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【良い点】
革新的なプロジェクトをリードし、社員の成長をサポートすることで、チーム全体のモチベーションを高めています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
グリー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
革新的なプロジェクトをリードし、社員の成長をサポートすることで、チーム全体のモチベーションを高めています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準に合わせた給与改定やインセンティブ制度を導入し、優秀な人材を引きつける必要があるとおもいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自由なカルチャーであり、大変風通しの良い会社であった。今考えると自分にあっていたのかなと思うが、転職できたので前向きに捉えている。待遇や評価の...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
研修制度が整っている。資格獲得する際も、補助金支援金がでる。語学力がある人は、より高い場所を目指せる環境がある。英語話せる人は強いが少ない。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
積極的な人には楽しい職場環境である。様々なひとと関わる機会があり、日々が勉強。学ぶ意欲がある人にとっては最適な職場。協調性があり、支え合う。み...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の社員が優しい。ポジションによっては残業も少なめで、子持ちのママさんも働きやすい。女性にとって働きやすい環境が整っている。急な休みでも、フォ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ガラケーからスマホへの移行が進む時期に、積極的にスマホ事業に投資していた印象があり、特にゲームにおいて成功タイトルも出つつあり、将来性に期待し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プラットフォームを保有していることで、他社と比較したときの強みとしてあげられると思います。ハンズオンで自分のやってみたいプロジェクトにアサイン...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的自分の都合をつけることができる。ただし、仕事の段取りはきちんとつけないと心象を悪くするので基本的な社会人...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ファミリーには優しい制度が整っている。
ファミリー在宅制度や、ファミリー休暇など、家庭を持っている方でも働きやすい環境づくりを会社全体を通して...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
非管理職は、比較的働きやすいのではと思う。
ただ、これも部署や上司による。
運用系の部署であれば、人も少なく、業務の量も多いため、遅くまで残...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
部署には寄るが、前のめりが人にとっては、チャンスがたくさん転がっている会社だと思う。
各部署、人手が足りないため、手を上げれば、任せられる仕事...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、私自身は比較的取りやすいほうなのではないかと思っております。実際に働く社員に伺ってみたほうが、より現場レベルでの情報が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ゲームが厳しい中でここ数年投資をいくつかの新規事業に行なっている状態である。持ち前のPDCA文化で着実に成長はしている。ただスピード感やマーケ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
出社時間や帰宅時間は融通が聞きやすい、特に当日体調不良などもチャットで済ませるため非常にコミュニケーションにフランクでかつワークライフとしては...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昔のゲーム依存から新規事業がいくつか生まれてきている、かつ投資規模も張っているのでやりがいはある。また、新規事業に関しては、ちけんを溜めながら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
優秀者な社員が多い。エンジニアであれば他の企業にいないようなレベルである。事業系のマネジメントクラスだと以前だと超有名企業のコンサルタントだっ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
風とおしが良い社風でバイトながらに意見がくみ取られるような環境なので、やりがいがとてもあるかと思います。
社会人になる前には枠があれば一度にゅ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
待遇としては申し分ないものであった。福利厚生についても、そこまでこだわりが無ければ使い勝手が良いものだけ自分で選定し活用していけば他社の手厚い...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
やりたいことと社内でできることにギャップが生じたため。退職しました。
社内異動制度ももちろんありますが、希望に近しい職種がありませんでした。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
家賃補助制度等の仕組みもあり、福利厚生は良いと感じております。
その他にもチームビルディング制度もあり、定期的に社内コミュニケーションが活発に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性社員も多く、産休育休制度は整っていると思います。
企業年数も長くなり、社員のライフスタイルの変化(独身者が家族持ちになる等)に応じて、働き...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークバランスは競業のIT企業と比較するよ良い方だと思う。
定時で帰宅する人もいて、有給もとても消化しやすい環境なので、
素晴らしいと思う。
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【良い点】
ある程度、責任を持って事業を任されること。
スピード感を持って、アイディア×ロジカルで勝ちパターンがあれば
勝負することができる部署が多数ある...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事業再度は良い意味で数字を出したものは給料がアップする。
しかし、理不尽なことやGREEPFの縮小に伴い、中々難しくなってきている。
中途入...続きを読む(全261文字)
会社名 | グリー株式会社 |
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フリガナ | グリー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 23億5100万円 |
従業員数 | 1,580人 |
売上高 | 613億900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田中良和 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 812万円 |
電話番号 | 03-5770-9500 |
URL | https://corp.gree.net/jp/ja/ |
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