この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
円満に退職させてもらえました。人にもよるのかもしれませんが僕は円満退職できたので良かったです。揉めたりするとあとあと面倒ですからね。
【気にな...続きを読む(全199文字)
株式会社ジェイック 報酬UP
社員・元社員による株式会社ジェイックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
円満に退職させてもらえました。人にもよるのかもしれませんが僕は円満退職できたので良かったです。揉めたりするとあとあと面倒ですからね。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、業界平均からも低いと感じる。その為、なんだかんだで長く働いている人は少なく、実績が良い人ほど会社を辞め...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
退職理由は人によりまちまちですが、独立される人も多いので、それだけの力がつけることが出来る環境ではあると思う。独立される方は主に同業系の内容で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、フラットな環境であるため、非常に働きやすい環境である。また、ビジネスモデル的にも企業を集客すればしっかりと売上が見込めるた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事に対して前向きで成長に対して意識の高い社員が多い。研修も充実しており希望を出せば他の事業部でも参加可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ビジョンやミッションに共感しているということ、それを裏付けるエピソードを面接で話すと簡単に内定を出してくれる企業です。今後中途で面接を受ける方...続きを読む(全215文字)
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表面上だけを取り繕う、部長の人間味のなさ、会社への不信感で辞めました。
上の人はしょっちゅうマネジメントの勉強とかしてますが、いかに会社人間を作るかだけ...続きを読む(全161文字)
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上司との関係、それから待遇への不満から転職をしました。社内は年齢問わずいい人が多いですが、中には自己中というか自分の目標達成を最優先(大事ですけどね)しす...続きを読む(全152文字)
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社風は問題ないが、待遇面で少し問題がある。まだ大企業とは言えない規模であるため、給料水準は低く、福利厚生もあまり整っているとは言えない。実力を出せば手を挙...続きを読む(全160文字)
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リーマンショックの経営不振から会社都合による整理解雇で退職。会社のボードメンバーで各事業部の解雇候補者をピックアップし、最終的に社長が解雇予定者を10名近...続きを読む(全152文字)
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当時は残業などもかなりあり、毎日終電、土日も出勤という仕事一辺倒の人生で、落ち着いた労働環境とは程遠い状況でした。
子供が産まれてから余暇のある普通の生活...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事は非常に面白く、やりがいと成長要素があります。顧客とダイレクトに関わることができるので、成果につながった際は、やはり感謝され、嬉しい気持ち...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
若くても、頑張って成果を出せば、ちゃんと評価してくれて、昇格できる。そのため、同年代でもグレードに結構差は出てくるが、それは致し方ないと感じる...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業界の他社と比べて年収は低い。利益は出ているはずなのに人件費に還元されていない。イメージ的には同業他社からマイナ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
人はとても良い。社内の人間関係も良いし申し分ないと思う。他の人への思いやりもあって、人柄という点ではとても魅力的な企業である。
【気になること...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
事業自体は良いものを運営しているし、やりがいを感じることができる。社会貢献性も高いし、お客様からも感謝されるシチュエーションが多い。
【気にな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
安定感はあるので倒産するなどといった不安はない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性はほぼ皆無だし、経営陣がそこに対しての危機...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
何らかの事情で諦めた若者たちの将来を支援する、という点では社会的意義があるとおもう。
中退などの逆境に負けずに、支援を行う点は評価したいし、現...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
人がいい。適材適所に配属しようとしてくれる。また若手にも配慮があり、幹部研修なども多くあり、マネジメントする側から変化しようとしている。
上場...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
事業部にもよるが、テレワークを継続しているため、通勤が少ないことはとてもいい。
もちろん出社することもあるし、訪問することもあるが、直行直帰で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
しっかりとした制度、丁寧な上司のフィードバックがあり、教育の文化が磐石に構築されております。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当にもよりますが、面談をしたいと言われ時間になっても連絡が来ないなど上長への信頼が無くなった。また給料面がど...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社の人間関係がいいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られると、上に上がれるような社風だった。また、マネージャー以上...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人の入れ替わりが大変激しい会社なので誰でも受け入れてくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料や休日等あらゆる面で嘘が多い会...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後全く給料が上がっていかないから見合わないと思った。頑張って資格手当などをとってあげてき...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
美味しい話で釣って派遣として使い潰されることがわかったため退職を決めました。
若い人が数年頑...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの顔色伺うのはある程度仕方ないとは思うが、自社派遣社員のフォローを全くせず、相談しても回答なし。
担当...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でよくないことが起きたにも関わらず本人が悪いという一方的な決めつけは良くないと思ういます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ライブイベントのタイミングでの退職。引き止められはしたが、無理に時期を延ばされることもなく円満に辞められた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事はある意味楽で惰性でいける。
収入より車好き、環境の良さ重視なら良い職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があって...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
お客様から感謝されることは一つ一つの積み重ねであり、そのためには日々の努力や真摯な姿勢が必要です。しかし、組織として成果も出さないといけないと...続きを読む(全113文字)
会社名 | 株式会社ジェイック |
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フリガナ | ジェイック |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 2億5282万円 |
従業員数 | 232人 |
売上高 | 32億600万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 佐藤剛志 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目101番神保町101ビル7階 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 447万円 |
電話番号 | 03-5282-7600 |
URL | https://www.jaic-g.com/ |
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