東急不動産ＳＣマネジメントの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
年次が上がるごとに給与は上がる。
残業も正確につけるよう指示があるため、全額付与されるのでその点についての心配は不要。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育休･産休制度はあり、本社勤務であれば急な休み等は取りやすいと思います。現場勤務ですと、上長によりますが、肩身が狭い思いをしてしまうかもしらま...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性アシスタンス同士は基本的には仲良くやってます。
ただ部署毎には雰囲気は変わるので、合う合わないはあるでしょう。
契約社員以上の仕事が時には...続きを読む(全184文字)

【良い点】
契約社員だったが、年2回のボーナスや年1回の昇給もあり残業代も15分単位でもらえたので事務という括りにすると比較的良い方だと思う。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
本社勤務であれば、有給消化はしやすく、100%消化も容易に出来ます。
現場勤務となると、強制的に有給消化をさせる施設もあるが、捨てる場合も。
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
全体的に優しい人が多く、とても働きやすい環境。フレックス制度もあり制度も利用しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署か...続きを読む(全197文字)

創業してからまだ数年のため
社内ルールや福利厚生等整っていない点も多く業務が確立されていない部分は多くあると感じる。
ただ業界の中では新しい商業施設の...続きを読む(全160文字)

東急グループ全体が経営が繋がりを大切にする企業のような気がします。現に社員同士の仲はとても良く、会話の節々に他社員の話題があがったりします。そうした団体主...続きを読む(全164文字)