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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱HCキャピタルの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全16件)

三菱HCキャピタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

三菱HCキャピタルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱HCキャピタルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 16

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に投資をしている部門だったので、前向きな話が多く、やりがりを感じるシーンは多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が...続きを読む(全124文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部からは丁寧な慰留を受け、有難い思いだった。
人事部からもコンタクトあったが、慰留ではなく今後の改善点といった内容だったので、退職までのコ...続きを読む(全97文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいが、所属部門にもよる。
海外とのやり取りが多い部門だと必然的に夜や早朝の電話会議も生じるが、在宅勤務によりだいぶ楽になったと感じた。続きを読む(全80文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって特に業務内容で配慮があったようには感じなかった。
産休や育休、時短勤務の取得も活発なので、女性には働きやすい職場のように思えた。続きを読む(全79文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は継続的な研修の機会が限られ、内容も心構えや考え方に寄りがちだったので、スキル面にフォーカスした研修やト...続きを読む(全101文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月26日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発の補助が厚い。いまはコロナの影響で自粛中だが、各種部活動も盛んで補助も厚い。特に音楽サークルのレベルは高い。昼休みの英会話サークル等も...続きを読む(全177文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去から号令はかかっていたが、実際にはなかなか社内で浸透していなかった。しかしここ1~2年は本腰を入れ始めた感あります。ただし、外資や進んだ企...続きを読む(全240文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境関連の事業に関する展開力。
これに限らず、世界の流れ、日本の流れ、政治の流れとくみ取った事業の展開力が優れていると感じます。
どうしても環...続きを読む(全227文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は高くないが、低くもない。中途半端な印象を持ち4年勤務し今に至ります。もう少し上がればいいのだが、望むのは酷というものであろう。しかし、大...続きを読む(全147文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険は親銀行と同じのため、健康診断や予防接種なども受けられる。非常に安いグループに入ることもできる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】給与水準は一般上場企業と同等。有給消化率も悪くない。社内の教育制度も整っていると思われるが、それは20代、30代半ばまでの人に限定されている。
...続きを読む(全193文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
6ヶ月間の海外研修に参加させていただきました。アメリカのリース会社に研修期間中在籍するというもので、得たものは、非常に大きかったです。
ア...続きを読む(全215文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

さすがに三菱系。ルールとしてはきっちりとしたものが存在します。それを運用しているか?というと??ですけどね。ただ、有給消化はきっちりとしているほうじゃない...続きを読む(全173文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年12月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もともと、大手企業相手の会社ですので、取引先は安泰のように感じます。
ただし、取締役は大手銀行からの下りがほぼほぼで、生え抜きの出世は大変難しいように感...続きを読む(全160文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年12月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

雰囲気の良い会社でした。
一般事務職よりも、総合職の方が圧倒的に給料がよく、一般事務職については、将来性は低いといえます。現在はは事務職については派遣型...続きを読む(全151文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱HCキャピタルの 会社情報

基本データ
会社名 三菱HCキャピタル株式会社
フリガナ ミツビシエイチシーキャピタル
設立日 1971年4月
資本金 331億9600万円
従業員数 2,078人
売上高 1兆9505億8300万円
決算月 3月
代表者 久井大樹
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
平均年齢 41.3歳
平均給与 977万円
電話番号 03-6865-3000
URL https://www.mitsubishi-hc-capital.com/
NOKIZAL ID: 1131145

三菱HCキャピタルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。