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鉄建建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鉄建建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鉄建建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に鉄建建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

鉄建建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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鉄建建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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鉄建建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員や部長が思ったよりも腰が柔らかい人が多いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長いことをアピールしてるが、研修先...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく誰にでも相談できる環境がありました。
資格取得支援もかなりしてくれて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全182文字)

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  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道建設に強みがあり、筆頭株主がJR東日本旅客鉄道という大きな基盤がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基盤が大きいがゆえ、新し...続きを読む(全90文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部上場企業というくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前は不景気の時期とはいえ土日祝日働いても休日出勤の手当はでず、なん...続きを読む(全133文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給がそこそこ良い。いろんな手当がある。JRがいるから安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない。良くも悪くも保守...続きを読む(全83文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月2日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の応援で行ったものの。扱いは部外者的であり、とても我慢してまで残って管理をしたいと思わなかった。続きを読む(全56文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはとくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に技術力がない
専門性も微妙でたいしたノウハウもなく下請頼み。その下...続きを読む(全91文字)

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  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年9月2日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】鉄道事業に対して裏方から支えたいという思いで入社を決められていました。工事ではありますが、好きな鉄道に携わることができるためです。続きを読む(全76文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由はどこでもよかった。楽に入れるところを適当に選んだだけ
入社後はこの会社の人から何一つ学ぶところがなく、誰も何も教えないというか教える能力がない...続きを読む(全123文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った通りの安定企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く挑戦のない会社かなって思います。続きを読む(全59文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年4月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、面接時和やかな雰囲気があり働きやすい会社と思います。ですが、入社後現場に出て結構ギ...続きを読む(全189文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会には参加しなくても女性は大丈夫とのことでしたが、そんなことは全くなく、率先して参加しないといけない雰囲気でした。特に現場事務は飲み会や...続きを読む(全177文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 一般事務 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な知識を持っていなきゃいけないというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄なのか現場事務という役割がある。
一...続きを読む(全185文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年5月10日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 財務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状に不満もしくは改善点を感じ、何かを変えようと思ってる社員は意外と多くいます。社風自体が旧然の日本企業寄りなため、積極的に変えられる風土と...続きを読む(全259文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社までの印象は鉄道周辺施設に特化した技術力の高い施工管理会社というイメージを持っていました。
ギャップとして感じた部分は、特に仕事のハードさ。鉄道関...続きを読む(全183文字)

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  • 実際の働き方
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社はじめに感じたことは、休みがない残業がすごく多い所だと感じました。
基本定時で上がれることなんてありません。会社から帰宅するのは平均22時くらいだ...続きを読む(全160文字)

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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 財務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JR関連企業であることや、海外事業部を持っていることに興味を持ち入社を決意。最初の配属箇所では上司と馬が合わなかったが、転勤まで我慢し、次の配属先では責...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼネコン事態がそういうところが多いのかと思うが、拘束時間は長い。ほとんど休日は日曜のみ。また残業も毎日ほぼ21時以降までやっているが、残業時間として付け...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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鉄建建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人数が多い現場だと比較的交代で休みを取ることもあるが、
鉄道工事の場合は夜勤もあり、日曜しか作業のできない場所もあったりで、
なかなか休みが取れない...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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鉄建建設の 他のカテゴリの口コミ

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

鉄道更新や再開発需要はあるが、安全管理の難度は高いと伺った。続きを読む(全30文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

現場経験や資格取得、施工管理能力が評価につながると伺った。続きを読む(全29文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大手建設会社らしく、現場勤務でも制度面は整っており、従業員満足度が高いと伺った。続きを読む(全40文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

現場工程に左右され、繁忙期や夜間対応も発生すると伺った。続きを読む(全28文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

若手から現場経験を積み、施工管理技士取得を目指せると伺った。続きを読む(全30文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員は落ち着いており、安全第一を徹底する堅実な社風だと伺った。続きを読む(全31文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

鉄道インフラを支える誇り。現場事務として予算や労務を支え、工事完了を見届ける達成感に溢れています。続きを読む(全49文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

JR東日本との強固な絆が強み。老朽化対策の需要増が期待される一方、技術承継と人手不足が今後の課題です。続きを読む(全51文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

現場配属時は宿舎支援が非常に手厚いです。ワークライフバランスの改善に全社で取り組む姿勢を感じました。続きを読む(全50文字)

鉄建建設株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

現場でのOJTを通じ実務を深く学びます。鉄道工事特有の高度な専門性を磨き、管理のプロを目指す環境です。続きを読む(全51文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

三機工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
『人の三機』というくらいなので比較的穏やかでのんびりした人が多いです。もちろん部署にもよります。私自身入社前のOB訪問の際、人がいいと聞いて...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社大京穴吹建設の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は管理会社のストックを活かした安定感のある事業に魅力を感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に,入社して感じた...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三井ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井グループなので家族は安心します。社会的評価も高くなるのでわずかながらですが勝ち組気分も得られます。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社JMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 設備工事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年4月の給与改定の時期に減給されたという方の話がたくさん転がっており、明日は我が身と思っている方も多いと思う。...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月2日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員ですが、契約内容にないことを普通にさらっとお願いされました。他のNTTグループ会社でも割とそういう事はあ...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北斗工業エンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の人がちゃんとしてそうだったから
【気になること・改善したほうがいい点】
面接官が上司になるわけではないので注意してください。上司にあ...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社宝工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験で経理職として入社しましたが、経験がないことを理由に判断されることなく採用していただけたのがとても良かったです。最初は経理の知識も実務...続きを読む(全477文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職は小規模の設計事務所で、住宅からオフィスビルまで幅広く手がけていたが、もっと多くの物件を手がけてスピード感のある環境で腕を磨きたいと考え...続きを読む(全218文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ライト通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アクセスが良かったので入社を決めた。周りには飲食店も多く、ランチには困らなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体のアポ数が悪...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ミサワホーム静岡の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朗らかな感じで優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
客観性や公平性が低く、声の大きい人や役職がある人、脅して仕事を取っている人で...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

鉄建建設の 会社情報

基本データ
会社名 鉄建建設株式会社
フリガナ テッケンケンセツ
設立日 1944年2月
資本金 182億9370万円
従業員数 1,917人
売上高 1798億2500万円
決算月 3月
代表者 伊藤 泰司
本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目5番3号
平均年齢 41.9歳
平均給与 916万円
電話番号 03-3221-2152
URL https://www.tekken.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139347

鉄建建設の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。