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日本貨物鉄道株式会社

【未来を走る、環境にやさしい鉄道】【23卒】日本貨物鉄道株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1347>(大阪府立大学大学院/女性)

日本貨物鉄道株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

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公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2023卒
大学
  • 大阪府立大学大学院
社員と話す機会
  • 10分〜30分は話す機会があった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • 選考不参加
参加イベント
  • インターン
評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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やりがい

回答なし

年収・評価制度

回答なし

キャリアアップ

回答なし

福利厚生・環境

【社員から聞いた】入社はじめは、社内全体の仕事内容を知るため、載積所での仕事に就くそうです。貨物列車は夜間に最も稼働するため、この業務についている間は、夜勤も多いとのお話でした(夜勤がある分、休みは週休2日以上確保されているそうです)。日本で唯一の貨物鉄道の企業であることから、輸送範囲は全国を網羅しているため、全国どこでも転勤はあり得るそうです(勤務地の希望は比較的通るとのお話でした)。

成長・将来性

【社員から聞いた】日本で唯一の貨物鉄道の会社であることが最大の強みだとお聞きしました。貨物輸送は低エネルギーであり、低炭素化が最重要課題となっている現在ますます需要が上がっていくのではないかというお話もされていました。また、この企業はこれまでも時代に合わせて、その時々にあった経営モデルを作ってきたとのお話でした。今後も時代の変遷に合わせて進化できるよう、各方向にアンテナを張ることに尽力しているそうです。

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

回答なし

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

【イベントや選考を通して感じた】社員の方のお話を聞いていると、男性の方は「電車がすき」という理由で、女性の方は「インフラ系の企業で働きたかったから」という理由で入社を決めたのだろうなというイメージを持ちました。実際に、インターンシップに参加してみると参加学生のうち、男子学生は鉄道好きの方が多く、社員の方々と路線図について話が盛り上がっている様子でした。

企業文化

回答なし

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- 【選考不参加】 23卒 日本貨物鉄道株式会社の口コミ(2022/7/6投稿)
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キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

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日本貨物鉄道の 会社情報

基本データ
会社名 日本貨物鉄道株式会社
フリガナ ニッポンカモツテツドウ
設立日 1987年4月
資本金 190億円
従業員数 5,687人
売上高 2007億5100万円
決算月 3月
代表者 犬飼新
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番15号
平均年齢 38.0歳
平均給与 592万2000円
電話番号 03-5367-7412
URL https://www.jrfreight.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133068

日本貨物鉄道の 選考対策

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