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教育と採用の2軸で支援をしており、そういった面からも事業の将来性、必要性は衰えることがないと思います。続きを読む(全51文字)
株式会社ジェイック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
教育と採用の2軸で支援をしており、そういった面からも事業の将来性、必要性は衰えることがないと思います。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規事業、子会社の成長が見込まれるため、グループ全体での拡大はできそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業の停滞、赤字拠点、...続きを読む(全89文字)
課題としては、理念に強い共感を得ないとミスマッチが起きてしまう点が挙げられる。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
教育事業、中途採用支援事業、新卒採用支援事業でも順調に成長をしていたが、将来のことを見据え、WEBサービス事業やAIを活用した事業などへの取...続きを読む(全166文字)
人材ビジネスに教育を掛け合わせることで、他社との差別化を図っており、これからの将来性においても安定しているとお聞きしました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
安定感はあるので倒産するなどといった不安はない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性はほぼ皆無だし、経営陣がそこに対しての危...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
何らかの事情で諦めた若者たちの将来を支援する、という点では社会的意義があるとおもう。
中退などの逆境に負けずに、支援を行う点は評価したいし、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
事業の価値提供レベルが高いこと、社員一人一人のサービス価値を高めていく主体性が非常に高いので、今後も事業が伸びていくと感じています。辞めた今...続きを読む(全104文字)
【本・サイトで調べた】ジェイック社は、オンラインゲーム開発や音楽制作、イベントプロデュースなど、幅広いエンターテインメント事業を手掛けています。また、最近...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
第二新卒支援において圧倒的な強さを持っている。
中小企業でなかなか採用がうまくいかない会社からすると、とてもありがたい存在だと思います。基本...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
将来性はかなりあると思います。違ったアプローチの人材会社なので。ジェイックから就職が決まる人にも泣いて喜んでくれた事があり、大変やり甲斐があ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
営業カレッジは唯一無二のサービスで、将来人材紹介業がなくなっていっても残り得ると思う。やりがいもあるし、社会的存在意義も大きい。フリーターを...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
フリーター、ニート層にアプローチしているため、独自の顧客が対象のことから今までは安定していた。
少しづつサービス対象も広める考えもある。
【...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
人材不足に悩む中小企業と、就職活動に失敗した学生や中退者等との間を取り持つ潤滑油みたいな存在。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
世の中の人財系の会社では多分他にない観点で事業展開を行っています。フリーター、中退などの良い方がよくないかもしれませんが社会的に弱者の方々に...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
フリーター、大学中退者など書類選考が通らない方の就職サポートを特化しており競合がほとんどない事が事業の強みである。業績も順調に伸びており採用...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
人材紹介の仕組みが出来上がっているので支店や営業所を増やせば売り上げは簡単に上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は、事業の...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
採用と教育の2軸を強みとして、様々な事業をしており、マーケティング力も強い会社なので、事業展開のやり方次第では、まだまだ伸びる余地はあると思...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
数ある人材紹介会社の中で、非常に誠実に事業を展開している。独自のシステムが出来上がっている為、中途1年以内でもトップセールスマンになれるよう...続きを読む(全192文字)
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人材領域・教育領域がメイン。特に人材領域は若手の就職支援に特化し、エッジのたった事業内容。競合もあまりまねできない仕組みを確立した。今日の若手の就職難・...続きを読む(全152文字)
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紹介業の中でも特色のある紹介をしていることと、ニッチな顧客ターゲット設定によって、競争激化の業界の中でも、一定のポジションを持っています。
ただ類似のビ...続きを読む(全168文字)
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業界の中でも。得意ゾーンに特化している、仕組み化されて利益が上がる構造になっている
これから成長度が高いなどはとてもよいところだとおもいます。特に営業...続きを読む(全197文字)
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もともとが教育の会社であり、そこを強みに営業しているのもある。そのため新規事業である営業カレッジは20代の第二新卒やニート、フリーターなどをターゲットと...続きを読む(全150文字)
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他社にはない仕組みを作り上げているのでサービスの独自性は高いです。
社会貢献性も高く、お客様、求職者双方から喜ばれるサービスを展開しています。
また...続きを読む(全169文字)
実際に自分が担当をした学生などが企業で活躍をするところまでを支えることができる会社なので、非常にやりがいを感じることができると思います。続きを読む(全68文字)
MVPやMVTであったり、しっかりと成果をあげれば若いうちから昇給しやすい環境にあると書かれていました。続きを読む(全52文字)
若手から裁量持って仕事をすることができ、社内の雰囲気も和気あいあいとしているそう。続きを読む(全41文字)
女性が多い会社で、産休育休も取りやすく、復帰もしているそうです。女性はかなり働きやすいそうです。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
結果を出せば、早いうちに管理職になれる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって結果を出していても役職にならない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
顧客への貢献が目に見える。
感謝される仕事である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に個人差があり、結果を出す人に仕事が集中する。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業績が良ければ、個人の結果がイマイチでも賞与は多め。
業績次第だが、若手社員でも結果を出せば賞与は多め。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休、育休がしっかりしており、女性が働きやすい職場である。
男性の育休も推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出す...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社会貢献性が高い
事業部によっては早期に活躍できる仕組みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取と思われる可能性がある。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社全体的に、人柄の良い社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよると思うが、残業は多い。
お昼休憩も取れない日も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良い案件にあたればクライアントから長く仕事を任せてもらえる。10年以上勤務している人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
BPO事業を中心に幅広い業界と取引があり、社会インフラを支える役割を担っている点で安定性を感じました。デジタル化やDX推進の流れの中で、今後...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
不明確なところが多いため、将来性はなんとも言えませんが、上場したため、期待してます。プライムに入れるとネームバリューも上がるとは思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
建設関係という点では安定していると思う。
需要はずっとあるので食いっぱぐれはない。
※本人のスキル次第ではあると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
札幌市の大きな都市計画策定業務など、やりがいはとてもありました。
早いうちから大きな業務に携われるので、じしんのスキルアップはたいかんしなが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
民間の食品工場や製造工場からの排水処理は絶えず需要があるので、仕事は無くなることは無いと考える。官公庁からの仕事もある。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グランドハンドリングは航空機の誘導、手荷物・貨物の積み下ろし、機内清掃、給油補助など空港運営に不可欠な業務であり...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
営業部は、機動力が高く、情報を稼ぎながらも、業績アップの為に動けるのが強みです。また、ハングリー精神をどこに向けるべきか、目的を明確に示して...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
会社組織として保有している成長性等の魅力はあります。特にAI技術が発展していく中、対策も視野に成長を推し進めようとする姿勢はみえます。
【気...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
業界の中では給与水準は良好。
ただ、今後どうなっていくかは会社の成長性によるものが強い。
派遣業界自体がどんどん厳しくなっていくのでそこをど...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイック |
|---|---|
| フリガナ | ジェイック |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 2億6229万6000円 |
| 従業員数 | 287人 |
| 売上高 | 41億9000万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 佐藤 剛志 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目101番神保町101ビル7階 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 平均給与 | 500万円 |
| 電話番号 | 03-5282-7600 |
| URL | https://www.jaic-g.com/ |
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