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ゴールドマン・サックス証券株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドマン・サックス証券の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全88件)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は12〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゴールドマン・サックス証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にゴールドマン・サックス証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゴールドマン・サックス証券の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ゴールドマン・サックス証券の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

ゴールドマン・サックス証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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3.6

ゴールドマン・サックス証券の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ゴールドマン・サックス証券の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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88件中1〜25件表示

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新卒で入れる業界の中では一番の収入をもらえるため。続きを読む(全25文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 金融アナリスト・リサーチャー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に良い経験でした。給与は比較的低かったですが、許容範囲内でした。この水準は、会社の評判が良いことも一因だと思います。昇進の可能性がもっ...続きを読む(全185文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事実ベースでの評価で良くも悪くもフェアである。すべてが成果と事実ベースで測られ評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし...続きを読む(全113文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

年収は特に良いと思う。新卒後の数年間での上がり幅も大きい続きを読む(全28文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

個人の成績によって左右するが、社員さんのお話を聞く限り非常に高いと感じた続きを読む(全36文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ハードな働き方をしなければいけない分年収も高いのでそれが許容できる人にとっては良い環境。続きを読む(全44文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ファンドマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールドマンサックスの評価制度は、成果主義を基盤としつつも、360度評価を取り入れた多面的なアプローチが特徴です。年次評価では、上司だけでな...続きを読む(全663文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

成果主義で20代から年収2,000万超も。インセンティブが割合の大変を占めるので案件の成果次第。続きを読む(全48文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年収に関してはトップクラスです。ここよりも年収が良い会社はまあないでしょう。続きを読む(全38文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年収はすごい高い。入社一年目でも800ー1000万円くらいは稼ぐことができるため、他の企業と比べると、x3倍以上高い。続きを読む(全59文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はまだ管理職ではなかったので、年収は同業種に比べ決して高くはなかったですが、年収以上に得られる価値があると思いました。
【気になること・...続きを読む(全151文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 投資銀行業務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外銀なので当然ではありますが、日本の企業よりはかなり高い水準の給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界の中ではかなり低めの水準...続きを読む(全188文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年6月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

自分が今まで受けてきた企業の中で圧倒的に1番である。3年目で1000万を超える。続きを読む(全40文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

ほかの米系投資銀行に、1年目に劣ることもしばしばあり、新卒時点ではモルガンスタンレーやBoA等には劣る。続きを読む(全52文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年4月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

年収は高いが、ストレスでお金を使ってしまい残らないとのこと。続きを読む(全30文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は素晴らしいものがある。さすが外資系と言えるだろう。ただその分、仕事は厳しい。失敗したらリストラも覚悟しなければいけない。
【気になる...続きを読む(全181文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年10月30日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

激務であるからこそ、非常に高い水準である。続きを読む(全21文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年9月26日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒の初任給は高く、30代でも年収1000万円になる人がいるようです。続きを読む(全35文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】オペレーションズにしては好待遇だと感じた。初任給は60,000シンガポールドルで、それに外資で言うボーナスが加わるといった旨のオファーレ...続きを読む(全84文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

【社員から聞いた】インセンティブ給が大きい。トレードの結果によってだいぶ年収が前後するが、初任給でも2,000万を超えることがある。トレードの結果マイナス...続きを読む(全98文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収はピンキリとなる。
てんしょくした際の交渉がもっとも重要となるとおもう。
入社後に給与交渉はなかなか厳しいように思えるのであらかじめ転職の時に交渉す...続きを読む(全154文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年6月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
か給料がとてもいい点、能力しだいでは1000万以上も若いうちから目指すことが可能である。ただ、仕事が出来なければおいてけぼりになることがある...続きを読む(全185文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年5月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額な給料を受け取れるそれと一般的にボーナスと言われる賞与も年に2回いただけます。6月と12月の2回いただけます。それを貰えると社員ひとりひ...続きを読む(全177文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2022年1月30日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】給与面について投資銀行部門の社員の方から聞いたお話ですと、新卒の証券部門、IBD、アセットマネジメント部門の全部門共通で900万円スター...続きを読む(全168文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2022年1月27日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】どの部署に入るかによって異なるが、自分が受けていた投資銀行部門であれば新卒一年目で1000万円ていどはもらえると先輩が話していた。普通に...続きを読む(全241文字)

88件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ゴールドマン・サックス証券の 他のカテゴリの口コミ

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

専門性が高くやりがいはあるが、社会的意義は低いと思う。続きを読む(全27文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

M&A市場は活況で今後も需要は減らない。続きを読む(全20文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ワークライフバランスが改善されてきているもののまだ深夜残業が多い。しかし残業代はあまり出ない。続きを読む(全47文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

いまだに深夜残業が求められるため、平日にライフを充実させるのは難しい。続きを読む(全35文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力がないと昇進することはほぼないため、実力不足・経験不足者の上司に当たる可能性は他社と比較すると低い。また、外資系では日系企業と比較して人...続きを読む(全212文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールドマンで働くのであれば、特にジュニアクラスの期間はワークライフバランスを気にしてはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールドマンで働くことがスキルアップに直結している。ここでの経験は他社でも即活用できる内容。そもそもこの会社に入れている時点で次の会社に悩む...続きを読む(全84文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップのために転職。特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることも特になかった。自身のキャリアアップのため...続きを読む(全83文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり魅力的な人が多い。何かの分野で突出した成果を上げてきた人ばかりなので、学ぶことは非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルでダイナミックな仕事に携わることができる。ただしスピードは早く、かつ洗練されたアウトプットが求められる。続きを読む(全63文字)

金融(証券)の年収、評価制度の口コミ

水戸証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収と社宅補助は入社したての頃には手厚いものとなっている。正直1年でかなりお金が貯まると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所...続きを読む(全128文字)

みずほ証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかり出ます。また、年1回昇給があり、そこでは結果に応じてきちんと昇給はされます。賞与は業績と連動する部分が多く、業績が悪いと雀の...続きを読む(全89文字)

大和証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

トレーディングの状況やその実績が評価に直結するような成果主義の場面が多い続きを読む(全36文字)

SMBCフレンド証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手からある程度賞与テーブルが高かったように感じるので年収には満足していて、特にいうことはなかったです。続きを読む(全58文字)

大和証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い水準の給与だと思います。賞与も納得のいく評価体系だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分精神的な負担も大きいと感じます。続きを読む(全79文字)

大和証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給も高く、しっかりと成果に見合った報酬が出ると思う。3年目まではあまり役職につけないが、以降は成果次第で役職につけるようだった。できる人...続きを読む(全90文字)

いちよし証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準としては同業に比べて低い。ただ業務レベルにはあっている給与だとは考えている。残業もなかなかさせてもらえないということもあり、残業で稼...続きを読む(全204文字)

大和証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点としては、営業職で成果を出せば30代で1,000万円、さらに1,500万円~2,000万円も可能という声があり、インセンティブやボーナ...続きを読む(全268文字)

丸三証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司との面談の機会はしっかり与えられている
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入りを評価する人もいる。資産の移動など含め理...続きを読む(全129文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若手の給与水準は高く、成果が数字に直結する評価制度である。成果が出れば早期昇格も可能だが、数字のプレッシャーも大きい。続きを読む(全59文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ゴールドマン・サックス証券の 会社情報

基本データ
会社名 ゴールドマン・サックス証券株式会社
フリガナ ゴールドマンサックスショウケン
設立日 1974年1月
資本金 836億1600万円
従業員数 800人
売上高 1887億6800万円
決算月 12月
代表者 居松秀浩
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー
電話番号 03-6437-1000
URL https://www.goldmansachs.com/japan/our-firm/index.html
採用URL https://www.goldmansachs.com/japan/careers/students/
ゴールドマン・サックス証券は1974年1月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は800人で、売上高は1887億6800万円になります。
NOKIZAL ID: 1569476

ゴールドマン・サックス証券の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。