グリーの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
可もなく不可もなく、ただ成長中の産業であるIT系に勤められるのはそれだけでモチベーションがあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
みなさん優しくてやる気があって非常に働きやすかったです。挨拶指導がしっかりできているので活気もあり、空気も明るかったと思います。年齢が近い先...続きを読む(全157文字)

【良い点】
色々と自由が効きます。ただし競争が激しいので、人間関係は苦労する部分が多いかもしれません。個人プレーが多く、お互いを牽制し合っている部分があ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時はガラケーのSNSが絶頂期であり、評価に関係なくある程度の給料はもらえました。スキルアップを長期で見るとういう社風ではなく、ある程度の即...続きを読む(全166文字)

様々な分析を行い、実施した企画が、すぐに反映されてその結果がわかり、一喜一憂していたことは多々あった。うまくいったときは嬉しいが、行かなかったときは気持...続きを読む(全168文字)

社の業績が下がり、社内のムードが暗くなったことが一番の退職理由です。バブルが終わったあとの収束ぶりが、社内サービスの削減や人事で顕著に現れていました。私...続きを読む(全152文字)

以前は週1回ビュッフェ形式で食事し放題、月1回チームでの飲み会代5000円まで拠出、自販機のジュースは30円からなどいろいろ良かったのですが、業績悪化と...続きを読む(全214文字)

とにかく数字にこだわり、分析による結果を重視するので、そういうのが好きな人には良いですが、新規性のある面白いゲームを作りたい、という人にはつらい会社だと...続きを読む(全174文字)

よくも悪くも組織変更が多い企業なので、横に幅広くこの業界の業務を経験する事ができる。
逆にやりたい事がはっきりしていて1カ所で腰を据えてやりたいと考え...続きを読む(全234文字)

私が男性なので、女性の立場からは別の意見もあるかもしれないが、女性であることが仕事に影響することは無く、男女ともに区別されないように見える。女性でも男性...続きを読む(全151文字)

人事部が主催する研修などはネットベンチャーということもあり最低限のものしか存在しないが、社内で勉強会を定期的に行っているため参加して新たな知識を身につけ...続きを読む(全154文字)

開発チームに関しては専門性ごとにフラットで、余計なストレスを感じることが少ないように見受けられる。営業など他部署も余計な調整事などはあまり発生しないので...続きを読む(全167文字)

数千万規模のユーザーが関わるプラットフォームに関わることが出来ることにはやはりやりがいを感じる。また、先輩や同僚も優秀な方々が多く、ともに働くことで切磋...続きを読む(全150文字)

プロジェクトの目標が一行にすすまず、持っているスキル発揮できていないため。スケジュールは遅れまくっているのに、いろんな理由を付けて正当化しているチームと...続きを読む(全178文字)

中途社員は前職の給与ベースで査定されるので、前職が結構鍵になっているのは確かですが、実力と努力が認められればどんどん給与ベースをあげてもらえました。ただ...続きを読む(全228文字)

平社員は男女平等で女性だからといって任せてもらえる仕事が少ないということはないが、顧客至上主義すぎて、多少クライアントが強引でワガママでも全ての要望に応...続きを読む(全258文字)

朝食の無償提供、夕食補助、フライデーナイトパーティ、チームビルディング、自販機の補助、ランチミーティングなどは、すべて無くなりました。ランチの補助も減額...続きを読む(全174文字)

・入社時に各種研修があります。
・個々人はスキルの高い人も多い為、勉強になることが多いと思います。
・勉強意欲も高い人がいるため勉強会等も行われてい...続きを読む(全155文字)

中途入社で様々な企業から入って来ているため、人柄はバラバラな印象。優秀な人は多いと思いますが、寄せ集めなため、うまくマネージメントできていないという印象...続きを読む(全165文字)

業績が悪化しているため守りに入っている印象。さんざん新しいアイデアを出して行かなければと口では言っているものの、行っていることは今までの延長線上のゲーム...続きを読む(全165文字)

忙しさは、入ったチームによりけりなんではないかと思います。有給休暇の取得を止められたりすることもなかったですし、自身はそんなに悪くなかったと思っています...続きを読む(全159文字)

・給与は前職を多いに考慮されていました。ただ現在は業績が悪化しつつあるのでわかりません。
・給与は同業他社に比べ高いほうだと思います。ただし、上記の通...続きを読む(全152文字)

休暇制度は普通の企業並み、労働時間についてはてこ入れされており、所定労働者は早く帰れる環境になりつつあるが、裁量労働の管理職が労働時間を気にせずに所定労...続きを読む(全222文字)

他社に比べれば高めな年収には満足しているが、事実上の業績賞与カット、昇給原資の絞り込み、人によってはベース年収のカットなどが行われており、適正な仕事に対...続きを読む(全190文字)

当時自分はアルバイトでした。毎月、社外での納会を会社経費で行っていました。経費削減の為なのかそのうちなくなりましたが、その後は毎月1回MVPを決めて表彰...続きを読む(全186文字)