ジェイックの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• テレマーケティング
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
派遣先によりますが、シフトの融通はききやすいと思います。
基本的に派遣先からの提示される最低出勤日数・時間など就業条件を満たしていれば、特に何...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自身の定量の目標で判断され、給与に反映される。求人によってなどあるかと思うが属人的な営業ではないので自身で創意工夫でどうにかなることかなとも思...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスなどは取りやすいですが、残業が多めで、かつ対個人だとお客さんにスケジュールを合わせるので結構辛いです。
...続きを読む(全119文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
求人広告はどのサロンも出す必要があるので、安定はしているとおもう。
新規事業などやっていたようだけど、好調なのかはわからない。続きを読む(全69文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇級は年功序列となっており、いくら成果を出したとしても評価はさほどされない。なので、社員のモチベーションは低い。続きを読む(全80文字)