるというのが印象的だった。住宅補助もあり、福利厚...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
かなりバタバタと退職となったが、それを許容してもらえた。
また、まだ社内の一部にしか開示されていない情報などを教えてもらいつつ、これからの仕...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
特に引き止められることもなく、退職の手続きはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も3000円ほど、生活が厳しかった...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしているため、若手にとっては基礎的なIT知識など身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
誰でもできることが多かったり手隙な時間が多くあったのでやりがいが感じることが出来なかったことが退職理由です続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方であっても、業務内容や責任に対して給与水準がやや低いと感じる場面があり、将来的なキャリアや生活面を考え...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
それほど大きい会社ではないのに管理職の派閥争いがひどくてそれに巻き込まれる。そのため、社員の精神的疲労も大きくな...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い、リーダーやマネジメントクラスだと深夜残業は当たり前、休日出勤も頻繁にある。家庭を持っている人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社都合による契約満了のため退社予定です。評価は高かったものの、会社都合とだけ言われました。
加えて前年より正社員登用のラインが高くなったとのこと続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、顧客次第で繁忙期と閑散期との差が激しい。また、子どもが生まれたことで、これまでのように激し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
当時は退職するという話で引き止められはしたけど、揉めることはなく退職させてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は退職...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | ドコモ・データコム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ドコモデータコム |
| 設立日 | 1962年4月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 379人 |
| 代表者 | 澤田寛 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番25号 |
| 電話番号 | 03-5363-4545 |
| URL | https://www.docomo-dc.co.jp/ |
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