この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与について満足している点は皆無。支店長と管理責任者の方針によって多少異なるが、若手社員は手取り17〜19万が関の山である。もちろん毎朝7時に出社しても「...続きを読む(全481文字)
岡三証券株式会社 報酬UP
岡三証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は157〜1250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡三証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に岡三証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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給与について満足している点は皆無。支店長と管理責任者の方針によって多少異なるが、若手社員は手取り17〜19万が関の山である。もちろん毎朝7時に出社しても「...続きを読む(全481文字)
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新規開拓件数で毎月現金支給でインセンティブがあった。
手数料のキャッシュバックも3ヶ月毎にあり、他社にはない制度だと思われる。
保険を販売すると高額な...続きを読む(全155文字)
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新入社員から3年目までは所得面で同期との差はほとんどない。ただし、4年目になってからは、それまで努力してきたかしなかったのかが、収益面を通じて営業報奨金と...続きを読む(全170文字)
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入社一年目は300万そこそこでした。年次を重ねるにつれ、基本給は上がっていきます。もっとも、年収に大きく作用するのはボーナスです。営業成績がいい人ほど多く...続きを読む(全185文字)
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やはりかなり厳しい環境ですので、3年目までに退職する社員が多いため、それまでは仕事の割に収入は控えめです。しかしそれ以降は、同世代と比較しても飛び抜けて高...続きを読む(全236文字)
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営業職の賞与は多いです。2ヶ月分以上はもらえます。相場の良し悪しと成績で上下はあります。同期とは成績で50万〜100万くらい違いが出ています。ただ他社証券...続きを読む(全250文字)
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給料水準は一般の企業から見たらたかめてまある。しかし、証券業界のなかで比べてみるとひくい。有給はとりにくい環境であり、さらに成績が悪いと有給をとらせてもら...続きを読む(全150文字)
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同年代で比べるとかなりよい。寮はあるし光熱費も会社もち福利厚生には申し分ない。三ヶ月に一回の営業報奨金というものがあり、相場がいい時ではボーナスと同じくら...続きを読む(全154文字)
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残業代が青天井であった。会社による。
企業の評価制度は、通常3年ごとに昇進する。
内勤の方が順調に出世しやすい。
内勤か、営業かは、入社時の配属でき...続きを読む(全164文字)
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若手3年目までは給料はあまり上がらないが、4年目からは一気に上がる。
独身寮があり、自己負担も1万円ほどで給与面では不満はない。
しかし、4年目までは...続きを読む(全163文字)
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給与に関しては不満はないと思います。
会社の利益はボーナス等にも反映されやすい環境にあると思います。
ただ、それなりの給料をもらえるからには理由があり...続きを読む(全170文字)
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入社してから3年間はほとんど給料はかわりません。
大学の初任給の20万くらいでした。給料は普通だとおもいますが、借り上げ社宅で光熱費で月に6000円だけ...続きを読む(全166文字)
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給与に関しては、よくも悪くもインセンティブの割合が低かった為、安定している。
キャリアパス、昇進に関しては、横並びというようなイメージ。
社内営業です...続きを読む(全181文字)
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給与は、一般的な同年代の人と比べて高い水準にある。
賞与は、自分の成績、企業業績により大きく変動する。
具体的には、同期と1.5倍程度の差がつくことも...続きを読む(全165文字)
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基本給は4年目にはじめて上がる。営業職なら3ヶ月に一度営業報奨金なるものが上乗せされる。3ヶ月間の収益が最低ラインを超えていれば数%がキックバックされる。...続きを読む(全151文字)
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基本的には固定給の給料。プラス三か月トータルの手数料の約1%が三カ月に一度営業保証金として給料に反映される。そこで社員間の給料水準が大きく変わりトッププレ...続きを読む(全163文字)
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おおむね満足。3年目までは給料は変わらない上に、業績給もない。しかし4年目から急に伸びる。結局いいお客さんがもらえるかどうかが一番重要になってくるので自分...続きを読む(全157文字)
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いわゆるリーマンショック前の市場が活況だった頃ということもあって、仕事は激務でしたが給料はこの年齢でかなり良かったです。ただどうでしょう、今後はこんな給料...続きを読む(全185文字)
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同年代の方たちよりは貰えているのではないかと思います。しかし、やはり仕事柄かなり大変なことが多くあるのでその分を差し引きすると少し不満が残ります。基本給よ...続きを読む(全170文字)
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頑張った分、しっかり評価してもらい給与やその他報酬に反映されます。徹底した数字追求の意識を持っていることが楽しい業務活動に繋がります。賞与はやはり業界特有...続きを読む(全156文字)
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お給料は悪くないと思います。仕事はもちろん大変なことも多いですが。年次が、上がるほど、お給料に差がつくので、実力主義だと思います。ボーナスも年次があがれば...続きを読む(全150文字)
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給料については3年目までは期待できません。4年目からは大きく上昇します。評会についてはて手数料のみが評会の対象になっている様に感じます。数字は上げている時...続きを読む(全189文字)
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入社間もない頃は給与に差は出ませんが、20代後半になると、リテール営業でおおよそ1,000万円前後の年収になるそうです。
証券営業という過酷な世界で生き...続きを読む(全173文字)
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実力主義です。満足しています。仕事において、どれだけ貢献したかが直結してくるので、どれだけ仕事をしたか、どれだけ数字をあげたか、どれだけ会社に貢献したか、...続きを読む(全165文字)
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給料が上がるのは4年目以降で
基本給は変わらないが、業績評価で
ボーナスの額が違ってきます。
残業代は比較的払われているそうです。
朝7時半に出社...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
どこの証券会社で株を買っても同じだが自分だからと取引してくださることに魅力を感じた。また新規開拓において自分だからと口座を開いてくださることに...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
先輩に産休育休をとって戻ってきた方がいた。時短勤務で子供の体調不良の時は帰ったりしてたので、支店によるとは思うがライフプランに合わせた働き方が...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の雰囲気の悪さ。毎日誰かしら怒鳴られる環境。朝からピリついた環境で働かなければならない。またトップダウンなので...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
大きな成果が出た際の喜びは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧力が強い(支店によるそう)。毎月のノルマなど、上司から...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
金融業界の将来性は他社同様だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上の、大手に勝つという気概が強いが、そのための施策が皆無...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いためか、辞めることを引き留めようとは一切しない。それどころか、結果を残している社員...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
基本的な土日祝休みは保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も市場の勉強などを強要される。また朝晩の情報収集に関して...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
若手(1〜3年目)はお互い助け合おうという雰囲気が強く、気軽に話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目以上、管理職などに話...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
法人ビジネスへの変革期にある点
【気になること・改善したほうがいい点】
脱リテール収益基盤を目指しているが、法人の業績はなかぬか伸びない。法人...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事がさほどできなくても長年勤めることで管理職になれる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職ばかりの部署もあり、コスト面...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、それなりの給与ベースになるようですが、若手職員の給与は高くなく、それを理由に転職していく若手職員が...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
360度評価が取り入れられており、納得感のある評価がなされることが多いのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
若年層に対して手厚い補助があり、給与もよかった。家賃補助は非常に手厚く、若手の頃であればお金に困ることはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
とくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金前払い制度の金額が含まれているのであればもう少し高くても良いのではないかと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与については他社と比べて極端に高いとか低いとかはない。平均的かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労組が給料賃上げ交渉を行...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収は毎年コンスタントに上がっていくため、平均よりは多く貰えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に応じてボーナスも...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣での勤務。派遣先が豊富で、希望する会社で働けて経験がつめてスキルも得ることができたことは良かったです。
評...続きを読む(全489文字)
公務員の様な扱いのため、公務員に準じた年収である。安定はしている。年功序列であるため順当に仕事をすれば順当に評価される。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同世代と比較してかなりいい給与をいただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい店になればなるほど、ボーナス裁定をする支店長と...続きを読む(全170文字)
会社名 | 岡三証券株式会社 |
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フリガナ | オカサンショウケン |
設立日 | 1923年4月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 2,581人 |
売上高 | 703億2600万円 |
代表者 | 池田嘉宏 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-3272-2211 |
URL | https://www.okasan.co.jp/ |
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