この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【事業の成長性】
世の中がクラウドで賑わった何年も後にクラウド部門ができたが、成果は出ていないらしい。変化のスピードがかなり遅く、企業体質も古くさい。イ...続きを読む(全253文字)
株式会社ニッセイコム 報酬UP
属性 |
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【事業の成長性】
世の中がクラウドで賑わった何年も後にクラウド部門ができたが、成果は出ていないらしい。変化のスピードがかなり遅く、企業体質も古くさい。イ...続きを読む(全253文字)
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【福利厚生】
ベネフィットという社外の福利厚生サービスが利用できるが、利用したことはありません。個人的にはメリットを享受したことはないです。
【社内制...続きを読む(全381文字)
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仕事のスタイルは個人商店なので、周囲との仲やコネがものを言います。大学のゼミが同じだったとかでえこひいきされる例も少なくありません。社内規則やルールに適...続きを読む(全390文字)
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平社員が経営トップと関わることはあまりないと思われます。懇親会やボーリング大会くらいでしょうか。非常にフレンドリーな印象を受けますが、数値や結果だけで判...続きを読む(全168文字)
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率直に言いますが、関西支社の雰囲気は悪いです。人はピリピリしてるし、大声で怒鳴りつけたり威圧してくる方もいます。私はそういう人が本当に苦手で避けていまし...続きを読む(全367文字)
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日立グループを名乗っていたので安定している思ったから。ただ完全子会社ではないので、HISYSやHISOLと比べると存在感も無く立場的に弱いようで、しかも...続きを読む(全173文字)
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管理職の裁量に委ねられるので部署によって全然違います。私がいた部署では、私生活よりも仕事を優先することが徹底されており、ピリピリした雰囲気のプロジェクト...続きを読む(全163文字)
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あからさまなサービス残業指示は無いが、やらざるを得ない雰囲気は感じました。作業を効率的にやること、納期に間に合わせること、新技術を身に着けていく…等のこ...続きを読む(全295文字)
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転職した人やベテラン社員が口を揃えて言うのは、給与のわりには従業員に過重な責任と負担を課すことが、この会社の特徴だと言われています。実際自分の周りでも、...続きを読む(全308文字)
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この会社の仕事のスタイルは、基本的に個人商店のような感じです。全部一人で出来ないといけないし、組織プレーよりは個人プレーが重視されます。社内の雰囲気は緩...続きを読む(全522文字)
会社名 | 株式会社ニッセイコム |
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フリガナ | ニッセイコム |
設立日 | 1974年2月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 884人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林毅 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6774-7200 |
URL | https://www.nisseicom.co.jp/ |
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