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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
出店しているテナントに寄り添うような仕事はあまりできない。幅広い業務を担当する他異動も多いため、突き詰めて業務を...続きを読む(全85文字)
東急不動産SCマネジメント株式会社
社員・元社員による東急不動産SCマネジメント株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東急不動産SCマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
出店しているテナントに寄り添うような仕事はあまりできない。幅広い業務を担当する他異動も多いため、突き詰めて業務を...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社なので福利厚生はしっかりしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が平均に比べかなり低いと思う。
...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マネジメント層とそれ以下の待遇に大きな隔たりがあり、若い会社であるため近年マネジメント層のポジションが固定しており、今後そのポジョンが空くことが容易では...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
慢性的な人員不足(人材が枯渇)しているため、自走できる人材が好まれる。ベンチャー志向な人は向いているとおもう。業務が多岐にわたるので様々な経...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大手の福利厚生が受けられる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の仕事は出産後働き続けるには難しい面もありました...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
満期を迎えるので退職を希望することになりました。契約では良いお給料かと思います。また人間関係は良好かと思います。バリバリ、向上心を持って働き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
東急不動産という大企業の子会社だけあって、給料はそこそこ良い。評価基準は数値実績よりも上司に気に入られると出世が早い。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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全て親会社の意向が重宝され、子会社である当社の社員の意見等は一切通らない。また人事も一部の人事担当者がほぼ決定権を持っており、その者の好き嫌いによって決...続きを読む(全157文字)
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家族との時間がとれなかった。グループ子会社ならではのベンチャー気質がそうさせるのか福利厚生や休日は全然だめ。やはり就職するなら親会社でないと結局私の様に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
なんでも自分でやらないといけないため、業務を裁くスキルはつくと思う。ただし専門性は一切身につかないことを理解したほうがよい。
【気になること...続きを読む(全186文字)
東急プラザやキューズモールなど、規模の大きい商業施設に携わっていたり、全国各地に展開していることから、様々な形態で参加することができるから。続きを読む(全70文字)
心斎橋や渋谷などの外国人観光客含め、人が沢山いる場所に商業施設があるため、将来的にも継続的に事業を展開していくと思う。続きを読む(全59文字)
商業施設の運営ということで、若いうちから活躍出来る社風があるからこそ、若いうちから評価してもらい、成長できる環境があると思います。続きを読む(全65文字)
フレックスタイム制がしっかり導入されているので、プライベートも充実させることが出来ると思う。続きを読む(全46文字)
入社後宅建を全員取らないといけないと仰っていたので、入社後、沢山勉強することができると思います。続きを読む(全48文字)
部署があるわけでなく、商業施設ごとの担当のため、多種多様の業務を経験することができる。続きを読む(全43文字)
新卒23万円以上で、時間外労働の手当は全てつく。続きを読む(全24文字)
商業施設が都市部に固まっていることから、転勤はあるが辺鄙なところへ飛ばされないのは魅力の1つと感じる。続きを読む(全51文字)
年間休日も120日以上あり、フレックス制度やテレワークも用意されている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
次の会社でやりたい事があったので退職を選択しましたが、休暇の取りやすさやお給料に関しては納得できる点があったので、次に行ったところがこの様な...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休み少ない給料低い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが全体的に少なく、繁忙期は特に連休を取りづらい環境でした。長期休暇の際には、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
公私混同ではなく全体的に仲がいい。転職した方たちも雰囲気はエリッツが良かったと言う人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
風通しが良かった
先輩社員も優しくしっかり教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
育児との両立は不可
とにかく忙しい
マルチタ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職の主な要因は労働時間にある。水曜日が休みだか、売上目標を達成していないと、休みを取れないような雰囲気があり、日労働時間が長くなってしまっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
売上はゼネコンより多く、給与は安定する
【気になること・改善したほうがいい点】
売れる人と売れない人の差が激しいので、給与の差も激しい。売れ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
お客様との交渉力は得られる。それ以外は淡々とテレフォンアポイントをかけ続けるので、忍耐力は得られるかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若手に裁量が大きくスピード感ある環境で成長機会はあるが、短期離職者もおり自発性ある人には向く職場。改善姿勢があり、経営陣との距離が近い文化は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。
同じ年代の人たちが多いので、少しの間は続けられたが、12月から3月までは...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
福利厚生や安全管理がしっかりしており、安定して働ける環境だと思います。教育体制も整っていて未経験でも仕事を覚えやすい点は良いと感じました。
...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 東急不動産SCマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウフドウサンエスシーマネジメント |
| 設立日 | 2009年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保次朗 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目16番3号 |
| 電話番号 | 03-5775-5109 |
| URL | https://www.tokyuland-scm.co.jp/ |
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